ＮＯＶＡホールディングスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全69件） 2ページ目

【良い点】
有給はよほどのことが無い限りは繁忙期を避け、相談しながら取る形になると思います。
また、一定の条件があるようですが全国転勤ありの総合職の場合...続きを読む(全188文字)

【良い点】
会社の規模が大きいこともあってか、福利厚生はかなり充実しています。
他ではあまり見られない珍しいものとしては、家族で利用できる学習塾授業料・...続きを読む(全156文字)

【良い点】
福利厚生についてはかなり充実していると思う。まず、飲食店や英会話スクールなどの社員割引があり、これは社員だけでなくその家族も使える。また、誕...続きを読む(全145文字)

【良い点】
健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険など、充実した社会保険制度に加えて、健全な会社運営を保つための社員面談やアンケートなども定期的...続きを読む(全129文字)

【良い点】
ちょっと珍しいところで言うと、サッカースクールやこども英会話レッスン料の免除制度など、家族を含めた福祉の充実にも力を入れています。
社員とそ...続きを読む(全133文字)

【良い点】
勤務時間は10:00～19:00で、うち60分は休憩時間になっています。 働きぶりや成果に応じて評価がスコア化されるので、自分のことを客観視...続きを読む(全89文字)

【良い点】
英会話レッスンの社員割引がとても嬉しいです。私自身も英会話スキルをまだまだ上げたいと思っているので、ここの福利厚生はありがたいです。続きを読む(全72文字)

【良い点】
社員だけでなく、その家族も対象となる福利厚生の充実度はここならではの魅力だと思います。
英会話スクールの受講料割引や、子供の学習塾やサッカー...続きを読む(全159文字)

【良い点】
優秀な社員はすぐに出世できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人位不足での有給がとれない。優秀な社員はすぐに関東や大阪などの本部に...続きを読む(全91文字)

【良い点】
社内制度として？グループ企業のサービスを割引価格で受けることができるなど、自己スキルを磨くという面ではピカイチなのではないかと思います。どの...続きを読む(全194文字)

【良い点】
一般的な福利厚生は揃っており、さらにグループの英会話や学習塾、飲食店などで社員割引が適用されるので、充実しているほうだと思っています。
配属...続きを読む(全243文字)

【良い点】
産前産後休暇の取得は男女問わずに可能です。（制度自体は当然ですが、心理的にも取得しやすい体勢という意味）
女性の社員が多いので、育児休暇の制...続きを読む(全187文字)

【良い点】
特に目立ったものはないと感じた。福利厚生・社内制度ともに一般的な企業のそれと同じだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全77文字)

【良い点】
各種手当が充実している方だと思います。
ボーナスは年に3回、業績と成績を考慮して支給されます。週休完全2日制なので、土日はしっかりと休むこと...続きを読む(全173文字)

【良い点】
大きい会社なので福利厚生は充実していた印象です。続きを読む(全30文字)

【良い点】
そはう総合職は補助がでます。地域職は交通費くらいです。基本給が違うので手取りも大きく変わってきます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全80文字)

【良い点】
全国転勤有りの社員には住宅手当があり、社宅でも、自分で契約した家でもどちらでも手当が出ます。グループ会社の飲食店などの割引きがあったり、語学...続きを読む(全189文字)

【良い点】
大手なので充実している
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全42文字)

【良い点】
自社提供の語学サービスを社員割引価格で受講可能
【気になること・改善したほうがいい点】
社員割引価格で申し込んでも安月給で一人暮らしの身には...続きを読む(全89文字)

ベネフィットがあったのは良かったです続きを読む(全18文字)

AMになると住宅補助が半分出るのでいいなと思います。英会話も半額で受けれるので受講してる社員さんも多いです。続きを読む(全54文字)

住宅補助は一応ありました。半分出してもらえていたと思います。ただ家を選ぶ時、ほぼ選択肢がなかったような感じです。いろいろと書いていないような規定があり、...続きを読む(全144文字)

【良い点】
誕生日にケーキがもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
育休産休は取れるが。復帰後のポストがない
有給の取りにくさはどの会社よりも...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
有給申請は2ヶ月前ぐらいに申請するので直前の有給は取れません。また、上司に申請許可を得ないといけないので理由も述...続きを読む(全89文字)