この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員人数すくないベンチャー企業ですので、ペラでもプロジェクトを企画、主導することができます。社長は女性ですこく話しやすいタイプです。社風はなかなか明るいと...続きを読む(全178文字)
株式会社Sound‐F 報酬UP
株式会社Sound‐Fの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は400〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社Sound‐Fの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社Sound‐Fで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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社員人数すくないベンチャー企業ですので、ペラでもプロジェクトを企画、主導することができます。社長は女性ですこく話しやすいタイプです。社風はなかなか明るいと...続きを読む(全178文字)
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スタッフのスキルは総じて高く、求められるものも多いので、ノルマこそないものの、常に技術習得に貪欲で居続ける必要があります。残業は業界的には標準といったとこ...続きを読む(全108文字)
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金融系と不動産系のお客様と仕事するので、開発費は普通の開発会社より高めです。オフィスは普通に清潔でお洒落。これからNISAとかアベノミクスとか、東京オリン...続きを読む(全150文字)
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請負のシステム開発が中心。顧客折衝から開発まで、一手に任せてもらえるため裁量範囲が大きい。難しい局面もあるが、乗り切ったときの達成感や自身の成長が実感でき...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
下がりはしないが上がりもしない。若手層は将来への不安を感じ、中堅より上の層は低い年収に不満を感じている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安くサービス残業が当たり前、人事評価は減点方式で雀の涙くらいの昇給額だった。
当時、上司から社員の中...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
極端に評価を下げるようなことをしなければ、給与の維持できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は同職種の水準ではかなり低い方だと思...続きを読む(全292文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
2年働いていたが時給はびくともしませんでした当時は交通費も別で地腹だったのでなかなか厳しかったです評価とかも特にあ...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも人事制度や人事部が設立当初からほぼ変わっていないため、不明瞭、
上司にいかに好かれているかなどで大きく変動する続きを読む(全79文字)
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【良い点】
鹿児島の中では高い方。
しかし、若いうちは残業が必須。
【気になること・改善したほうがいい点】
上がり続けるのもいいが、階級に見合った働きをし...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私が働いている会社は、社員の年収に関して非常に公平で透明性が高いと感じています。毎年の昇給やボーナスは、個人の成果や会社全体のパフォーマンスに...続きを読む(全621文字)
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【良い点】
様々な側面から評価してくれるような評価基準があるのでやる気があれば給与は上がっていく
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が明確で...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上に気に入られればあがりやすくはなるようです。大きい会社であってもどこまでもトップダウンの会社です。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
営為業などについては個人の売り上げがそのまま評価され
社員総会時に賞金などが多くもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職に関し...続きを読む(全149文字)
会社名 | 株式会社Sound‐F |
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フリガナ | サウンドエフ |
設立日 | 2006年6月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 25人 |
代表者 | 土屋清美 |
本社所在地 | 〒680-0404 鳥取県八頭郡八頭町見槻中154番地2 |
電話番号 | 03-6268-8608 |
URL | https://sound-f.jp/ |
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