この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社自体はすごく大きくなっており、数年前の何倍も技術社員が増えている。案件も幅広く抱えているので、今後も派遣先に困らないと思う。
【気になるこ...続きを読む(全143文字)
株式会社夢真ホールディングス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社夢真ホールディングスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社夢真ホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社自体はすごく大きくなっており、数年前の何倍も技術社員が増えている。案件も幅広く抱えているので、今後も派遣先に困らないと思う。
【気になるこ...続きを読む(全143文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
建設業界での経験が少ない人でも、研修を通じて必要なスキルを身につけられる点が挙げられます。社員教育が充実しており、未経験者にもチャンスを提供す...続きを読む(全346文字)
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【良い点】
社員数もかなり多く、会社としては凄く利益が出ているのだと思います。将来性も高く、安定性はあるので、将来は安泰だと思います。
【気になること・改...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
建築業界事態が改善傾向にあるため、働きやすくなっていくと思います。
また、会社自体が大きな会社なので、お給料は安定してもらえます。
キャリアア...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直、なんとも言えない。可能性はあるかもしれません。現場や仕事は無くなることはないので、成...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
若い社員が多いので、多種多様な意見が取り入れられ、経営は安定しそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方改革により、業界の残業...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
将来性はあるが別の会社に誘われて入る事になるのでちゃんと吟味して入らないと勿体無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性があるので...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
事業の将来性はあると思います。建設業界は今後もずっと伸びていく業種です。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の入れ替わりが激しく、ネ...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
夢真で出世を考えるより配属先の会社に引き抜かれて出世を考えた方がいい。夢真での出世は現場では無く営業や支部の教育係がなる続きを読む(全80文字)
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【良い点】
需要自体はあり続けているので、とりあえずの仕事を探すならいいかもしれないです。成長というよりはゾンビ的に生き残るのではないでしょうか。
【気に...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
ずっと人手不足な業界なので、基本的に伸び続けるのではないかと思う。
ずっとこの業界にいるのであれば、しっかりスキルをつけて、自社の社員として...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
建設業界自体が人手不足なので、将来性は有ると思われる。転職時も明らかに売り手市場だと実感することが多い。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
社会人経験、資格もない方にはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格とれたらはやく転職すべきだと思う。
毎週毎週入社する人が...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
現在私は、開発推進部に在籍しています。夢真とまだ取引がない、もしくは取引が少ない企業への提案営業を行っています。
私たちが伝えたいのは、夢真が...続きを読む(全575文字)
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【良い点】
従業員数が増え大きくなってきているとおもうが、実際働いていてあまり企業が成長していると感じる機会は少ない。問題がないだけいいと思う。
資格がな...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
毎年社員が増え続けていて、虎ノ門に移転したりしている点から会社として売り上げがあり成長しているのだと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日本経済の景気に左右されると思う。
従業員が長く務めることができるようにした会社の作り方をしたほうがいいと思う。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
人手不足の業界で未経験者を集めて、供給するのは、社会的意義は大きいと思う。
しかし、社員の意識がついてかいないよう感じる。
【気になること・改...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
なくなることのない事業ではあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
業界そのものがブラックな体質なのでどうにかしないと一握りの根性あ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
働き方自体は悪くないなと思った。
建設業界は若い人材不足なので、今後も絶えず需要はあると思う。
若い人こそやってみる価値はあると思う。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
インフラが完了した各地で長年の経過により劣化が問題になる地域が生じてきます。インフラ環境の再構築による再開発が増加していくことになるかと思いま...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
事業としては、かなり伸びていくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、甘い蜜を吸っているのは上の人たちだけ続きを読む(全67文字)
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【良い点】
独身者に対しては働きやすい環境だとは思う。自分の成果で変わってくると思うし、色んな地域や分野にチャレンジ出きると思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場によって休みも就業時間も変わるので自分がどのようなスケジュール感で働いていきたいかしっかりと考えておくことをお...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
事務ですが。
ルーティンワークの繰り返しで思うようにスキルがつかないから年収もあがらない。一度ハマると他のジョブチェンジを選びたくても相談にな...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料は残業をすれば稼げるが、ボーナスが一年で1ヶ月ちょっとぐらい。年々あがりはするが、5年勤めても一回で1ヶ月もら...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先により、ちゃんと受け入れてくれるところもあるが、所詮派遣といった感じで捨て駒使いされることもある。
当たり外...続きを読む(全288文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どのみち派遣で働くことになるために将来性はない
ほんとに名ばかり正社員なのでやめといたほうがいいとおもう続きを読む(全72文字)
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【良い点】
内定がでるのがものすごくはやかった
【気になること・改善したほうがいい点】
入社したらゴリゴリ力つけていけると思ってたけど実際はそんなことなかった続きを読む(全79文字)
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【良い点】
派遣だからなのかもしれないけど、休みは比較的取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多い職場で、基本プレハブ事務所で勤務にな...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
現場によりますが、夢真は請求が高いので現場が積極的に定時でかえしてくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に数回研修と称して集...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
感じの悪い人はあまりいませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与や賞与、休暇等の基本的な質問をしてもわかっていない人が多すぎ...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界内でも注目を集める領域で展開している点が魅力です。市場全体が拡大傾向にあり、新規顧客の獲得や海外進出など、今後...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
シンプルかつ業界に対してタブーとも言われるレベルの還元率を誇っているため、現状のシステムが崩壊しない限りは伸び続けると考えている。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
人材業界としてはニーズはこれからもある、事業成長もしている
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては停滞気味な所も多く、かなり難...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
あまり成長してほしくない業界ではあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣業があまり成長する未来にはなってほしく無いと思う。長く...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
業界で考えれば割と大きい規模の会社だと思う。それ故に、SDGsや環境問題への対策など、他社に先駆けて業界のイメージ改善に取り組んでいる。これは...続きを読む(全334文字)
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【良い点】
技術社員としては希望すれば様々な業務内容の仕事先を紹介してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の派遣社員増員要望や業務改...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
ITは全体的に人材不足なので、需要は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業から希望を聞かれることなく成長できない環境に入れられた...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
派遣会社なのでなくなることはないのでは。その点将来性は心配ないかと。昇給や昇格はないが。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先に派遣さ...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務の会社なので、自動化の波で業務は減っていきそうである ただ、正社員の雇用はきちんと守ってくれそうではある。続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様を呼び込む受付の仕事は、機械ではできないので今後もなくなることはないと思います。営業マンへの橋渡し役は、体感的にも必要な職務だなと思います。続きを読む(全79文字)
会社名 | 株式会社夢真ホールディングス |
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フリガナ | ユメシンホールディングス |
設立日 | 1990年10月 |
資本金 | 8億2875万1000円 |
従業員数 | 9,787人 |
売上高 | 586億6900万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 佐藤 大央 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目4番1号 |
平均年齢 | 38.7歳 |
平均給与 | 381万円 |
電話番号 | - |
URL | http://www.yumeshin.co.jp/ |
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