この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は充実しています。
全国転勤型だと、普通の大企業より、手厚く一人暮らしするのには困らなかった。持ち株もあるので、とてもいいと思います。...続きを読む(全134文字)
あいおいニッセイ同和損害保険株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、あいおいニッセイ同和損害保険株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にあいおいニッセイ同和損害保険株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
福利厚生は充実しています。
全国転勤型だと、普通の大企業より、手厚く一人暮らしするのには困らなかった。持ち株もあるので、とてもいいと思います。...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
・住宅補助
→年次にもよるが7-8割は出る(全国転勤型のみ)
※地域によって上限に変動あり
・資格取得
→会社側から指定されている資格を取得す...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
大手なので、一定の福利厚生は整っています。また、自己研鑽の為の様々なeラーニング等もたくさんあります。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
フレックス勤務やフリーアドレス等、働き方改革にしっかり対応している印象です。全域型社員に対しては家賃補助がありました。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
有給は必ず通してくれるので休みたい人には良い。但し、連休を取る時は会議日を避けるように言われる。会議日は注意が必要。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
福利厚生が幅広く使えるようになった。ディズニーが割引価格なのが嬉しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しくなった福利厚生の使い方が...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
有給が取りやすく、残業も少ないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助や在宅補助などは特になし。一般的な福利厚生があるばかり。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
転居不可を選んだ社員は住宅補助はないが、転居可を選んだ社員は住宅補助がある。学習支援もそこそこあり、特定の資格は合格するとお金がもらえる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
社員旅行年4回、週休3日制、ランチ無料、在宅勤務制度完備の理想的な環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
空想の会社の課題点は、福利厚...続きを読む(全211文字)
休業計画シートや家族ミーティングシート、社内報での育休体験の共有など社内独自のツールを交えながら、子育てのしやすい環境を作っていると感じている。
福利厚...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
妊娠出産に関わる制度は十分に整っていたので、その後転職した会社ではカルチャーショックを受けた。ただ、業務が多忙なため、制度を使うにはかなり気を遣う。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
転勤ありは住宅補助があり、金額もそこそこ出る。様々な福利厚生もあり、良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤なしに住宅補助なし。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
家賃補助は手厚く不満はない。資格取得も補助があり自己研鑽の制度は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の部署異動に関しては...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
大手なので一通りの制度は整っている。産育休取得者もたくさんいるので(上司・同僚によるが)配慮はちゃんとしてもらえる。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
当時、福利厚生は大変充実しておりましたが、合併前のことですので、現在の制度はわかりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ありません。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
転勤型の場合は住宅補助があります。若手のうちは家賃の82%の補助があるため、2割程度の手出しで借り上げ社宅に住むことができます。年次が上がるに...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
一応大企業的な福利厚生はある
【気になること・改善したほうがいい点】
旅行やレジャー施設を利用したい人にとっては格安で宿の予約ができたりなどメ...続きを読む(全118文字)
就労環境として、残業は徹底的に管理されているため少ない傾向にある。大手なだけあって、福利厚生は十分あると思う。例えば、家賃補助も手厚い。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
福利厚生は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度は整っているが、有休なども忙しすぎて実際のところは取りにくい。忙しい月曜日...続きを読む(全111文字)
福利厚生については、比較的充実している印象。続きを読む(全22文字)
会社近くの物件を7割会社が負担する家賃補助や資格取得補助、産休育休制度等がある。続きを読む(全40文字)
全国転勤社員に対しては、手厚い家賃補助があるそうです。続きを読む(全27文字)
家賃補助が遠方の勤務だとしっかり出るのが良いと思った。ただ、新卒で「一定地域内で転居を伴うエリア職」として入社したとしても、入社数年後には、転居を伴わない...続きを読む(全105文字)
やはり日系大手は福利厚生が手厚く、あいおいも同様であり、家賃補助などは特にありがたい。続きを読む(全43文字)
エリア総合職は家賃補助がないため一人暮らしはほぼ不可能続きを読む(全27文字)
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【良い点】
人と関わる仕事が好きなのであればやりがいに感じると思います。取引先にもいろいろな人がいますし、自分の提案し次第では、大きな案件にも携われます。...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
最近は女性部長やライン職を増やしているため、女性でも上を目指せる環境になってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業だと、女性...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
社内の研修制度は豊富
【気になること・改善したほうがいい点】
若手はOJTが基本であり、自ら学ぶ姿勢がないと、人によっては大きく成長することが...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
不祥事などを起こさなければ、順当に昇給、昇格していきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列のため、頑張っても給与にす...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
有給を積極的に取るような風潮があります。所長自ら早帰りや有給取得をしているため、所員も気にせずプライベートに合わせて働けます。
【気になること...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
保険は多種多様な業界や法律と密接に関わっているため、得られる知識が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
お客さまの力になれると思...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
休日管理等はしっかりしていますが、営業外で知識・技術習得の時間をどれだけ確保するか。ただ、努力した分だけ結果として出るため、知識があり、やる気...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
まずはやってみようからスタートし、やればやるだけ結果もついてきます。必要な知識については十分に入手できる環境があるため、あくまで自分の動き次第...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
研修制度にて出向社員として入社
自分の力で収入をアップさせられるため、やり方次第では高収入も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
提...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
日報での報告、朝礼での振り返り、個別での面談など、頼れば頼るだけ自分の業績アップにつながります。また、研修資料に限らず、情報としては入手しやす...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
キャリアオープン制度という、グループ内の別のポジションに立候補または応募できる制度があります。ただし、周囲でその制度を利用した人はいません。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
休みが多く、職種にもよるが私が在籍していた期間は土日出勤は一度もなかった。年に5連休を2回と、5日間の有給は必ず取るように社内で強く勧められて...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
月に一度はみんな休みを取らないといけないので、休暇は取りやすい。
福利厚生はかなり充実している方だと思う。
自分自身使いきれてない制度やサービ...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
在宅ワークを週1回ベースで行っている
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼないと言っても良い
年収が平均より高い分、役に立つ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
結構定期的に、クリスマス会や、プレゼント抽選会、単純に食事会など還元的なことは多かったと思います。仕事中は全くと言っていいほど同僚と会話をする...続きを読む(全157文字)
独身寮や社宅を完備しており、格安で住むことができる。続きを読む(全26文字)
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【良い点】
有休は年に20日以上付与されること。また、毎月1日有休がとれるようになっているので、リフレッシュになります。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
グローバルコースは待遇等充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアコースはグローバルコースと同様の業務内容である一方で、給...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
有給休暇は取りやすかったです。また、夏季休暇3日、特別連続休暇3日をもらえ、休暇は比較的多い企業です。続きを読む(全57文字)
リモートワークを取り入れていたり、ペット休暇という独自の休暇制度がある。続きを読む(全36文字)
会社名 | あいおいニッセイ同和損害保険株式会社 |
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フリガナ | アイオイニッセイドウワソンガイホケン |
設立日 | 1918年6月 |
資本金 | 1000億500万円 |
従業員数 | 12,502人 |
売上高 | 1兆7758億700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 新納啓介 |
本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目28番1号 |
平均年齢 | 43.6歳 |
平均給与 | 660万8000円 |
電話番号 | 03-5424-0101 |
URL | https://www.aioinissaydowa.co.jp/ |
採用URL | https://www.aioinissaydowa-saiyou.com/ |
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