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株式会社インテージヘルスケア

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

インテージヘルスケアのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社インテージヘルスケアのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社インテージヘルスケアで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

インテージヘルスケアの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.2
成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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3.1
入社後のギャップ
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3.5
退職理由
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3.5

インテージヘルスケアの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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福利厚生
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3.0
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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インテージヘルスケアの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社インテージヘルスケアの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2025年4月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

説明会にて、入社すぐはインテージグループ全体での研修があると話していた。その後、部門ごとに専門的な研修が用意されており、現場に出る前に必要な知識が十分に蓄...続きを読む(全95文字)

株式会社インテージヘルスケアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2021年6月29日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 11年前 リサーチ・市場調査 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インテージグループの福利厚生で、通信講座が半額で受けられた(条件あり)
自分は中途採用で経験者だったので、入社後の教育はゼロだった。
【気に...続きを読む(全222文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社インテージヘルスケアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2020年6月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    東京がメインで動いているので、東京勤務であれば結構いろんな案件に関われる可能性はある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    案件がだんだ...続きを読む(全194文字)

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    3件中3件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    インテージヘルスケアを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2023年5月28日
    回答者:

    【良い点】
    やりがいはあまり感じら...
    続きを読む(全41文字)

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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年2月28日
    回答者:

    【良い点】
    評価制度が明確。どれくらいやれば評価されてどのくらい年収が増えるのかが明確になっている。そのほか、社内の雰囲気は良く、いい意味ででも悪い意味で...
    続きを読む(全258文字)

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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2025年8月16日
    回答者:

    【良い点】
    家族経営なので、社長資産次第なのかなと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    規模の維持または縮小傾向にあるようですので、なかなか難しいの...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年10月1日
    回答者:

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    コアタイム...
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    在籍時期:2013年頃

    投稿日:2025年10月3日
    回答者:

    【良い点】
    お客様に付属の商品の購入を頂けるとインセンティブの支給があった。また返品された商品を貰う事や安く買う事の出来る制度があった。
    【気になること・...
    続きを読む(全141文字)

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    インテージヘルスケアの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社インテージヘルスケアの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 リサーチ・市場調査 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    クライアントに評価されるとリピートで依頼が来るので、やりがいは感じやすかったです。また、知識もつきます。続きを読む(全58文字)

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    株式会社インテージヘルスケアの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 リサーチ・市場調査 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    昔は豪華な社員旅行がありましたけど、今は社員数も増えて、社員旅行のあり方や参加料が変わったと聞いてます。まぁ福利厚生は一流ではないけど、いい...続きを読む(全88文字)

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    株式会社インテージヘルスケアの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 リサーチ・市場調査 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休・育休も取りやすかったです。また、復帰後も時短勤務できたり、リモートで働けたりとかなり働きやすいと思います。

    それから、女性の幹部も多...続きを読む(全127文字)

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    株式会社インテージヘルスケアの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 リサーチ・市場調査 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    まず評価制度は一流ではなかった。特に最初のうちは、不透明でびっくりした。上司次第ですね。今はわかりません。続きを読む(全59文字)

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    株式会社インテージヘルスケアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 リサーチ・市場調査 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    クライアントがいての業務なので、期日は厳守しなければいけないので、繁忙期は残業は当たり前でした。でも、自分の裁量でできたので、効率的にやれば...続きを読む(全168文字)

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    株式会社インテージヘルスケアの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年9月12日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    医療、ヘルスケア領域において豊富な実績があり、社会貢献が出来る点。続きを読む(全33文字)

    株式会社インテージヘルスケアの口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年9月12日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    初任給もそこそこよく、業界内では年収が良い方だと思う。続きを読む(全27文字)

    株式会社インテージヘルスケアの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年9月12日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    福利厚生はそこそこで、通信教育を半額で受けれるなど支援がある。続きを読む(全31文字)

    株式会社インテージヘルスケアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年9月12日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    テレワーク、フルフレックスタイム制を導入しており自由な働き方を推奨している。続きを読む(全38文字)

    株式会社インテージヘルスケアの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年9月12日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    優秀で人柄の良い社員が多い。非常に働きやすい印象を受けた。続きを読む(全29文字)

    コンサル・シンクタンク(シンクタンク)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社テレマーケテイングジヤパンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2003年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 23年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    全国で名が知られる教育サービスで期待も高かったため業務の責任は重かったが、新卒を育ててくださる土壌はあった。また、当時はベネッセグループだっ...続きを読む(全110文字)

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    株式会社エポカマーケティングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    世代交代が近々予定されているが次期社長候補や取締役候補の人は人望がないため一斉退職が予想さ...続きを読む(全212文字)

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    株式会社インテージの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    担当するクライアントや業界によって取り扱うプロジェクトの性質や規模が異なるので、得られるスキルも変わってくる。やりたいといえば基本チャンスを...続きを読む(全89文字)

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    株式会社アイキューブ・マーケティングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    手取り足取りの教育というより、任されながら覚える実践型。営業に加えて運用・改善・資料作成なども経験できるため、幅広いスキルが付きやすい。自分...続きを読む(全202文字)

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    株式会社ジャパン通信社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にそういっものがあったか、今は思い出せないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にそういっものがあった点があるのか、今は思い出...続きを読む(全82文字)

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    株式会社国際マーケティングサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務を通じて実践的にスキルを身につけていく環境で、受け身ではなく主体的に動くことで成長しやすいと感じます。新しい分野や事業にも挑戦する機会が...続きを読む(全147文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社インテージの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    能力開発ポイントと呼ばれるものがあり、年間5万円分までであれば、自己研鑽のための書籍の購入や、セミナー受講費などが会社負担になります。また、...続きを読む(全133文字)

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      実際の働き方
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    株式会社アイキューブ・マーケティングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    最初の研修制度はしっかりしていた
    売上もないなかで1カ月ほぼフルの研修だった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    正直この現場で働いても...続きを読む(全139文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社マクロミルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人がいなさ過ぎてやる気があればすぐにマネージャーにはなれる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    マネージャーのスキル不足、リソース不足がひどい続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    案件が官民どちらもあるため、両方に関心がある人にとって魅力的なキャリアパスを描けると感じた。続きを読む(全46文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    インテージヘルスケアの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社インテージヘルスケア
    フリガナ インテージヘルスケア
    設立日 1994年12月
    資本金 1億4540万円
    従業員数 270人
    売上高 85億7821万9999円
    決算月 6月
    代表者 村井啓太
    本社所在地 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台4丁目6番地
    電話番号 03-5294-8393
    URL https://www.intage-healthcare.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1330696

    インテージヘルスケアの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。