ソフトウェア情報の20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
販売力のある先輩達は、親切な人が多くて明るい職場だったこともありました。親切な先輩は自信がみなぎっていて尊敬してました。
【気になること・改善...続きを読む(全188文字)

【良い点】
すぐに営業に出て、結果を求めるのではなく、先輩と同行してノウハウを学べるので仕事がやりやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全188文字)

【良い点】
初心者でも分かりやすく研修制度がありました。商材が売りにくい(ソフトウェア)なのですが、仕組みが分かりやすく説明してもらった気がします。
【気...続きを読む(全182文字)

【良い点】
なし
全くない
【気になること・改善したほうがいい点】
全て
経営、戦略全てが幼稚。。。。
商談中に商談相手の上司を高森社長自らdisるという...続きを読む(全203文字)

扱っている商材も営業スタイルも、あまりにも時代遅れではないでしょうか。土木・建築業界は確かにITの導入が遅れている訳ですが、それに同調しているのか、あえて...続きを読む(全151文字)

頻繁に研修が行われ、情報共有や全体のスキルアップに対する意識の高さが伺えました。ただ土日に、不必要なほど長時間にわたって行われるためあまり有益でなかったよ...続きを読む(全160文字)

若手の社員には優秀な方もいて、モチベーションの上がる環境ではありました。ただ彼らの能力を引き出せるような基盤が全く出来ていないように感じられました。上層部...続きを読む(全169文字)

ワークライフバランスは全く望めません。営業は移動がとにかく多く、生産性の極めて低いスタイルを取らされる。一生懸命やっているつもりなのだろうが、全く将来性を...続きを読む(全172文字)

売れないのは全て営業の責任。本社は社長のご機嫌取りばかり。
データメンテナンスも営業の仕事、サポートの出来が悪く営業がクレーム対応。営業にかけられる時間も...続きを読む(全247文字)

この会社で福利厚生を求めるのは酷。あきらめるしかない。
有給休暇も非常にとり難いが、取れないわけではない。
労働時間も不規則である。定時で上がれるのは...続きを読む(全181文字)

・研修は土日の半強制参加的な雰囲気で行われる。休日を削ってまで受けても成果物は少ない無駄な内容も多々。
・営業が商品のデータメンテナンスからユーザーフォロ...続きを読む(全164文字)

仕事のやりがいは全く無い。皆無。
ワンマン企業で、常に社長が一番じゃなければ駄目な会社。
会社を良くしようと何か発言すると即干される。
目をつけられ...続きを読む(全185文字)

将来性や成長性は一切無し。
扱っている商品がとにかく評判が悪い。
商品を導入している会社と、知り合いの会社に商談に行くとまず100%破談になる。
使...続きを読む(全160文字)

昇給、昇格は無い。
ボーナスは2年前で5万円。
1年前は無し。
査定に関しては社長に気に入られるかが大事だが、社長自体が人を認めると言う事が出来ない...続きを読む(全153文字)