この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
収入面において満足することはありません。基本給では生活できず、残業代で稼がないと厳しい形です。残業の強制等はありませんが。収入アップも基本的にありません。...続きを読む(全158文字)
株式会社バックスグループ 報酬UP
株式会社バックスグループの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は30〜650万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社バックスグループの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社バックスグループで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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収入面において満足することはありません。基本給では生活できず、残業代で稼がないと厳しい形です。残業の強制等はありませんが。収入アップも基本的にありません。...続きを読む(全158文字)
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時給でしたので、時給が上がるように交渉しないとずっと同じ給料です。評価は正当にされているとは言えません。上司が現場に来ることはほとんどないので、ある意味気...続きを読む(全157文字)
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他に比べるとお給料は良かったと思います。残業は多かったですが、その分稼げたので満足していました。しかし、人間関係は、あまよくありませんでした。それ以外なら...続きを読む(全151文字)
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派遣社員なので、言わずもがな時給制で評価によってアップなどもありません。しかし仕事内容しては時給は良い方だと思います。目標になる台数も決まっていますがそれ...続きを読む(全165文字)
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契約社員としての勤務でしたが、その場合は時給制で、昇給、賞与はありません。ただ仕事内容は正社員並みにこなさないといけないので、なかなか大変だったと思います...続きを読む(全209文字)
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半期に一度面談があり、その結果で昇給がきまる。
役職につく条件についてもその結果を積み重ねていくものであり、昇給率は高くはない
本人の頑張りしだいでキ...続きを読む(全165文字)
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昇級に関しては望めない。現場での達成感や目標の対する志、つまりモチベーションをいかにあげて行けかを自分自身に問いかけながらクライアントに対する見せ方等で自...続きを読む(全163文字)
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アルバイトの中でも高給でした。社員の方々は給料の額に満足している様子ではありませんでした。残業が多いためだと思います。やめずに普通にがんばれば やめていく...続きを読む(全173文字)
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全体的に普通かな、と
ただ、やはり人材という業種が業種なので、仕事的には厳しい所もあり…
昇給昇格はさはど厳しいわけでもなく、昇給昇格してる人はしてる...続きを読む(全159文字)
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研修期間中の時給他の会社と比べれば高い方だが、そこからの時給がいっさい上がらない。営業は嘘ばっかりで基本的に全然仕事をしてくれませんでした。他の会社の営業...続きを読む(全157文字)
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契約社員として量販店やショップに配属されます。
ラウンダー(SA)が各担当地区でチームを組み、目標達成に向けて切磋琢磨していく感じです。
給料は月給(...続きを読む(全157文字)
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賞与額は月給の約1.5カ月が2回程度
ただ、半期の業績次第では変動あり。
給与は一般社員だと年間4000円程度しか上がらない。
役職が上がると一気に...続きを読む(全178文字)
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家電量販店で携帯販売のヘルパーをしていました。もともと携帯販売は時給がいいんですが、他の派遣会社に比べると時給は少し安かったです。
未経験者だとスタート...続きを読む(全328文字)
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非正規は残業代が出るので、年収としては悪くないと思います。
正社員と比べても良いと思います。
キャリアパスについては、非常に不明確です。
どのように...続きを読む(全184文字)
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在籍期間や年齢ではなく、業務の実績をきちんと評価してくれた点に満足しています。
結果を出すことはもちろんですが、その過程における評価も加味してくれたので...続きを読む(全164文字)
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時給なので満足しているかは人によると思いますが、仕事内容の割には高時給なのではないかと思います。
基本的に時給が上がることはないですが、やめられると困る...続きを読む(全153文字)
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給与水準は同業と比較しやや低い。
特別な機会があればジャンプアップも可能だが、基本的には在職年数がものを言う。
新卒で入れば良いが、中途入社には厳しい...続きを読む(全160文字)
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給与は同業他社より低めです。学生アルバイトなどでは、長く勤めても昇給しているケースは少なく、努力や成果が認められにくいと感じました。
優秀な人はどんどん...続きを読む(全182文字)
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新卒の平均賃金はもらっていたでしょうか。中途採用の方とは違い、新卒の待遇面はよかったように感じています。定期的に昇級のチャンスもありました。コミュニケーシ...続きを読む(全157文字)
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給与水準が低く、退職金制度もないことから終身雇用を考えている人には勧めない。
人材派遣の起業や次のいステップを目指す人にはいいかもしれない。
評価制度...続きを読む(全150文字)
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勤務時間に対し、お給料は少ないです。
役職者がどれほど貰っているかは知らなかったですが、役職者が少ないのでなんとも言えません。もっと、労働時間に見合った...続きを読む(全165文字)
