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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事内容自体はそこそこやりがいのあるものでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が悪い意味でルーティン化しすぎている。やってい...続きを読む(全112文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社グローバー
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社グローバーの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社グローバーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事内容自体はそこそこやりがいのあるものでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が悪い意味でルーティン化しすぎている。やってい...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属先による。良い配属先なら全体的にとても良い。在籍の長い人がいれば仕事自体は問題なく出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属...続きを読む(全195文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
納期がある業務だったため、短納期の難しい案件をお客様の希望通りに完了させることができたときはやりがいを感じた。
2人1組で行なっていたため、...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
通信業界に興味がありチャレンジ精神があればやっていくことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐になるのでキャリアの形成や...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
リーマンショック以前は受託案件も多く、スキルアップやキャリアアップも考えられたが、現在では受託案件はかなり少なく、また回される人間も限られてきている。殆...続きを読む(全163文字)
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自由な社風でストレスが少ない職場だった。
そんな社風のせいかコーディング規約等の業務上のルールすらほとんどなく、プログラムソースには 開発に関わった人...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
雇用が不安定な派遣社員と、残業が多い正社員の悪い部分をあわせたような働き方でした。社内...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
いいところはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
キルアップ、キャリア開発、教育体制はありません。正社員ですが、実態は派遣社...続きを読む(全261文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業も事務も何も知らない人しかいないという感じ。数字を間違えてはいけないような書類の手...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
一度も昇給がありませんでした。面談による昇給と契約書には書いていましたが、昇給面談など一...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
残業は基本的になく、無茶な要求をされることもありませんでした。完全週休二日制で土日祝休み、世間が休みの時は大抵会社も休みで、年末の最終出社日...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
退職手続きなどはスムーズに終わり、特に困ることもありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料のことなどは入社する前にしっ...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメントがあったことを伝えても、自己都合退職にされた点。取引の方が大事で社員の健康は二の次なのはどうかと思っ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
業務で得られたスキル自体はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明で、OJTでだいたい身につけた。また、自分でも...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
残業はほぼなく、年間休日日目も確保できたため、プライベートの時間はそれなりに確保できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっとキリ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
各種保険に加入できたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などは特になかった。交通費は概ね足りていたが少し不足していた。必...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
無期雇用派遣、請負いの会社のため、派遣先(上場企業に限る)にうまく適応できれば未経験からでも上場企業の社員並のスキルを身に付けられるかもしれ...続きを読む(全405文字)
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【良い点】
常駐先では雑務だけというわけではなく、基本設計などにも携わることができる。
すぐに現場を変えるというのは難しいと思うが、継続して同じ場所で経...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
色々な現場を経験できるのでどの場所でも成長する機会はあることと、忙しい現場を乗り越えたときはやりがいを感じる
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
官公庁(県庁・市役所・役場等)向けの積算データ作成やシステム開発に携わっており、自分の仕事が社会インフラの基盤を支えているという確かな実感を...続きを読む(全241文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先によるが、日々の仕事で新しい課題に向き合う機会や、スキルを伸ばすための経験が限られている。緊張感や達成感を...続きを読む(全143文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
SESなので客先にもよるかと思いますが、仕事のやりがいはあまり感じられません。
受託や自社開発であれば業務内容が...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
基本親会社からの仕事ではあるが、世に出て動いたときはやりがいを感じれる。結構有名どころのシステムに携われるため、やりがいは感じやすいのではな...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
どこに配属されるかで変わる、あたりなら最新の技術に触れられる
【気になること・改善したほうがいい点】
大体はOfficeしか触らないため、技...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手クライアントのサイト運用に携われる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じポジションで入社しても配属される案件によってやる業務...続きを読む(全139文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務内容については、基本的には営業マネージャー割り振った派遣先次第といったところで、結局はそこの環境が合っているかでガラッと変わります。派遣...続きを読む(全587文字)
| 会社名 | 株式会社グローバー |
|---|---|
| フリガナ | グローバー |
| 設立日 | 1998年4月 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 64人 |
| 代表者 | 前田佳則 |
| 本社所在地 | 〒640-8434 和歌山県和歌山市榎原74番地1 |
| URL | https://www.groover.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。