回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
色々な職種に挑戦できる
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣のため給料がとにかく安い
上層部は自分たちの利益しか考えておらず全く寄り...続きを読む(全87文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社マイスターエンジニアリング
株式会社マイスターエンジニアリングの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜750万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マイスターエンジニアリングの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社マイスターエンジニアリングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
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【良い点】
色々な職種に挑戦できる
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣のため給料がとにかく安い
上層部は自分たちの利益しか考えておらず全く寄り...続きを読む(全87文字)
初任給は21万円程度とそれほど高くはない。また、年収は600万くらいは到達すると聞いた。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
ここ何年かは業績が良くなってきており、賞与が多くなってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が少なく、残業代で稼ぐイメー...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料のランクみたいなものがあり、評価によってそのランクが変わるようだったが、先が長すぎる内容だった。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
年に2回評価シートの書き込みがあり、そこで、自分が頑張った事を記入し、自己評価した後、上司に提出し評価をして貰い、年収アップに繋がる。
半年...続きを読む(全203文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
非正規雇用なので、仕方ないといえばそうなのですが、収入が低いです。一応毎年、時給は上がっていますが、雀の涙ほどで...続きを読む(全152文字)
昨今の初任給アップの流れからすると特筆することはないように思う。続きを読む(全32文字)
40代あたりである程度の役職者になればよいお給料をいただけると思います。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
事務職と考え、住宅手当を含めれば悪くない年収だと思うが、業務内容には見合っていない。コンサル的な思考を要求し、責任の重い仕事を任されるという...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は比較的低めで、在職中は1万円の昇給もほとんどなく、昇給制度が形だけのように感じられました。評価制度自体はあ...続きを読む(全193文字)
低い水準であると感じる。一人暮らしには足りないと感じた。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
最初の3年ぐらい昇給額は、1万ずつ上がっていった。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先で働いている為、評価はされないと思う。賞与...続きを読む(全89文字)
新卒の初任給は手取りで20万円くらいで、賞与や年2回で、そのほか月毎に昼食補助が出ると聞きました。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
若手社員は借り上げ寮(月負担2万円)が利用できる。若手社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
28歳から住宅手当に切り替わり、...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
年収は配属先(派遣先)次第になる。私は残業が多かったのでそれなりに満足はしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給与が少...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇級は規定が決まっておりそこから外れることが無いため、給料の伸びしろがわかりきっている。
独立系なのに例外や新た...続きを読む(全146文字)
派遣先によって評価制度が異なっているので、一律ではない分差が出やすい。年収としては賞与が低いので、基本給の割には低い金額になっていると感じた。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がらない点がどうしようもない。1年働いても最高で5000円程度しか昇給しないのに、28歳を過ぎてからは家...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務量の割には昇給額が少なかった。
どこの設備管理会社もそうだと思いますが、
昇進しない限り基本的には年収はあま...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
年収は配属先次第となる。自分は残業や出張が多かった為入社時の理論年収より多くもらえていたと思う。
基本は派遣業務となる為、顧客からの評価が自...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
年収・額面として決して高いとは言えませんが同業他社と比べても多いですし、業務内容に対して妥当な金額をいただいていたと思います。
評価・年2回...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
残業手当はきっちり支払われるので、残業ごたくさんあれば、管理職に並べるような給与になることもあるが、残念があるかどうかは現場(お客さま)次第...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に給与は安く、派遣業務のため手当なども派遣先に依存する場合が多い。出張がほとんどない所は手当などはほとんど...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎年の昇給額はかなり低い。給与を上げないと優秀な人材は転職してしまう。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
毎年上がりはする。
出向先によっては週6勤務になるが、残業代は出る。
海外出張アリの部署に行ければ出張費と出張先の物価が安いためお金がたまり...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
在宅勤務が柔軟に認められており、午後からの在宅や夜間の打ち合わせがあるので勤務時間内に移動して在宅勤務を併用することも認められていた。フレッ...続きを読む(全321文字)
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【良い点】
社宅の制度があり、年齢によって金額が徐々に減る。引っ越し費用などの補助があるのも好印象。3500円/月の昼食補助制度がある。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
産休や育休を取得する社員も多く、ライフステージの変化に応じて安心して働き続けることができる環境が整っている点に魅力を感じました。また、制度と...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前と後で言っていることがちがく
勤務地や職種希望は全く通らなかった
派遣先からの全社員撤退...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
正社員派遣なんて廃れればいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年、数百人規模の新卒を採用していますが半数が3年以内に退...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
派遣先によって変わります
いい所はとてもいいのかもしれないです
色々な機器に触れることができいいのかなと思いました
【気になること・改善した...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
基本的には派遣先に依存するが土日休みがほとんどあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先との年間休日のギャップがあり
有給で...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
請負だと聞かされて入社したら実際はただの派遣で嘘をつかれた気分になりました。
自社の方たちと関...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
女性は一応居ますが少数の為チヤホヤされるイメージです
【気になること・改善したほうがいい点】
現場寄りの職業なので根気があるかたじゃないと厳...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
いろんな分野の仕事先(お客様)に派遣しているので、さまざまな業界を経験できる。また、配属先に不満などがあれば異動も可能なので、他業界の仕事を...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
初任給は悪くないですが、高くはないです。同業他社と比べて、もっと高いところはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はし...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
契約社員はベースアップはありませんでしたが、水準は高い方だったかと思います。全体として給与水準や待遇が手厚い印象で、みなさん気持ちにも余裕が...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収については、一般事務職ということもあり全体的に低めの水準でした。ボーナスも一律で、手取りは約8万円程度と多い...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
何年いても時給はずっと最低賃金。
なのに求められることは多く、頑張る人が損をします。...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
資格にもよるが資格もマイスター制度のため持ってる数ではなく難易度の高い資格でないと手当がつかない為 ちょっとつまらない
【気になること・改...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
チェッカーとして働いていたが、評価されても昇給がほとんどなかった。評価はいつ来るかわからない調査員がレジ業務をチ...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は基本望めない。上に気に入られた社員が昇給しているイメージ。また業務委託の人が社員に登用されているケースは殆...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
当時リーマンショックで仕事がない中仕事を見つけて来てくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望した職種ではなかったため現場でも混...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
一定の成績を収めていれば平均年収の水準は満たすかと思う。
インセンティブ制度もあり、個人の取り組み次第で年収UPの期待はできる。
業績により...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
半年ごとの予算(予算/決定人数)の達成度に応じて、年2回の賞与でしっかり還元されます。残業代も申請した分がきちんと支払われます。続きを読む(全70文字)
| 会社名 | 株式会社マイスターエンジニアリング |
|---|---|
| フリガナ | マイスターエンジニアリング |
| 設立日 | 1974年6月 |
| 資本金 | 9億8100万円 |
| 従業員数 | 1,976人 |
| 売上高 | 195億2800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 平野 大介 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目7番12号 |
| 平均年齢 | 35.8歳 |
| 平均給与 | 428万円 |
| 電話番号 | 03-6756-0311 |
| URL | http://www.mystar.co.jp/ |
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