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個人のノルマや実績重視ではなく、会社の評価制度に基づき上長が評価をするため、相対評価です。
賞与に関しては年間3か月程度ですが、個人評価と部門評価で決定...続きを読む(全179文字)
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以前、1年ほど働いておりましたものです。給与については、比較的ほかの派遣会社と比べると良いほうだと思いますし、手当てや賞与も、業績に応じてでます。しかし、...続きを読む(全167文字)
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派遣社員として入社しました。
エンターテイメント会社への人材派遣会社のため
給料は最低でした、月16万くらいでしょうか。正社員ではなく派遣なので
ボ...続きを読む(全161文字)
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派遣で勤務してました。
年収は派遣先や勤務体系によってさまざまだと思います。
ボーナス、昇給は基本なしでしたが担当営業や派遣先企業によっては
昇給す...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
様々な業界に通じており、色々な分野にチャレンジが出来る環境が整っていたことがよい部分に感じました。他社は一定の分野に強く、なかなか融通が利かな...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
完全カレンダー通りの仕事を任せてもらえれば、土日祝でのプライベートの充実度はとても高い。土日に業務端末がなることも無くとても平和な休日を過ごす...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
人材派遣の会社ということで、多種多様な業種を紹介してもらえ、自身が積みたいキャリアに応じた仕事を紹介してもらえ働きやすい。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
退職の相談をした際は、背中を押すでもなく、強く引き止めるでもなく自身の意見をとても尊重してくれていると感じた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
スタッフが同世代が多かったので
働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
私は有給消化しましたが、あることを知らないままに放置するこ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
新しい仕事は沢山あるようで断っているようでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナで仕事が無くなったときに社保調整は申告した人の...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
私は接客だったので
、接客業務が好きな方には良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様に喜ばれることがやりがいを感じられる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
福利はなしに等しい。提携しているエステサロンの割引くらいしかなく、リロなどはなかったので、確認し...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
特になかったのが派遣法の問題もあるのかも知れませんが。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップの勉強会があるといいと思います。
...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
同世代も若い人もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
個人情報に関わるとは言え、短期のバイトのミスが出ることもあり、かなり大きな事故扱...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は年一回のみ。給料1ヶ月分目安のようですが、1ヶ月分には満たない
昇給はしにくい。あまり見込めない。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は年2回プラス決算賞与がある。評価方法は自己評価。営業担当などにステップアップしないと給料は...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
評価が低くても一定の賞与は支給されます。職種による差はあるが、評価は公正にされていると感じる。
企業型DCが会社負担で積み立ててもらえる点は有...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
中小企業とくらべると、待遇はよく、新しいことに挑戦する姿勢であれば魅力的な企業と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方、会社...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
年功序列のため、大して仕事をしなくても降級することもなく、給料はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価の仕方をもっと考え...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の問題ではなく、業界的な問題かもしれないが、やはり、給与が低い。インフレの現在では、もう少し給与がないと、家庭...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はありますが、基本的に減給しかないです。昇給した社員を見たことがありません。急に来...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ジョイントベンチャーのため、親会社が決めた給与テーブルの中でしか昇給していきません。早ければ20代のうちにアップサ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
給与が低い分なのか、賞与が高めに設定されていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は安いです。最初は新入社員だからこんなものか...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本契約社員で5年勤務続けると正社員になれるという制度。またキャリアアップがほぼ見込めない。キャリアアップできたと...続きを読む(全98文字)
会社名 | 株式会社バックスグループ |
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フリガナ | バックスグループ |
設立日 | 1989年4月 |
資本金 | 4億2385万2000円 |
従業員数 | 280人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 岡田努 |
本社所在地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋4丁目5番2号 |
電話番号 | 03-5793-7911 |
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