この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
外部の福利厚生サービスを導入しており、それがなかなか使える。使いやすいし種類も多く定期的に使用している。意外と知らない人が多い。
【気になるこ...続きを読む(全182文字)
ジャパニアス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ジャパニアス株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にジャパニアス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
外部の福利厚生サービスを導入しており、それがなかなか使える。使いやすいし種類も多く定期的に使用している。意外と知らない人が多い。
【気になるこ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
扶養家族も健康診断を無料で受けられる。
研修センターがあり、待機中はそこで勉強ができる。
社内イベントはかなり多いように感じる。
【気になるこ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ベネフィットの福利厚生が使用できる。ベネフィットカードを提示するだけで多数の施設が数割安く利用できる。
無いよりはあった方がいいなと思うサービ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
大手企業の福利厚生サービスを利用しているので、活用しようと思えば色々なところで割引などを受けられる。記憶するところによれば、映画館の割引などを...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
大手が導入しているような大きな福利厚生に加盟している。会社の売上や利益が年々伸びているようで、それに伴い社員への還元として昨年導入したらしい。...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
社名がダジャレなところ。「日本に明日を」からきてるらしいです。何かの際に話せる話題ネタになるかもしれません。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全261文字)
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ボーナス支給は、ボーナス受領日に会社に属していないと貰えない。
企業によってこのあたりの規則は曖昧だとは思うが、基本的に査定の期間に就業していれば、ボー...続きを読む(全282文字)
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月に何回かちょっとしたスキルアップの研修会が開催されるている。強制参加ではなく、任意参加の為、自分で学ぶ、資格を取りたい人にはいい環境だと考えるが、制度自...続きを読む(全153文字)
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有給休暇は入社後半年経つと10日もらえます。残業代も働いた分だけ出ます。契約社員の場合、交通費が時給に含んでいるため、就業場所が遠いほど損です。安い時給で...続きを読む(全157文字)
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退職金はありません。社員でもアルバイトとほとんど待遇が変わりません。案件がなければすぐに切られます。気がついたらあの人辞めてたなんてことはザラでした。社内...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
ジャパニアス株式会社での退職を検討する際に満足度が高い理由として、幅広いプロジェクトや多岐にわたる業務経験が積める点が挙げられます。自動車やI...続きを読む(全678文字)
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【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
SES特有の現場次第という状態です。
仕事やスキルアップのためにフォローしてもらえるか...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
営業さんがついて現場配属前や後もしっかりサポートしてくれるところ。
人によっては結構手厚く見てくれるところがGood。また教育にもしっかり力を...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
案件によっては自分が触れたことのないものなどにも触れることができるため、いろいろな言語や工程に触れることができる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
SESなので人を集めれば集めるほど利益が出るようになっている。そこまで経営が厳しいという話も出てはいないので、安定しているのでは
【気になるこ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
特に可もなく不可もなくと言ったところ。技術力や案件単価に対して適正な評価をしてくれているため、能力や経験年数により確実な昇給は見込めるのではと...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
残業しないようにプロパから指示が出ていることが多いので、残業は比較的少なめなのではないか
【気になること・改善したほうがいい点】
案件の時期や...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
概ね良い企業のため、エンジニアの登竜門として入り、現場の作業に携われるのには適切。会社の規模も大きいため、経験を積むのには適していると感じた
...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
Salesforceの開発に携わりたいと思っていたが、配属された案件では開発には携われなかったため。またほかの案件...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
配属される案件による。人によっては定時で毎日17時半に帰宅している人もいた。自分は月30時間くらい残業することが多かった。
本当に案件ガチャと...続きを読む(全300文字)
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【良い点】
社宅があったり、有給が多かったりそういった点はとてもよかったです。ただ社宅はずっといれるわけではないのと住宅補助は少ないので、その点は不満足です。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
福利厚生は、ベネフィットがあり毎月様々なクーポンなどが配信され、自由に選択できるのは良いと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
場所によって住宅補助の値段が変わる
社内制度は特に問題ない
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が出るが、基本給に含まれているため...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
住宅補助が手厚い。
独身より結婚することで手当が手厚くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業禁止。
テレワーク禁止。
※職種によ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
IT健保に入っていて、そこをうまく使えれば旅行なども安くいけたりするのでそこはよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
福利厚生は非常にいいです。在宅補助や交通費はもちろん、ベネフィット等の利用もできます。これもワーク・ライフ・バランスに直結しています。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
在宅勤務を利用している人が多く、業務にもよると思うが自分の裁量で在宅 or 出社かを決められる点は良い。会社としては、週1出社を推奨している。...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
住宅補助が一人暮らしだと月3万円貰える。また、実家暮らしでも月1.5万円貰えるのでいい。ベネフィットワンを使え、また野球観戦を無料でできたり、...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
IPA系の資格を取得すると報奨金が貰えるので、自己学習に励むモチベーションになる。
ただし、一時金のため資格手当などで継続的に貰えるわけではな...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
クリスマスパーティや親睦会、定期的に行われる社外のイベント(BBQやスキー旅行など)があります。
社外イベントは家族や友人も気軽に参加でき、色...続きを読む(全152文字)
会社名 | ジャパニアス株式会社 |
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フリガナ | ジャパニアス |
設立日 | 1999年12月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 1,010人 ※ 2019年4月末現在 |
売上高 | 5億2000万円 ※2019年4月期 実績 |
決算月 | 11月 |
代表者 | 日坂 良 |
本社所在地 | 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目2番1号横浜ランドマークタワー18F |
平均年齢 | 34.4歳 |
平均給与 | 435万円 ※2019年4月末時点 |
電話番号 | 04-5670-7240 |
FAX | 04-5670-7241 |
URL | https://jna.co.jp/ |
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