この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でも活躍されている社員の方々はたくさんいたので、自分のモチベーションにも繋がりました。産休を取った後も復職しやすい雰囲気でした。続きを読む(全72文字)
ユニバーサルミュージック合同会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ユニバーサルミュージック合同会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にユニバーサルミュージック合同会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でも活躍されている社員の方々はたくさんいたので、自分のモチベーションにも繋がりました。産休を取った後も復職しやすい雰囲気でした。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
女性のスタッフも非常に多く、営業部門、宣伝部門、制作部門、管理部門など、どこの部門にも配属されているので、女性でも活躍している方が多くいます。...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
男性だから、女性だから、といった差を感じる事は全くなく、女性も働きやすく、活躍できる環境だと思います。
会社には産休を取って戻ってこられる方も...続きを読む(全158文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2023年9月6日在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年6月4日在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年6月13日【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業がまったくの非エンジニアで自分の評価のみを気にするような人たちだらけなのでまったくスキ...続きを読む(全133文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年10月5日
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【良い点】
お給料に関しては、周りの新卒の人々に比べて少し多くもらっていたかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がいまいち曖昧...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
音楽が好きだったことや、自分が好きなユニバーサルスタジオジャパンの系列会社だったことが応募したきっかけです。入社後には、研修制度を受けましたが...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
みなさんとてもいい人ばかりで、社内の人間関係も良好でした。職場の雰囲気がいいので働きやすかったです。上司の方々も積極的に若手社員にコミュニケー...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
わりかし休みを取ることは簡単でした。なので、ワークライフバランスという意味ではとてもバランスが取れた職場だと思います。続きを読む(全65文字)
【社員から聞いた】仕事をしているときは、やりがいがあり、プライベートは家族や友人と過ごして満喫でき、充実感ある生活が送れていると仰っていた。満足いく暮らし...続きを読む(全168文字)
【社員から聞いた】音楽が好きで、小さな頃から将来は音楽関係の仕事に就くと決めていたので、入社を決めたそうだ。他にも、学校で音楽の勉強をしていたからという入...続きを読む(全173文字)
【社員から聞いた】学生時代に得た音楽に関する学びや、持っているスキルが業務に活かされているときやりがいを感じると仰っていた。また、人から笑顔をもらえたとき...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
良質なカタログを多数持ってるのと、邦楽レーベルが頑張って毎年ヒットを出しているので、しばらくは売上は上がり続けると思う。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
グローバル企業のわりに英語学習等への支援はほぼない。一応研修費として請求すればもらえるが、上限が1万円と安い。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
休みが取りやすく、時短勤務もできるの働きやすいと思う。
働きながら子育てをしてるかたはたくさんいるし、研究所の隣には保育園も隣接している。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
育児休暇は取りやすいと思うが周りに女性がいなかったためよくわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の従業員も少ないし、女性の...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
工場の作業員は9割以上女性のパートタイム社員で構成されているため、工場内のパワーバランスは比較的女性優位。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
産休、育休は取りやすい。男性の取得例もある。
女性にはみんな優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休からの復帰後は空いてい...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
深夜業務が必須かつ休日出勤もあるため子どもを持つ女性には向いていないと思われる。良くも悪くも男社会。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
産休・育休制度も積極的に活用されており、女性は働きやすいと思う。
女性の管理職も多く、女性だからという理由で活躍を妨げられることはないと思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
男女の差別意識はほとんどなく、女性管理職を増やしていきたい意向を感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に役員や部長以上の管理職で...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女性社員は少ないです。ですが、人を大切にする社風ではあるので正社員の方は、育休を取得後に復帰できるのではないでしょうか。契約社員には、育休制度...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性社員は多めで福利厚生も整っており働きやすいのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に思い当たる点はありません。...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
男性でも育休を取るのが珍しくなく、子育てには非常に協力的な社風と思います。
女性の管理職での育休取得も多いので、キャリアアップに関して女性だか...続きを読む(全193文字)
会社名 | ユニバーサルミュージック合同会社 |
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フリガナ | ユニバーサルミュージック |
設立日 | 1990年4月 |
資本金 | 295億200万円 |
従業員数 | 550人 |
売上高 | 660億円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 藤倉尚 |
本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前1丁目5番8号 |
電話番号 | 03-4586-2300 |
URL | https://www.universal-music.co.jp/ |
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