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POINT
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東洋証券のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全25件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東洋証券株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に東洋証券株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東洋証券の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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退職理由
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東洋証券の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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東洋証券の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 25

東洋証券株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

入社後1年間は先輩社員がビジネスインストラクターとしてついてくれるため、マンツーマンでの指導を受けることができ、仕事の面だけでなく、プライベートの面にまで...続きを読む(全91文字)

東洋証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
販促企画・営業企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社が昇格要件としている資格に関しては補助金や年会費もすべて会社負担かつ、会社支払いなので面倒なことはなく、お得かもしれない。
【気になること...続きを読む(全115文字)

東洋証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月09日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
一般事務
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
AFP継続の会費を負担してくれているところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社は資格取得遠奨励するが、専門的な資格を取得しても、そ...続きを読む(全145文字)

東洋証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
必要な資格は会社のお金で取得できる。通信教育もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格するために自己啓発ポイントが必要で、取得すべ...続きを読む(全84文字)

東洋証券株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

若手研修、海外視察研修など様々な研修制度が設けられている。続きを読む(全29文字)

東洋証券株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年06月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

資格支援制度があるため自分を成長させるこができる続きを読む(全24文字)

東洋証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資産運用は今後の生活に役立つことなのでプロとして高度な知識をつけられることはいいことだと思う。また新規開拓の経験はどの営業職についても生きてく...続きを読む(全92文字)

東洋証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育係が1年程つくのはいい点でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアプランみたいなのはあまりなく、営業と部員として年功序列的...続きを読む(全93文字)

東洋証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2023年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
16年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前の大学在学中に泊りがけの合宿が行われた。朝6時のラジオ体操から始まり、1日中資格を取るための勉強漬け。千葉か...続きを読む(全162文字)

東洋証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
経営企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手が抜けているので特定の人に依存している。
数年先の管理職候補が全くいない続きを読む(全44文字)

東洋証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年04月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制はほぼ、自分で頑張れってところですね。
形だけの研修。
【気になること・改善したほうがいい点】
後進が育たない。すぐ辞めてしまう。給与...続きを読む(全123文字)

東洋証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員では、マンツーマンで教えてくれる先輩社員が一人つくが、その先輩と仲良くなれば非常に働きやすく、相性が良くないと一年目で辞めていく人も中...続きを読む(全82文字)

東洋証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年04月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣社員でも望めば証券外務員一種の資格試験を受けられる(上長と相談する必要あり)。一種は会社を通じてのみ申し込めるので、希望している人は所属部...続きを読む(全183文字)

東洋証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2021年02月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修の交通費や宿泊費用、資格試験の受験料などは自費負担じゃないところが良かった。またOJTに関しては、年齢が近いので相談がしやすかった。入社し...続きを読む(全200文字)

東洋証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年09月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得の補助等は充実している。最近ではFPの取得が必須になり、社内講座等もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
もしもし検定等の必...続きを読む(全200文字)

東洋証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2018年08月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
テレマーケティング
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業として必要な飛び込み等訪問や電話での営業活動等もあります。それの活動から営業に必要な経験は大体えれるのではないかと考えます。ただ、営業と金...続きを読む(全186文字)

東洋証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年10月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリア開発:中堅ならではのやりがいと厳しさを学べるため新卒として入社するのであれば良い勉強になります。証券は無形商材であり流動的に価値が変化...続きを読む(全383文字)

東洋証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年08月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
総務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いいことは特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得しても資格手当もないし何も報いてはくれない。昇格の条件になっている...続きを読む(全230文字)

東洋証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年05月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

もともと広島の田舎の会社立ち上げということもあり、社内風土は他社に比べてのんびりしている。社員も証券会社にしては、意識の低いゆったりした人が多い。その分、...続きを読む(全178文字)

東洋証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年12月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一年次に入社後研修が一週間程度。こちらでは東京証券取引所に入館させていただくことが出来ます。その後、二度の集合研修があります。
また、二年次にも二度、集...続きを読む(全186文字)

東洋証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的にスキルアップは自分でやっていかなければ何も身に付かない。営業のフォローアップ研修や勉強会なども定期的にありますが、内容は極めて薄い。
会社で通信...続きを読む(全160文字)

東洋証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年09月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
ファンドマネージャ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

昔と比べるとすっかり変わってしまった。
総合証券として幅広く知識を得る機会もあったが目先の数字に忙殺かれて会社においてスキルを磨くというのは諦めたほうが...続きを読む(全188文字)

東洋証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年12月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

まず、人と話す仕事なので、話す力がつきます。
また、業務の中でお客様の状況を考え、提案するので、
考える力、あてはめる力など、人との関わりの中て身につ...続きを読む(全163文字)

