回答者：
関東圏での客先常駐のため、転居を伴う転勤はなく、残業もそこまで多くない印象であったが、現場によって異なるとは言っていた。親会社の福利厚生の恩恵があるため、...続きを読む(全93文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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フォワード・インテグレーション・システム・サービスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、フォワード・インテグレーション・システム・サービス株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にフォワード・インテグレーション・システム・サービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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有給休暇は、取得していない人がほとんど。それほど高稼働ではなくともプライドからか、休みをとらないひとが多い。社員は平凡だが、部長クラス以上が優秀でもって...続きを読む(全182文字)
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フォワード・インテグレーション・システム・サービスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
- 回答者：
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- 30代前半
- 男性
- 3年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
現場によると思います。
現場のチェンジも相談によっては可能なようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分次第です。ここは会社のせい...続きを読む(全89文字)
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在籍時期：2026年頃
投稿日：2026年2月13日- 回答者：
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- 20代後半
- 男性
- 今年
- 生産技術・生産管理（食品・化粧品）
- 非正社員
- パート・アルバイト
【良い点】
ゆるい雰囲気が好き・単純作業をもくもくとできる人には向いています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に会社の人間関係の雰囲気はかなり...続きを読む(全227文字)
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在籍時期：2014年頃
投稿日：2021年11月25日- 回答者：
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- 20代後半
- 男性
- 12年前
- ルートセールス・代理店営業
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
コロナ後に早々にリモートワークの取り入れ、また事務所内をフリーアドレス化、会議もWEB会議を採用するなど対応は早かった。
【気になること・改善...続きを読む(全195文字)
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在籍時期：2016年頃
投稿日：2025年10月3日【良い点】
研修は募集時の提示通りの期間行われた。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修以外に試験の勉強もありとうていライフワークバランスをとれる...続きを読む(全548文字)
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在籍時期：2023年頃
投稿日：2024年11月12日- 回答者：
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- 20代前半
- 女性
- 3年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- その他
- 正社員
【良い点】
案件によるが、ある意味管理体制がしっか...続きを読む(全57文字)
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フォワード・インテグレーション・システム・サービスの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
育休から復帰した社員が複数いる。また、育児時短制度を子供が小学3年生まで延長する方向だった。(おそらく現在は実施されている)。
また、保育園...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
退職時に当時の社長が「いつでも戻っておいで」と声をかけてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐型のため会社都合や取引先都合...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
一か所のプロジェクトに長く居続けることができれば、証券・銀行・生損保など金融系の業務知識を身につけられる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
配属先による。プロジェクト次第では毎日定時退社も可能
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しいプロジェクトに配属された場合、残業時間がかさむ続きを読む(全79文字)
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基本的に客先常駐のため、お客様と密接にかかわることができることがやりがいである。また、NECグループ会社としての確固たる技術力や知名度があるため、やりがい...続きを読む(全111文字)
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グループ会社の評価制度を活用している部分はあるが、客先常駐のため、お客様によって評価制度に多少の違いが出てしまっているという状況である。年収は高いわけでは...続きを読む(全92文字)
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回答者：
NECグループ会社として親会社のNECと同じ教育を受けることができるので、かなり充実した教育を受けることができるであろうと感じた。年次によって、できること...続きを読む(全98文字)
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金融や証券領域のIT化はかなりの技術力が必要なため参入障壁は高く、売り上げも順調に伸ばしているため、将来性は十分にあると考える。続きを読む(全64文字)
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客先常駐がメインなので、会社としての帰属意識はどうしても薄くなってしまうことは仕方ない部分であり、経営陣や管理職の意見が全社的に浸透しているかどうかは正直...続きを読む(全84文字)
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リモート環境や残業時間の減少を推進しており、ワークライフバランスは充実できると感じたが、現場によって異なるので一概に充実とは言えないかもしれない。続きを読む(全73文字)
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IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
特に若手社員にとっては、給与以上のインパクトがあり、都心近くに住むことも十分可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
都心で一人暮...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は最低限のものとなっていた。住宅手当、や学習支援はなし。独自の福利厚生はなかったように思います。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
一般的なものは揃っているかと思います。
住宅手当、通勤手当は選択制で片方しか使えません。
奨学金を100%返済してくれる制度があるのはかなり...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
家賃補助、社宅制度については申し分ないと思います。社宅については借上社宅で2割ほどの負担で住むことができます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
家賃手当が1万支給されています。在宅手当も1万円ありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
近郊部の家賃を考えるともうちょっと在宅...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
退職金前払いは、転職の多い業界ではよいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手会と言う謎の組織で、お金を使わなければならないこ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
住宅補助もでる。
nttデータ親会社よりは出ていないが、
結構もらっている印象をうける。
資格取得の報奨金も充実。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
色々な福利厚生がある
在宅も、サテライトオフィスも整っている
新しく取り入れたものも使いやすいものが多い続きを読む(全58文字)
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【良い点】
住宅補助は転勤するともらえた。まずまずな金額なので独身や子供なし家庭であれば、住宅補助の範囲でそこそこ良い住まいには住めると思います。
また...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
副業OK(事前申請必要)
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生がほぼない。住宅補助は転勤扱いのものだけ出るので、都内一人暮らしに...続きを読む(全81文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
フォワード・インテグレーション・システム・サービスの 会社情報
| 会社名 | フォワード・インテグレーション・システム・サービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フォワードインテグレーションシステムサービス |
| 設立日 | 2005年11月 |
| 資本金 | 2億9500万円 |
| 従業員数 | 122人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | - |
| 本社所在地 | 〒140-0014 東京都品川区大井1丁目20番10号 |
| 電話番号 | 03-5742-2330 |
| URL | https://fissc.jp/ |
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