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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
常務が全く把握できていない(業務、福利厚生内容等)。契約社員と正社員の待遇差がありすぎる。ほとんどが常駐先勤務のため社内には総務しかいない。常駐先は親会...続きを読む(全177文字)
株式会社ステラス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ステラスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ステラスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
常務が全く把握できていない(業務、福利厚生内容等)。契約社員と正社員の待遇差がありすぎる。ほとんどが常駐先勤務のため社内には総務しかいない。常駐先は親会...続きを読む(全177文字)
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充分な待遇が整っていなかったからです。また、最初の契約と話が違っていたからです。また、女性が働くのには十分な待遇はありません。最低限の待遇しかありません...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
資格取得支援として、合格したら報奨金が出る制度があった。また、住宅補助も手厚い。それ以外にも一般的な福利厚生サービスは整っている。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
年間2万円分のポイントが支給され、スキルアップやリフレッシュ、資格取得やテレワーク機器の購入などに利用できる。
家賃補助も単身者には30歳ま...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
住宅手当は26年度入社の新卒入社者と直近数年の若手社員には数万円程度の補助が出る。しかし、その他社員については住宅手当は無い。またその他魅力...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生は整っています。
あと、稀にサッカーや野球の観戦チケットを配布してくれたりしてます。
また、会社にゲームなどがあり、休み時間...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
udemyのような学習アプリは無料で使用できる。整体等に対する補填もある。家賃補助も9万円ほど出た記憶がある。自己投資や生活に係るお金が浮く...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
あまりないです。一般的な福利厚生より乏しいとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得の奨励制度がありますが、対象となる...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
副業は同業種以外で相談すれば可能の認識でいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に手厚い支援的なものはない印象で、悪くはないです...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
資格制度あります。一回きりではなく月額に上乗せされるので自己研鑽のモチベーション向上につながり、とても良い制度だと今になって思います。
【気...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員旅行や誕生会などの社内行事がある。が、この社内行事の費用源泉として毎月親睦会費という費用が差し引かれる。これ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
会社から半径2km圏内に住む場合、家賃補助が支給される制度があります。通勤時間を短縮でき、働きやすさにつながる点は魅力だと感じました。
【気...続きを読む(全169文字)
| 会社名 | 株式会社ステラス |
|---|---|
| フリガナ | ステラス |
| 設立日 | 1981年7月 |
| 資本金 | 2500万円 |
| 従業員数 | 115人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 和田康志 |
| 本社所在地 | 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町1丁目5番10 |
| 電話番号 | 03-3257-6201 |
| URL | https://stellas.co.jp/index.html |
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