この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も男性と同じように働いている。
体調不良で当日休むこともできるので体調管理もしやすいのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全86文字)
ジャパニアス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ジャパニアス株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にジャパニアス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も男性と同じように働いている。
体調不良で当日休むこともできるので体調管理もしやすいのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
配属される部署によって異なると思います。
私が配属された先は男性8割、女性2割といった感じでした。
温厚な方が多く、働きやすい雰囲気ではあった...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
女性もたくさんいました。自分は男性なので詳しくはわかりませんが、皆さん楽しく仕事をされていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性エンジニアも結構いるみたいです、
ただ、テスト設計ができないとあまり給与はもらえないかもしれません。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性社員は多めで活躍している人は多め。
【気になること・改善したほうがいい点】
恐らくエンジニアより事務職、営業の方が給与がいい。
せめて客先...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
女性の管理職も多く、女性は働きやすいと感じる。社内では、実際に産休、育休を取っている社員も多いと思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
女性でも管理職はいるので、女性でも働きやすい環境ではあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
女性・男性という性別は特に誰も意識しな...続きを読む(全111文字)
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人手を求めてる企業が時短勤務を求めてることは少ないと思う。
待機の時、時短勤務を希望していたがそれを理由になかなか現場が決まらなかったの見ていたので難しい...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
性別問わず活躍されているので、女性だけが何か悪い立場になっていることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにない続きを読む(全70文字)
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【良い点】
産休、育休の取得を企業として推奨しており、時短勤務や育休後の復帰などのサポートも手厚いようなので、出産や育児をする予定のある女性は働きやすいと...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
性別による差別などは当然ないと思う。しかしながら、社内イベント等を見ると昔ながらの価値観に固まっているようなこともある。
【気になること・改善...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性も多く働いており、産休や育休についても取れるうえに復帰も可能となっている。働いている人数が多いため、相談もしやすい環境だと思う。
管理職に...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
産休育休はしっかり取得することができるので良かった。復帰してから働くこと人は少なかったが、復帰後は時短で働くことができる。
【気になること・改...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会も多かったからセクハラまがいのことがちょくちょくあった。
自分は男なので被害に遭うことは無かったが、女性社員...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
男女関係なく時給が同じため通常の仕事より稼ぎやすいと思う。また産休、育休からの復帰後、時間の融通がききやすく私生活に合わせた時間で仕事をするこ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
性別に関わらず、人間性や経験をしっかりとみてくださいます。先々のプランの展開を一緒に考えてくれたり、女性ならではの結婚・出産などのイベントに関...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
男性、女性関係なく色々なことを評価してくれていました。
自分から物事に取り組んでいけば評価をしてくれました。
育休など取りやすいと思います。
...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
産休・育休制度がしっかりとしているので、実際に取得して復帰した先輩もおり、女性が働きやすい環境だと思います。また、産育休取得の際の相談窓口も設...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
わかりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
正直正社員雇用されている人たちは、契約社員(時給制)と比べ 当然待遇が良い。同じような...続きを読む(全260文字)
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女性特有の福利厚生を受けている方をみたことはありません。派遣先で出産・育児休暇がとれるかは、派遣先によると思いますが、プロジェクトメンバーの影響と納期を考...続きを読む(全156文字)
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女性は割と多いので、意見は通りやすいと思いますが、周りの方は不満は結構あったと思います。キャリアパスは、なりたい人がなっていると思います。基本は派遣先に常...続きを読む(全150文字)
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育児に関する休みや出産に関する休みも比較的簡単に取ることができます。出向先にもよありますが、自分の嫁が出産した時はすぐに帰社させてもらえました。また、子供...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
ジャパニアス株式会社での退職を検討する際に満足度が高い理由として、幅広いプロジェクトや多岐にわたる業務経験が積める点が挙げられます。自動車やI...続きを読む(全678文字)
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【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
SES特有の現場次第という状態です。
仕事やスキルアップのためにフォローしてもらえるか...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
営業さんがついて現場配属前や後もしっかりサポートしてくれるところ。
人によっては結構手厚く見てくれるところがGood。また教育にもしっかり力を...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
SESなので人を集めれば集めるほど利益が出るようになっている。そこまで経営が厳しいという話も出てはいないので、安定しているのでは
【気になるこ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
特に可もなく不可もなくと言ったところ。技術力や案件単価に対して適正な評価をしてくれているため、能力や経験年数により確実な昇給は見込めるのではと...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
概ね良い企業のため、エンジニアの登竜門として入り、現場の作業に携われるのには適切。会社の規模も大きいため、経験を積むのには適していると感じた
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【良い点】
案件によっては自分が触れたことのないものなどにも触れることができるため、いろいろな言語や工程に触れることができる
【気になること・改善したほう...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
残業しないようにプロパから指示が出ていることが多いので、残業は比較的少なめなのではないか
【気になること・改善したほうがいい点】
案件の時期や...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
Salesforceの開発に携わりたいと思っていたが、配属された案件では開発には携われなかったため。またほかの案件...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
配属される案件による。人によっては定時で毎日17時半に帰宅している人もいた。自分は月30時間くらい残業することが多かった。
本当に案件ガチャと...続きを読む(全300文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
客先に常駐するスタイルなので、エリア・通勤範囲等、ある程度希望は聞いてくれると思う。ただ、その条件に合った客先がな...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
性別問わず、リーダーやマネージャーに昇格していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
平等ゆえに残業があれば性別関係なくハード...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
性別問わず活躍・昇格できる環境
産休・育休・時短勤務にも理解がある部門・職場が多く、子育て世帯や女性は非常に働きやすい環境と思う。
【気になる...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
女性も多く働いているので、横並びでわいわい楽しく働きたいというかたには働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
セールス組織...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
制服にはマタニティもあり、女性の働きやすさも考えられている。
女性の役職者も多く、皆親身になって話をきいてくれるため、とても働きやすい。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
産育休を取得後に復帰された社員の方で時短勤務されている場合でも、裁量労働・年俸制の為か年収が落ちることは無いようです。また、裁量労働制を適用さ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
女性の幹部社員は多い。課長、部長、役員もいる。評価も偏っていない。むしろ他部署と協調して仕事を進めるのが得意な人が多く、活躍してるのでは。
【...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
部署的に女性が少なかったですが、女性だからという理由で差別されたりとかありませんでした。産休育休をとられている方もいました。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
ある程度は働きやすいかと。絶対上になれないって事はないようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
まとめ役となる社員が各就業先にいます...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
女性でも管理職になった方が当時でも何名かいらしたので、そこはよかったかと思います。ただ役員は男性のみでした。続きを読む(全60文字)
会社名 | ジャパニアス株式会社 |
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フリガナ | ジャパニアス |
設立日 | 1999年12月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 1,010人 ※ 2019年4月末現在 |
売上高 | 5億2000万円 ※2019年4月期 実績 |
決算月 | 11月 |
代表者 | 日坂 良 |
本社所在地 | 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目2番1号横浜ランドマークタワー18F |
平均年齢 | 34.4歳 |
平均給与 | 435万円 ※2019年4月末時点 |
電話番号 | 04-5670-7240 |
FAX | 04-5670-7241 |
URL | https://jna.co.jp/ |
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