綜合データーセンターの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
シフト勤務のためある程度きまったサイクルで休みが回ってくるのは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤が他の運用の現場...続きを読む(全186文字)

【良い点】
現場は少人数の為、比較的関係は良好だと感じました。
資格を取得すると報奨金が支給されるので資格取得に力を入れればそれだけ評価される仕組みとな...続きを読む(全214文字)

【良い点】
現場の人間関係は良好です。少数人ですので気軽に相談できました。資格を取得すると会社が定めた資格難易度に応じて給料が上がります。
【気になるこ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
数ヶ月ごとに資格を取得する制度を設けています。それによって報奨金などが出るかどうかは少し覚えていませんが。社員同士の雰囲気もとてもよく、いい...続きを読む(全184文字)

社員数が少ないこともあるかと思いますが、現場の人間同士はかなりフランクに話しができます。人間関係が気にならないというのは個人的に大きいです。
シフト勤...続きを読む(全164文字)

現在、サーバの運用・保守をしているため、シフト制の勤務です。こういった業界では普通でしょうが、残業という概念がありません。また、昨今の不況の絡みもあり賞...続きを読む(全184文字)

特定派遣部門とサーバ運用・保守の2足の草鞋でやってきた会社でしたが、リーマンショックあたりを皮切りに派遣部隊が悉く派遣先から切られてしまいましたが、自宅...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
期間によって現場に在籍のため、在籍してみないと環境はわからないのだが入った当初夜勤があり体調が悪くなっても上司が...続きを読む(全212文字)

【良い点】
今の給料で5年10年先もこの会社で働き続けられるかというと厳しい。よっぽど事業が成功しない限りずっとこのままだと思われる。この会社の将来があ...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度の年次になるとプロジェクトマネジメントやベンダーコントロールといった管理業務が中心となり、自ら手を動かし...続きを読む(全481文字)

【良い点】
ない。将来性を感じない。休日もキャッチアップしないと仕事で通用しない。仕事とプライベートが両立しない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全94文字)

【良い点】
社内のマネージャーや営業とは会話しやすいです。案件に関して何か相談したいことがあれば、すぐ相談に乗ってくれて担当の方に話をつないでくれます。...続きを読む(全252文字)

【良い点】
コミュニケーション能力が高い人など人柄がいい人が多いので、人脈作りができる点。
未経験から開発案件に入れたところ
【気になること・改善したほ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
案件ではコンテンツの制作ディレクション、運用がメインで、上流の企画戦略に関心を持つようになったが、クライアントの都合もあり、中々対応できる機...続きを読む(全89文字)

【良い点】
退職を伝える際、直属の上司や周囲のメンバーが親身になって相談に乗ってくれました。引き継ぎのスケジュールや業務調整についてもスムーズに進められ...続きを読む(全271文字)

【良い点】
周囲の方は転職に賛成の方もおられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
・SESという業態に将来性がないと思った。
・社名が変わってか...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生や休日の取りやすさは問題なかったが、客先常駐が多いため、現場によってフルリモートや客先へ毎日出勤もある。...続きを読む(全139文字)