この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フリーデスク
リモートワーク
飲み物が無料
昼寝スペースがある
自由
やることをやっていれば何も言われない
良くも悪くもドライ続きを読む(全69文字)
ネットイヤーグループ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ネットイヤーグループ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にネットイヤーグループ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
フリーデスク
リモートワーク
飲み物が無料
昼寝スペースがある
自由
やることをやっていれば何も言われない
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【良い点】
個人の裁量に委ねられていたので、数字や評価さえきちんと満たしていれば比較的自由に過ごせると思う。マネジメントについては良くも悪くもあまり機能し...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
福利厚生は普通ではないでしょうか。
健康診断は、歌舞伎座の上にある綺麗な病院で実施され、検査項目等もオプションなどではなく、きちんと受けること...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
積極的にナレッジシェアする習慣があります。
特に研修制度などはなかったが、先輩についてしっかり教えてもらえる。
社内イベントが活発で、仲が良い...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
社外に向けたセミナーを頻繁に開催しているので、視野をひろく、意識を高くもてる。社内においても勉強会などナレッジ共有の場が多い。福利厚生はあまり...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
いわゆる一般的な福利厚生はあまり期待できないが、在宅勤務や時短勤務など自身のライフステージによって、働き方を変えることができる。また、こういう...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性に優しい制度があると思う。産休や育休なども取りやすく会社も理解してくれるので安心して働けます。休暇もプロジェクトが忙しくない限りは比較的取...続きを読む(全184文字)
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・就業時間は裁量労働制のため原則自由。ただ、プロジェクトの状況次第では終電まで働く場合もある。育児のために時短勤務をしている社員も多い。
・有給はプロジ...続きを読む(全156文字)
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福利厚生は普通です。住宅補助やレクリエーション支援などは特になかったと思います。最低限のところは確保されているので、それほど不満はありませんでしたが。有給...続きを読む(全183文字)
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■休暇制度や労働時間で満足しているポイント
特にはない。仕事がなければ十分に休める。
忙しいプロジェクトに就いてしまったら、休みはないと考えたほうがよ...続きを読む(全222文字)
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福利厚生は最低限といった所。IT系の福利厚生。他も最低限の要件はみたしている、産休制度などもあるが、実際の仕事の現場を考えると、女性はかなり続けていくのが...続きを読む(全195文字)
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ウォーターサーバーとコーヒー(40円)、グリコ、ファミリーマートの自販機、あとは雑誌の定期購読くらいが福利厚生なのでは?ジムに行く費用の補助等はありません...続きを読む(全171文字)
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労働時間は正直配属された部署による。人によってはしょっちゅう徹夜しているが、
9時にはあがっている人もけっこういたりする。
福利厚生は目玉のようなもの...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
人事や上長による面談があった。いきなり辞める人なども中にはいたが、たいていの人がしっかり在籍して卒業していっていくような環境だった。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
さまざまな業界の仕事が経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
属人化しているもののもおおく、なかなか仕組み化が進まない。ナレッジ...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
介護や育児などによる時短勤務の仕組みがかなり柔軟に選べる。早くから、在宅の仕組みなどもあった。仕事は多かったがはたらきやすい環境ではあっ他ので...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与はなかなかあがりにくかった。半年に一度の評価制度があり、スキルやコアバリュー、業績などによって評価される仕組み...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
介護や育児などの都合で働き方を調整できる。育児休暇の延長ができる。女性も多く、女性社員が働きやすい環境だった。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
有給消化してやめれたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司がやりたい案件をとってくるが、上司がやりたい業務だけやって、やりたくな...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
頑張れば評価はしてくれるし給料も上がりました。(5年間在籍で2回給料アップしました。)
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が案件次第...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の離婚率は高い気がします。理由ばそれぞれだと思いますが残業が多いのでそのあたりは一つの原因になってる気がします。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
クライアントが大手なので大きなプロジェクトに参画できるのはよかったです。炎上させた案件もあるし、顛末書を何十枚と書きましたがクビになることはあ...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
デジタルマーケティング支援を標榜しつつも、会社全体としてプロデュース業務中心となっており所謂営業・PMの会社になっ...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
住宅補助は独身で32000円、同棲(結婚してなくても可)で70000円出るのでそこは良い点だと思う。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
社内公募は定期的に募集されているので、キャリアチェンジは試みやすいとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がありません...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
海外社員旅行や定期的なイベント、社用車の貸出、家族手当、食事手当、退職金、作業着等の支給、オンラインの年末調整等の基本的なところは揃っており福...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
可もなく不可もなく一般的な福利厚生です。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で定期的に行われる発表については、改善の必要があると考えます。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
退職金制度もありそこは良かった。
また事務所も綺麗なので働きやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の企業お同じ位かと思います。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
9:00〜19:30と長すぎる点。
19:30以降の残業に関しては残業代が出ない点。年間休日は1...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
いろんな施設の割引が使えるのはいいと思った。映画館のチケットなど、よく使った。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助があると良かった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
福利厚生は比較的しっかりしている。
試験勉強の期間にはまとめて有給をとることも可能な環境にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙し...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
残業代は1分単位です。
【気になること・改善したほうがいい点】
普通の中小企業なので福利厚生というものは特にないと思います。
ただ、社内には段...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
契約社員は基本的に有給が取りやすく、案件で重要なタイミング(キックオフ、クライアントチェック前後等)以外は皆気軽に取得していた印象です。続きを読む(全74文字)
会社名 | ネットイヤーグループ株式会社 |
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フリガナ | ネットイヤーグループ |
設立日 | 1999年7月 |
資本金 | 5億7096万円 |
従業員数 | 202人 |
売上高 | 36億3000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 廣中龍蔵 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座2丁目15番2号 |
平均年齢 | 38.9歳 |
平均給与 | 616万円 |
電話番号 | 03-6369-0500 |
URL | https://www.netyear.net/ |
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