セカンドファクトリーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
担当しているプロジェクトによっては定時に退社することもある。時間があるときはセミナーに参加したりすることが可能だった。基本土日休みである。
【...続きを読む(全190文字)

【良い点】
とにかく様々な業種のデザインコンサルとして携われるところが魅力のひとつではあると思います。エンジニアとデザイナーも一緒に動くことが多く、メンバ...続きを読む(全215文字)

【良い点】
同じ拠点に身を置くデザイナーとエンジニアは職種の領域を超えて密なコミュニケーションを取ることができ、気軽に相談できる雰囲気だった。
【気になる...続きを読む(全213文字)

【良い点】
・UI開発会社として、UI/UXや技術最新情報などの共通のキーワードででデザイン・技術について相談できるメンバーに囲まれていること。
・機能仕...続きを読む(全395文字)

【良い点】
悪い所でもありますが、社内営業できるような方であればやりたい仕事が取れますし、やってると社内で思われます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準は業界平均からみても低い。給与のベースは入社時に決まり、年一回の昇給は微々たるものなので、大きく年収が上...続きを読む(全173文字)

UI/UXを売りとした企業であり、プロジェクトの進め方に工夫がされていると思っていたが、特に真新しいことはなく、画面をメインにプロジェクトが始まってしまう...続きを読む(全133文字)

子持ち女性も時短勤務で活躍できる環境である。逆に時短勤務でないと、結構な激務もこなすことになる。精神的に強い女性でなければお勧めはできない。無理なスケジュ...続きを読む(全103文字)

そもそも残業時間を管理していないのでワークライフバランスはまず取れない。とはいえプロジェクトによっては定時で上がる人もいる。
忙しい人は常に忙しい状態。案...続きを読む(全108文字)

特定の分野で高い技術を保有している社員が何人かいる。困ったときに技術的に相談できる人がそばにいるのは魅力。
何かを成し遂げたいという野心を持った社員はすぐ...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
※現在は不明です
外部の某セミナー(恐らく結構有名なセミナーしている会社）への参加などがあったが実際あまり業務に役...続きを読む(全144文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに関する研修等は皆無であり、見て覚えなさいといった昔ながらの社風。
キャリアプ...続きを読む(全207文字)

【良い点】
資格取得制度は幅広くあると思う。
報奨金も貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
独り立ちをするための取り組みに力を入れているものの...続きを読む(全182文字)

【良い点】
未経験であったが新卒で入って手厚い研修があったため、一通りのことは基本的には学べた。他の企業と比べても研修の点ではかなり手厚いのではないか。
...続きを読む(全136文字)

【良い点】
未経験だと業務で得られるスキルはある。実際にキーボードを打つのが遅かった方が経験をつむとスピードも早くなった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全115文字)

【良い点】
キャリアコーディネーターが各組織に配置され、キャリア相談にのってくれる。社内ポスティング制度は彼らを使うと非常に便利である。続きを読む(全68文字)

【良い点】
教育体制は非常に充実しており、新入社員研修や年次別、職位別、テーマ別の研修が充実しておりました。
資格取得にも協力的で、取得時に難易度に応じた...続きを読む(全100文字)

【良い点】
ビズキャンパスと契約しており、上長に相談して講座を会社負担で受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度については確...続きを読む(全227文字)

【良い点】
研修制度が非常に充実しており、入社4年間は多くの研修受講を義務付けられる。また部署ごとに指名で研修を受けることもある。
【気になること・改善し...続きを読む(全117文字)

【良い点】
入社後の集団研修やOfficeの研修では、電話対応や文書作成、Excel関数等の基本的な研修だけでなく、VBAやマクロ等高度な内容の研修を受け...続きを読む(全171文字)