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アスクのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アスクのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アスクで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アスクの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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アスクの 学生による会社の評価

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アスクの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社アスクの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2023年4月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 21年前 その他の出版・印刷関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
確固たる教育制度が必要なほど分業化されていない。何でも自分でやらなければならないというよりも、企画・装丁等自分でリサーチし、著者交渉から編集...続きを読む(全191文字)

この投稿でわかること
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    アスクの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社アスクの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年10月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    個人個人の仕事の進捗によって、取れる、取れないありますが、基本的にみなさん気にせず休暇をとって、プライベートの時間も大切にしているようです。...続きを読む(全145文字)

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    株式会社アスクの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年10月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一般的な各種社会保険や休暇制度が整っており、ある程度安心して働ける環境が整っています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休暇制度で時...続きを読む(全100文字)

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    株式会社アスクの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年10月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    比較的若年層も多いため、自分の意見やアイデアを活かせる機会があり、業務にやりがいを感じやすい環境です。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全124文字)

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    株式会社アスクの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年10月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    売上が安定して上昇しており、今後の事業拡大や成長の可能性を感じられる環境です。将来性にも期待が持てます。
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    株式会社アスクの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年10月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員同士のコミュニケーションが取りやすく、働きやすい環境が整っていると感じます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によって忙しさ...続きを読む(全109文字)

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    株式会社アスクの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2024年8月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 21年前 その他の出版・印刷関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    語学関連の出版社ということでしたが、実際にはマルチメディアに手広く「出版」を手掛けている会社でした。「紙媒体」に強いこだわりがあり、それ以外...続きを読む(全187文字)

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    株式会社アスクの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2024年4月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 21年前 その他の出版・印刷関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    大きな手当はなかったと思いますが、定額手当てがあったように記憶しています(住宅や地域などの特定名目ではなかったと記憶しています)。出版社らし...続きを読む(全200文字)

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    株式会社アスクの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2023年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 21年前 その他の出版・印刷関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    手取り自体はそこまで低くはない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    手当比率が高かったような記憶があります。基本給はそこまで高いわけでは...続きを読む(全103文字)

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    株式会社アスクの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2023年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 21年前 その他の出版・印刷関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    退職時の手続きはスムーズでしたし、上長も自分の評価点を挙げていただいたうえで引き留めてくださった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全127文字)

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    株式会社アスクの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2023年4月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 21年前 その他の出版・印刷関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    書籍のみならずさまざまな媒体での商品展開をしているためリスクヘッジはそれなりにできていると思う。続きを読む(全54文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社イングリウッドの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒にとってはかなり良い環境だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中途のぶっこぬきをよくやりますが、大して定着してないのが...続きを読む(全84文字)

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    パシフィックシステム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新人教育最近は頑張っていると思う。新しい部署もできたみたいで、この項目も頑張り始めたかなと思う反面、日が浅いため実際どうなるかや、新人や周り...続きを読む(全146文字)

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    富士通エフサスシステムズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    祖父会社に当たる富士通が提供している教育プログラムもさることながら他社で実施している教育プログラムを手を挙げれば受講することが可能。部署によ...続きを読む(全189文字)

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    ジャパニアス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    よくも悪くも現場次第。その人に意欲があれば上流の仕事も任せてもらえるし、意欲がなく事務的な作業のみやりたいのであればそうしていれば任せてもら...続きを読む(全208文字)

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    株式会社アクシスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 男性 19年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    プロジェクトに参画していれば必要な知識は学べる環境にあるかと思う。
    忙しい現場だと簡単にはいかないですが。
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    株式会社モンスターラボの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 人事 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップは「制度」よりも「現場」で起こる会社です。
    OJT中心で、優秀なエンジニアやPMと同じプロジェクトに入ることで、実践的なスキルを...続きを読む(全311文字)

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    株式会社グラントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 ITコンサルタント その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    新人研修制度はあるものの、指導者は出先で業務をしている社員が担当し、研修内容をフォローする仕組み。指導者も業務を...続きを読む(全117文字)

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    株式会社システナの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のシステム開発(制御系)関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    Officeは使えるようになる、新卒でもお客さんと話す機会がもらえたりする
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ITに関する技術力はあま...続きを読む(全118文字)

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    株式会社マーブルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若手向けの研修が多く、キャリア形成に力を入れている印象があります。全年齢向けの技術研修やeラーニングも受けることができます。続きを読む(全68文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社時の研修は手厚く、新卒の場合は2か月ほど研修がある。中途でも長めに研修期間があるようで、いきなり実務に入るよりは安心感があるかと思う。続きを読む(全75文字)

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    アスクの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社アスク
    資本金 1億円
    代表者 天谷修身
    本社所在地 〒162-0822 東京都新宿区下宮比町2番6号
    電話番号 03-3267-7341
    NOKIZAL ID: 2866515

    アスクの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。