一般社団法人日本自動車工業会の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
団体であり安定していること。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動が少ないこと。特に若手はジョブローテーションを活発に行い、幅広い知...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に全体研修は少なく、新人（若手）もOJT頼りのため、部署や上司によるサポートや指導のレベル差が大きいので配...続きを読む(全101文字)

【良い点】
年間128日休みがある。
基本的にはカレンダー通りだが、夏季休暇、年末年始休暇がある。
有給休暇消化率は部署によるが、60%前後は消化してい...続きを読む(全102文字)

【良い点】
女性比率は3割程度
女性管理職登用を増やそうとしているが、まだ男性社会であり上昇志向の高い女性職員はあまりいない。
【気になること・改善した...続きを読む(全157文字)

【良い点】
残業には差があります。ほぼしない人は毎日定時orフレックスで早く帰りますが、毎日遅くまで残っている方々もいるので業務の平準化ができていません...続きを読む(全95文字)

【良い点】
男性7割女性3割程度の職場です。優しい方が多いですが、いわゆる働くお母さんはかなり少数派であり理解も得られないため、育児との両立がしやすいと...続きを読む(全117文字)

【良い点】
総じて穏やかで優しい人が多く、パワハラ気質の方はかなり稀です。管理職のレベルに差があるため配属先によっては厳しいと思うかもしれません。小さな...続きを読む(全117文字)

【良い点】
日本の大手自動車メーカーの方々を集めた会議を開催し、日本の自動車業界として共通して対処すべき事柄について議論頂く場に立ち会うことができる。
...続きを読む(全217文字)

【良い点】
思っていた以上にゆったりした環境で働けるのはよいと思った。当然、残業や忙しい時期はあるが、本来はゆとりと余裕を感じる社風。
【気になること・...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが、情熱のある人や一生懸命働きたい人ほどしんどい仕事だと思う。続きを読む(全57文字)

【良い点】
売り上げから直接経費を引いた粗利益をプロジェクトメンバーの貢献度に応じて配分し、その積み上げがその年の評価となるため、評価制度はわかりやすい...続きを読む(全183文字)

【良い点】
評価制度があったかは不明です。評価をされたことはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
初めに聞いていた金額と異なったと...続きを読む(全85文字)

【良い点】
当時はあしたのチームの評価制度が導入されていて
会社全体の数値目標と所属しているチームの数値目標があり
それにプラスして個人の目標が設定され...続きを読む(全188文字)

【良い点】
1年で年間20万円程昇給した。
評価は半年に一回上長が評価してくれますが細かく評価のアピールの仕方を丁寧に教えてくれる方がいた。
【気になる...続きを読む(全202文字)

【良い点】
伝統的な企業体質を想像されるかもしれませんが、意外にも若手のうちから同期の間でしっかりと差がつく仕組みになっています。昇進は一定まで横並びだ...続きを読む(全297文字)

【良い点】
妥当。定量的に市場調査業務の達成度合いや目標を図れる評価制度が導入された。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によっては、評価が不...続きを読む(全85文字)

【良い点】
職場の人間関係が良好で、ストレスを感じない。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも管理者・マネージャーサイドの人間が足りていな...続きを読む(全163文字)