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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

森六ホールディングスの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、森六ホールディングス株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に森六ホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

森六ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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2.1
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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2.7
福利厚生
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2.1
成長・将来性
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1.6
社員・管理職
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2.8
ワークライフ
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5.0
女性の働きやすさ
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4.8
入社後のギャップ
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3.2
退職理由
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2.9

森六ホールディングスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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3.4

カテゴリから評判・口コミを探す

森六ホールディングスの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

森六ホールディングス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2023年10月02日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

上司とも気軽に話せる環境であると聞き,チームで動くため働きやすい環境であると思った.続きを読む(全42文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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森六ホールディングスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年3月28日
回答者:

【良い点】
年齢や社歴に関係なく海外駐在や子会社への出向が経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社者に離職が多い。給与水準は高くない。続きを読む(全78文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2023年8月10日
回答者:

【良い点】
性別を問わず活躍するには業界的に厳しいのではないかと思う一方で、女性には補佐的な業務しか求められません。少なくとも勤めていた部署ではそうでした...続きを読む(全202文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2022年1月7日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
未経験部署に配属となり、教育環境にないなか自分で資料をみつけ、参考にしながら進めていかなければならないことか多くみ...続きを読む(全175文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2022年5月1日
回答者:

【良い点】
海外に出張で工場視察、商談や展示会視察などに参加できることが魅力的であった。
また業務を自発的に行うことや、裁量の高さも好感を持てた。
【気に...続きを読む(全189文字)

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森六ホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

森六ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
財務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リモートワークとフレックス制(コアタイム:10時~15時)を導入しているので、ある程度は自分の時間を作れる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全137文字)

森六ホールディングス株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
財務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長寿企業であり安定はしているように思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人事制度を導入をしたがいいが、いざふたを開けて観ると年功...続きを読む(全86文字)

森六ホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
財務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事業が自動車メーカー頼みであり、生産調整やコストカットにより利幅がとても小さく、かと言って原価への価格転嫁をするこ...続きを読む(全148文字)

森六ホールディングス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
財務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性管理職を徐々に増やし始めている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性であるがゆえに経営層に気に入られれば昇進をしていく例があり、...続きを読む(全91文字)

森六ホールディングス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
財務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助が首都圏勤務でも最大2万円しか出ないため、基本的には給与から家賃負担をせざるを得ず、もう少しあげてほしい。続きを読む(全77文字)

森六ホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
財務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内スキルアップとしてイーラーニングを導入している。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事部からの不要な研修が多く、1日拘束されること...続きを読む(全81文字)

森六ホールディングス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
財務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
心を病む人やパワハラ等で事業会社から弾かれた人が転籍してくることが多く見受けられ、気が付いたら休職をしている人がい...続きを読む(全96文字)

森六ホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2023年10月02日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

今も成長しており,新たな事業にも参入しているため成長は見込める続きを読む(全31文字)

森六ホールディングス株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2023年10月02日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

職種は全て希望することができるため,幅広く学べると感じた.続きを読む(全29文字)

森六ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2023年10月02日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

自身が目標を機縁手,その成果とプロセスを評価されるため評価制度はしっかりしていると思う.続きを読む(全44文字)

サービス(専門サービス)の組織体制・企業文化の口コミ

弁護士法人心の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年03月08日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

代表の弁護士の方が一方的に話す講話形式だったのですが、「感謝してもらえるお金を手に入れろ」という感じを話していました。続きを読む(全59文字)

株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年03月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

社員の方はとても優しく、周りに相談しやすい雰囲気があると思う続きを読む(全30文字)

株式会社レイヤーズ・コンサルティングの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年03月08日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

助け合う文化が浸透している。実際に、OB訪問でたくさん助けていただいた。続きを読む(全36文字)

株式会社ビジョン・コンサルティングの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年03月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

指摘し合う文化が根強くあるらしい。これを通じて成長できるだろう。続きを読む(全32文字)

マッキンゼー・アンド・カンパニー・インコーポレイテッド・ジャパンの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年03月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ワークハードの文化で、プロフェッショナルとしての意識を持っている人が多い印象。続きを読む(全39文字)

ディップ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年03月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

社員面談を通じて、ベンチャー的な風土が企業に残っていると感じた続きを読む(全31文字)

株式会社山下設計の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年03月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

堅実でまじめな部分もあり、わたしにあっていると感じています続きを読む(全29文字)

株式会社グリムスの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年03月04日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

若い内から裁量があり、上の人にも意見が言いやすく風通しの良い社風だと聞きました。続きを読む(全40文字)

シナネンホールディングス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年03月04日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

新規事業に対して積極的なため、その空気感が好きな人には合っていると思う。続きを読む(全36文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

森六ホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 森六ホールディングス株式会社
フリガナ モリロクホールディングス
設立日 1916年3月
資本金 16億4000万円
従業員数 4,342人
売上高 1420億1900万円
決算月 3月
代表者 栗田尚
本社所在地 〒107-0062 東京都港区南青山1丁目1番1号
平均年齢 42.7歳
平均給与 723万円
電話番号 03-3403-6102
URL https://www.moriroku.co.jp/
NOKIZAL ID: 1507979

森六ホールディングスの 選考対策

  • 森六ホールディングス株式会社のインターン
  • 森六ホールディングス株式会社のインターン体験記一覧
  • 森六ホールディングス株式会社のインターンのエントリーシート
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  • 森六ホールディングス株式会社の口コミ・評価
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