ＣＳＭソリューションのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
セイコーグループの一員となり、多少ネームバリューができた。
それによってさまざまな仕事が増え、社員の活気があふれた。
また、無駄なざんぎょう...続きを読む(全353文字)

【良い点】
ベネフィットステーションというカフェテリアプランがあり、年10万分のポイントをもらえること。それは帰省代にも使えるため節約になる
【気になる...続きを読む(全109文字)

【良い点】
引き止めもなく、容易に退職ができたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって、文化などが違いそれによって業務量などに差が出て...続きを読む(全80文字)

【良い点】
人間関係は非常に良く、大人な上司陣が揃っていた。
キャリアとして思い返してもファーストキャリアで修行するには良い
【気になること・改善したほ...続きを読む(全169文字)

【良い点】
新卒はプログラミングが分からずとも0から教えてくれるます。転職者にもある程度、上司人が常に技術支援してくれるので、スキルアップが望めます。ま...続きを読む(全204文字)

【良い点】
短期、長期の仕事がありますが毎回全く別内容かつ社会貢献できるものなのでやりがいはあります。最近は組み込み以外の仕事もあり、複数言語を経験でき...続きを読む(全182文字)

【良い点】
セイコーホールディングズの下部組織になったので今後見直される可能性がある。そのような通達もありました。中々潰れにくくなったのも大きい
【気に...続きを読む(全216文字)

【良い点】
評価制度はあるていどはしっかりしているといった感想。
半年に一回、評価用の目標設定を行い、設定した目標に対しての評価面談も半年に1回設けてあ...続きを読む(全195文字)

【良い点】
そこそこ良いと思います。上司がしっかりと評価してくれますし、フィードバックもあります。大きな不満はなかったと思います。生活は十分にできます。...続きを読む(全159文字)

【良い点】
新卒採用はもちろんだが、中途採用にも積極的に取り組んでおり、中途入社組にとっては、働きやすい環境であるといえる。堅実で安定している風潮だが、...続きを読む(全222文字)

【良い点】
お昼の1時間休憩とは別に15分の休憩もあるため、メリハリをつけて業務に取り組める。有給休暇については半休や時間休が取得でき、事前に取得日を伝...続きを読む(全359文字)

【良い点】
有給休暇については申請が通りやすく、一定の休みは取りやすい環境だと感じます。一方で、実際の働きやすさや休暇の取りやすさは配属先の状況に左右さ...続きを読む(全143文字)

【良い点】
契約社員は必ず定時退社を求められていたため、残業はゼロ時間でした。タスク量などもちゃんと配分されていて、時間内に終わらないということはありま...続きを読む(全82文字)

【良い点】
有給は比較的取りやすく、よほどの繁忙期でなければ定時退社もしやすい雰囲気がありました。残業などはなく、時間通りに退勤できていました。
【気に...続きを読む(全160文字)

【良い点】
36協定に厳しいので、法外な残業は発生しないように管理されている。
有休申請もプロジェクトの状況にもよるが、基本的に通らないということはなか...続きを読む(全263文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務量過多で残業しないとさばけません。
残業代が発生した翌月から残業規制指示が入り、勤務表が固定残業代内の時間に...続きを読む(全188文字)

【良い点】
有給はきちんととれる。
配属されるPJにもよるが、当たりのPJであれば比較的炎上もせず精神安定して勤務できる続きを読む(全60文字)

【良い点】
基本土日祝休みで、平日も有給を使えば休めます。
急な用事や風邪でも有給が使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
隊列ガチャ。
難し...続きを読む(全91文字)

【良い点】
有給はスムーズに取得できた方だと思う。
残業も少なく、新人社員であったため、すぐに帰れました。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やはり表向きと実際は違う。子供がいる女性は、朝早く起き、夜寝かしつけ後も必死に働く必要がある。それが問題なければ...続きを読む(全85文字)