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ラーニングエッジ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ラーニングエッジの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ラーニングエッジ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にラーニングエッジ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ラーニングエッジの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
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ラーニングエッジの 学生による会社の評価

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ラーニングエッジの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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ラーニングエッジ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2021年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
図書購入制度という制度があり、欲しい本を月に5000円まで会社負担で購入できる制度です。また、セミナー参加をした際に、会社が一定で金額を負担...続きを読む(全163文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    ラーニングエッジ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年8月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    書籍購入やセミナー参加の補助など教育に関することは会社が負担してくれる。ただし、その書籍やセミナーで何を得てどう還元するかしっかり上層部へ伝...続きを読む(全182文字)

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    ラーニングエッジ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 受付 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自社セミナーの受講への補助や書籍購入費用の援助などがあり、それを活用して就業時間中に開催されるセミナーに出席していた社員もいた。実際に一般顧...続きを読む(全199文字)

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    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年2月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    定期的にコンパがあって仲が良いこと。書籍購入補助もあるので働きながら勉強したい人にはオススメの会社です。また、社内で怒鳴り声が起こったりする...続きを読む(全191文字)

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    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年3月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 人事 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    誕生日休暇が取得できるので、記念日などは休みたい人には有難い環境ではある。また、書籍購入も月に5000円まで補助が出るし、社内にある本は自由...続きを読む(全194文字)

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    ラーニングエッジ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年2月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 広告・宣伝・プロモーション 正社員

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    住宅補助3000円と、あってもなくても変わらないはような補助しかありません。
    有給休暇など消化は比較的自由ですが、そもそもの業務量が多いため、有給休暇...続きを読む(全195文字)

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    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年8月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 販促企画・営業企画 正社員

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    お客さんが、学び好きの経営者で、とても良い層が多いです。
    しかし給料の面では、安いので若いうちしか働けない会社です。
    仕事は自分で作り出すことができ...続きを読む(全188文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年8月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 マーケティング・企画系管理職 正社員

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    住宅手当が支給されることになったが、月3000円しか支給されない。今後会社の成長とともに増やしていくということだったが、会社の業績が増えても一向にその話...続きを読む(全181文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ラーニングエッジの 他のカテゴリの口コミ

    ラーニングエッジ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修会社なのでモチベーションが高い前向きな人達が集まるのが良かった。従業員もお客様もまともな人が多かった。人や会社の成長に携わられるのがとて...続きを読む(全177文字)

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    ラーニングエッジ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年5月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    経営のノウハウを学べるのが非常に良いと思います。
    セミナーや、様々な教材、オフィスには沢山のビジネス書籍が図書館のようにあり
    勉強好きにはた...続きを読む(全297文字)

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    ラーニングエッジ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年5月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    将来性はあると思います。
    社会的に影響力の大きい有名な中小企業経営者の方も来られており
    今後もそのようなお客さんが増えていくと思います。
    ま...続きを読む(全226文字)

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    ラーニングエッジ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2021年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自社のセミナーに積極的に参加することを勧められます。普通に購入して参加する場合、数十万円とかなり金額がするセミナーなので、無料で出られること...続きを読む(全157文字)

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    ラーニングエッジ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2019年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    何から何まで自分でやらないといけないので、スキルは付きます。ライティング、簡単なデザイン、簡単な動画編集、セミナーの運営などなど…自分ひとり...続きを読む(全262文字)

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    ラーニングエッジ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年10月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 受付 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    書籍の購入援助制度や自社セミナーの割引受講制度などがあった。また、オフィスにはビジネス書籍がずらっと並んでおり、読んだり借りたりすることがで...続きを読む(全206文字)

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    ラーニングエッジ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年8月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性が活躍できる環境ができていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    マルチタスクも多いので男性よりも女性の方が活躍できるのかもしれな...続きを読む(全182文字)

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    ラーニングエッジ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年8月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価を定期的に行い、仕組み化しようと取り組んでいる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収はあまり上がりづらいように感じる。社長の影...続きを読む(全193文字)

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    ラーニングエッジ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修は多いです。かなり多いです。
    商品(セミナー)を販売していながら、それを自身も受講してよいので、経営層と同じ勉強ができます。
    社内研修か...続きを読む(全207文字)

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    ラーニングエッジ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性社員は多いです。いわば家族のように運営されている会社なので、社員の仲は非常に良いです。女性が母親のように仕切っています。男性もそれを理解...続きを読む(全188文字)

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    サービス(その他)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社マーキュリーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修があります。
    厚生年金などあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一年目は有給がありません。
    住宅補助はありません
    副業はで...続きを読む(全80文字)

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    グローバルソリューションサービス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 販売スタッフ 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    色々と安くなるようなものや、通勤費用の全額手当や有給等福利厚生の制度は充実したものだと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    通...続きを読む(全228文字)

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    株式会社長大の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ■ 健康管理・安全衛生
    安全衛生の管理は部署によって大きく差があり、忙しい部署ほど 健康診断の受診が“個人の努力...続きを読む(全196文字)

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    パーソルマーケティング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    契約社員で半年ごとの更新。社員にも希望すればなれたみたいだが、給料その他の条件面でさほどメリットもなかったらしく、契約社員のままでいる社員が...続きを読む(全81文字)

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    株式会社リプロワールドの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生でUSSのオークションで自分の車を買う制度がある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にこれといった福利厚生はないのでこれから...続きを読む(全89文字)

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    株式会社NTTデータ・ウィズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 WEBプロデューサー・WEBディレクター 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手グループということもあり、福利厚生は充実していると聞きます。オフィスはまあまあ広く、ちょっとしたカフェスペースもあります。続きを読む(全69文字)

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    ディップ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 クリエイティブディレクター その他 正社員

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    【良い点】
    ESOPがあるのが最大のメリットかな。様々制度で利益を社員に還元しようという会社の姿勢を強く感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全153文字)

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    株式会社ベネフィット・ワンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 その他職種 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    ベネフィット・ワンの福利厚生を自身も使うことが出来たので良かったと思う。また、社内にお弁当の販売やマッサージ機があり、休憩時間はのんびりと過...続きを読む(全85文字)

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    パーソルワークスデザイン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 人事 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によるが、ほぼ在宅でフレックス勤務可、有休も1時間単位で取得できるので働きやすい環境が整っていた。続きを読む(全57文字)

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    株式会社ローソンエンタテインメントの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    社内の福利厚生として、CD・DVD・雑誌を社割で購入できる点はとても魅力的です。また、コンサートや舞台のチケットを招待してもらえることがあり...続きを読む(全191文字)

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    ラーニングエッジの 会社情報

    基本データ
    会社名 ラーニングエッジ株式会社
    フリガナ ラーニングエッジ
    設立日 2003年4月
    資本金 7298万円
    従業員数 30人
    代表者 清水康一朗
    本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿8丁目4番2号野村不動産西新宿ビル4階
    電話番号 03-5348-5901
    URL https://learningedge.jp
    NOKIZAL ID: 1569463

    ラーニングエッジの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。