東洋証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年01月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修は、新人の頃は、年三回くらいありましたが、年数を重ねるうちに研修は、少なくなっていきます。ただ、研修といっても、名目だけで、実際に現場に戻ってもあまり...続きを読む(全176文字)

東洋証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年08月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アジア市場に力を入れているので、アジアの経済に強くなると思います。
特に、中国株を得意としているので、中国株についてはとても詳しくなり、中国市場が市場が...続きを読む(全164文字)

25件中25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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東洋証券の 他のカテゴリの口コミ

東洋証券株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

対面営業を基本としている会社のため、顧客との1対1のコミニケーションによって取引を成立させます。そのため、直接感謝の言葉や意見要望などをもらうことも多く、...続きを読む(全100文字)

東洋証券株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

中国株のパイオニアとして成長してきた企業のため、今でも大部分は中国株を取り扱っています。そのため、不確定要素の強い国の株であるため、今後の動向が読めないと...続きを読む(全87文字)

東洋証券株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

連続9日の休暇を取得できるリフレッシュ休暇制度があるため、公私のバランスをしっかりと維持しながら働くことができると思います。続きを読む(全62文字)

東洋証券株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年12月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

会社として働き方や居心地を重視しているため、立場にかかわらず、会社内での意見交換やプライベートでの交流などを盛んにしています。続きを読む(全63文字)

東洋証券株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
販促企画・営業企画
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職者が多くなっているので、特段びっくりされることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が多く人事がひっ迫しているので、早め...続きを読む(全91文字)

東洋証券株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優しく慰留してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
きっかけは事業内容。
高齢投資家ばかり相手にする対面営業では自身のキャリアに繋...続きを読む(全88文字)

東洋証券株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定時が早めで、基本的に休日出勤等はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
サビ残があり、苦手な上司に限って頻回に飲みに誘ってくること。続きを読む(全77文字)

東洋証券株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期昇給があり、インシデントでも起こさない限り減給はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
成績に関係なく給与が上がるため、若手のモチ...続きを読む(全85文字)

東洋証券株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
投資の基礎知識やビジネスマナーは身につく。また、中小企業ならではの社内での立ち回り方も身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
井の...続きを読む(全90文字)

東洋証券株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時短勤務や残業している女性への配慮は感じられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社歴や上司の好き嫌いで対応が異なる印象。女性でも容赦...続きを読む(全92文字)

金融(その他金融)のスキルアップ、教育体制の口コミ

楽天証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格の取得制度やトイックを取れない人向けにスタディーサプリの無料体験など充実していた
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップ制...続きを読む(全111文字)

三菱UFJアセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
ファンドマネージャ
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得支援制度など、社員のスキルアップのための制度が充実しており、社員はスキルアップすることが推奨されています。大手企業らしく、自己研鑽に励...続きを読む(全104文字)

三井住友DSアセットマネジメント株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

とにかく若手のうちから現場経験を積ませる方針が強いとのこと。続きを読む(全30文字)

株式会社スタッフサービス・ホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私は使用していないが、教育用の通信講座のようなサービスが存在するので、基本的なことは合間の時間で学習できるため良いと感じた。続きを読む(全68文字)

SMBC日興証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入る場所にもよると思いますが、先輩方は優しく聞いたらなんでも教えてくれるというような方が多かったです。続きを読む(全57文字)

独立行政法人鉄道建設・運輸施設整備支援機構の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

入社後、しっかりと時間をとって土地の所有者との話の仕方などを教えて貰えるため心配は不要だと思う。続きを読む(全48文字)

SMBC日興証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自主的に勉強したいと思えばいろんなツールを用意してくれている。合格したら教材費などを返金してくれる制度などもある続きを読む(全62文字)

株式会社スタッフサービス・ホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
支援制度が豊富。講習や資格保持支援金も貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップをして具体的にどうなるのかがよくわからない。続きを読む(全78文字)

株式会社スタッフサービス・ホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手なので研修制度は整っていて、社会人としての基礎を習得するにはすごく良い会社だと思った。1ヶ月間集団で研修受けた後は基本的にはOJTだったの...続きを読む(全210文字)

東海東京証券株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
2年目までは、入社時研修をはじめ、様々な研修がある。同期との関わりも増え、他支店の情報の交換などで悩みややりがいを共有できる良い機会になる。
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回答者別の学生からの評判・口コミ

東洋証券の 会社情報

基本データ
会社名 東洋証券株式会社
フリガナ トウヨウショウケン
設立日 1934年4月
資本金 134億9470万円
従業員数 684人
売上高 120億2300万円
決算月 3月
代表者 小川憲洋
本社所在地 〒104-0032 東京都中央区八丁堀4丁目7番1号
平均年齢 43.7歳
平均給与 635万円
電話番号 03-5117-1040
URL http://www.toyo-sec.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131168

東洋証券の 選考対策

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