この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良いかどうかは人によりますが、
ここ数年でベースアップがあったので
ものすごく努力をしたわけでもない人も
お給料が上がりました。続きを読む(全70文字)
株式会社ラクス 報酬UP
株式会社ラクスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は220〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ラクスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ラクスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
属性 |
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【良い点】
良いかどうかは人によりますが、
ここ数年でベースアップがあったので
ものすごく努力をしたわけでもない人も
お給料が上がりました。続きを読む(全70文字)
平均年齢が低いことを考えると高いと思う。続きを読む(全20文字)
初任給が30万ととても高額であり、競合他社と比べてもいいと言えます。続きを読む(全34文字)
平均年収は約624万円で、年収範囲は450万円から1,080万円となっており全体的に高水準であると感じた続きを読む(全52文字)
新卒の初任給は30万円で、他の企業と比べて高い水準であるが、その分業務が忙しく残業もそれなりにあると現場の方が仰っていた。続きを読む(全61文字)
年収は去年数パーセント上がったと聞いた。評価制度はしっかり、過程まで見てくれるらしい続きを読む(全42文字)
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【良い点】
コンピテンシーを評価する会社で、パフォーマンスは賞与になる。
思考力がもとめられていて、事象、課題、原因を探り、その原因を解決する打ち手は何...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
年収はベースアップを基準に改善しつつある。特に若手層の年収は入社当時と比べると100万は上がったと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
コンピテンシー評価といって、評価される行動指針が明確化され、月次で上長とできている、できていないの認識合わせができている点
【気になること・...続きを読む(全186文字)
他のSaaSの会社と比べても初任給は高いと思いました。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
一定定期昇級しますし、上がり幅も小さいとは思いません。評価制度の理念自体は理解できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
年収については2、3年に一度のペースでベースアップをしており、勤務やパフォーマンスに悪い面がなければ毎年の昇給は確実にある。
業績としては順...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
年収に関しては可もなく不可もなくと言った標準的なものかと思います。
基本的に年次が上がれば昇給していくため、あまりガツガツやりたくないとか、...続きを読む(全216文字)
初任給、基本給ともに高い。メガベンチャーの中では珍しく固定時間残業なしの支給。続きを読む(全39文字)
結果だけでなく過程も評価してもらえる。どちらがいいかは分からないが、共感できる人には嬉しいと思う。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
プライベート優先、ワークライフバランスを重視して働きたい方に関しては十分な年収がもらえると思います。評価は下がることはないので安定的に働ける...続きを読む(全210文字)
初任給は高いですが、固定残業代や稼働時間が長かったりします続きを読む(全29文字)
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【良い点】
賞与が半年ごとに1.5ヶ月〜2ヶ月分ほど出る。前職が賞与がとてつもなく少なかったので、しっかり貰えて嬉しい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
特定労働者派遣業の部署に所属していた為、特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
中抜きがあまりに酷すぎる。仮に、月60万の...続きを読む(全492文字)
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【良い点】
評価制度がかなり複雑だが、しっかり従業員に理解してもらえるような仕組みがある。理解度テストや、人事からの説明など。報酬や評価に対して納得感を...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年一回の評価のため修正が難しい
昇格は定性面多いため上司によって評価の均一性が乏しい
当たり外れもある。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
年収はかなり見直しされ業界の中でも高い方だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与を上げるにはかなりのハードルがある。自分...続きを読む(全399文字)
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【良い点】
どの支店も事務所は綺麗で働きやすい環境。ただ仕事内容としてはあまり必要とされていないバックオフィスの商材なので、なかなか契約が取りにくい。
...続きを読む(全484文字)
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【良い点】
基本的には毎年給料が上がっていく。
賞与は成果ベースと言え、幅が狭いのでどんな成果でもある程度もらえる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
まず第一に、明確な目標設定と透明な評価基準がありました。これにより、自分の仕事に集中し、成果を上げる方向に努力することができました。
また、...続きを読む(全311文字)
会社名 | 株式会社ラクス |
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フリガナ | ラクス |
設立日 | 2000年11月 |
資本金 | 3億7837万8000円 |
従業員数 | 1,532人 ※単体(連結:2,561名)/2024年3月31日現在 |
売上高 | 384億800万円 ※2024年3月期 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中村崇則 |
本社所在地 | 〒530-0014 大阪府大阪市北区鶴野町1番9号 |
平均年齢 | 32.3歳 |
平均給与 | 641万円 |
電話番号 | 03-6683-3857 |
URL | https://www.rakus.co.jp/ |
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