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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上半期、下半期に実績を発表するプレゼンの大会があり、評価されれば昇進が早く決まる。これは社員のモチベーションの維持につながると思う。しかしみ...続きを読む(全185文字)
アイリスオーヤマ株式会社
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【良い点】
上半期、下半期に実績を発表するプレゼンの大会があり、評価されれば昇進が早く決まる。これは社員のモチベーションの維持につながると思う。しかしみ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
若手でも裁量を持ち仕事が与えられる。そのため若い時から実績や経験を積める。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にのんびり働きたい人に...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
資格などは必要であれば取らせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本上司に気に入られなければ仕事の核となる部分を教えてもらえない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
男性でも育休が取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が育休所得した後の、部署に戻る際、空きがなく部署移動などざらにある。...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
設備投資にお金を惜しまないところ
【気になること・改善したほうがいい点】
人が育たず、優秀な人から辞めていく。品質も悪く事業が成り立っていない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
頑張らず、平社員のままでいい人であれば肩身は狭くなるが給料は変わらずもらえるのでいいと思う。一度出世してしまうと後戻りはできない。
【気にな...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
皆無。
【気になること・改善したほうがいい点】
設備投資などの減価償却を気にするあまり、人件費を過労ぎりぎりまで削る会社の方向性のため、どの...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
女性で活躍している人は多くいる。時短勤務で子育ても両立している人もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職はワークライフバラ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
体育会系で、そのままだと感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
無理と無駄を感じている社員はとても多いと思う。特に朝礼が長い、会議が...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
技術職では、休日出勤が当たり前。8:30~17:30勤務なのに残業がとても多く日付を超えることが多くあるため退職を決意した。転職を検討されて...続きを読む(全213文字)
アイリスオーヤマの過去の選考データから就活会議AIで分析
※ 就活QAラボでの質問に進みます。
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【良い点】
自分の判断で仕事の方向性が決められること。
自分は平社員止まりだったが、ある程度任せて貰えた。
挨拶等社会人として基本的な作法は見につく。
...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ボーナスが年3回あるのは良いと思う。
また、残業しなければ、手取りは多くなる給与体系。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
入社して半年以内にやめてしまったので感じることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
・入社にあたっては、入社にあたって必要なスキ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
年齢に関係なく、昇格が望め
実力主義である。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者になると、管理者要請学校に行かされる。
まず、入...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
中途採用が大半で色々な技術を持った方がいる為、わからない事は知ってそうな人に聞きまわれば、たいてい誰か知見者がいる。
60代の中途採用者も多...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
非常に多岐に渡る商材があり
自分で手を挙げれば
その商品を担当することができる環境なので、ワークよりの人にとっては非常に充実してやりがいのあ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
部署によって違うと思いますが、先輩のフォローがしっかりしているところです。研修制度も充実していて新人が活躍できます。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性管理職も多く、評価に男女関係が無く公平だと感じる。
育児休暇も取得できる環境で、戻る時も特に不具合は無さそうである。
ただ、体育会系気質...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
すべてにおいて最高。とくにものつくりを通して自信のスキルアップや社会貢献の高さに感動する。社員全員の仲がよくメーカーベンダーという特徴的な体...続きを読む(全176文字)
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新商品が次々に開発されるので、常に新しい技術に触れるチャンスがありました。ただし、商品開発スピードが恐ろしく速いので、自分の技術を磨いたり、社内のノウハ...続きを読む(全265文字)
| 会社名 | アイリスオーヤマ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アイリスオーヤマ |
| 設立日 | 1971年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 3,257人 ※2017年1月現在 |
| 売上高 | 1420億円 ※グループ売上:4,200億円(2017年度) |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 大山健太郎 |
| 本社所在地 | 〒980-0022 宮城県仙台市青葉区五橋2丁目12番1号 |
| 平均年齢 | 33.7歳 |
| 電話番号 | 022-221-3400 |
| URL | https://www.irisohyama.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.irisohyama.co.jp/recruit/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。