グローバーの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
いいところはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
キルアップ、キャリア開発、教育体制はありません。正社員ですが、実態は派遣社...続きを読む(全261文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業も事務も何も知らない人しかいないという感じ。数字を間違えてはいけないような書類の手...続きを読む(全229文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
一度も昇給がありませんでした。面談による昇給と契約書には書いていましたが、昇給面談など一...続きを読む(全151文字)

【良い点】
残業は基本的になく、無茶な要求をされることもありませんでした。完全週休二日制で土日祝休み、世間が休みの時は大抵会社も休みで、年末の最終出社日...続きを読む(全241文字)

【良い点】
業務で得られたスキル自体はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が不透明で、OJTでだいたい身につけた。また、自分でも...続きを読む(全127文字)

【良い点】
各種保険に加入できたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などは特になかった。交通費は概ね足りていたが少し不足していた。必...続きを読む(全81文字)

【良い点】
残業はほぼなく、年間休日日目も確保できたため、プライベートの時間はそれなりに確保できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっとキリ...続きを読む(全121文字)

【良い点】
仕事内容自体は女性でも適性があればできると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
何も制度は使ってませんが特にない。強いて言えば、...続きを読む(全117文字)

【良い点】
仕事内容自体はそこそこやりがいのあるものでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が悪い意味でルーティン化しすぎている。やってい...続きを読む(全112文字)

【良い点】
本部の社員が派遣先社員のもとを訪れ、定期的に面談があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の仕組みが不透明で、昇給が無かった。...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内の人間関係に疲弊してしまいました。自己評価が高い方が多く、そもそも評価は他人がするものであり感覚のズレについ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
昔は転職先に乗り込んで転職妨害があったようですが最近は割とすんなり退職できているようです
【気になること・改善したほうがいい点】
幹部のパワ...続きを読む(全147文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
等級を上げるのが非常に難しい。単価なども関わってくるので、単価交渉の意欲がない人は当分上がらないと思う続きを読む(全71文字)

【良い点】
自社の人間関係は悪くないです。客先に出ていて、何かのタイミングで帰社した時も社員同士仲良くしているしいい人が多いです。
【気になること・改善...続きを読む(全176文字)

【良い点】
無
【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営
二代目社長
トップダウン運営

入社時に保証人が必要
試用期間中は給与が低いなど待遇が...続きを読む(全260文字)

【良い点】
人間関係という点では恵まれていたので悩んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
同期は年収アップのためにかなりの数が辞めた。居心地がい...続きを読む(全110文字)

【良い点】
様々な業種の開発を経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務外の活動が比較的多く、勤務時間外の負担を感じることがある。仕事と...続きを読む(全98文字)

【良い点】
いろんな会社に出向して働くことができること
【気になること・改善したほうがいい点】
給料やボーナスに関しては、もうちょっと上げてくれないとモ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
業務内容が楽。在中すればOKで家でする予定を業務中にできるため、帰宅後にできる時間が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいを...続きを読む(全102文字)

【良い点】
BPOセンター内での社員のコミュニケーションは良好であり、合わない人もそれほどいない印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多...続きを読む(全143文字)