回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大きい会社なので給料がしっかりもらえます。残業代もしっかり出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ気質な人が上司になるとキ...続きを読む(全93文字)
旭化成リフォーム株式会社
旭化成リフォーム株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
大きい会社なので給料がしっかりもらえます。残業代もしっかり出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ気質な人が上司になるとキ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
事務は上司にもよるが有給の取りやすい環境。
言いづらい上司でも理由を聞かれたら、しぶられたことはありませんでした。
同僚もお互い休んでるし有...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
他の支店の営業マンに付いて同行をさせてもらうことができた。それは良い機会だった。研修は営業所ごとの判断で行われたり、志願者が参加出来る本社の...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
働いている人達の人間性は基本的に良い。
おおらかな人が多い気がする。
また頑張って成績をだしたらその分給与へ返ってくるのは良いと思う。
【気...続きを読む(全219文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般宅のリフォームをよりやっていけたらより良いと考える。現在はほぼOBのお宅のみリフォーム契約をしている。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業は殆どいなかった。男性社会のためその中にポツンと女性はいる程度で
全国的にも結婚、出産後に復帰した人は...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
中途社員は話しやすい方が複数いる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新築部門から出向してきた社員は不親切な方が多く、業務の指導環境が...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
宅建の受験費用や合格した場合のお祝い金はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月の補助はなく、資格を取っても出世条件に含まれるぐ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
女性比率は少なく、女性社員には優しい方が多いように感じる。稀に厳しい人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒での女性採用数は...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
塗料や屋根材の商品力は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
新築が売れていないため今後先細りしていくと思われる。メンテナンス工事以...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
休みはしっかり取れる。休日出勤した場合は振り替え休日を取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
月曜日が休みのため、祝日と被ってしま...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
給料は良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当が毎月あったほうが社員の資格取得へのモチベーションは高まると思われる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
お客様に感謝されること。働けば働くほど稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標設定が高すぎる。顧客満足度を向上させようという動...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
仕事はストレスフルだが給料は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
指導環境が想像よりも酷く、業務理解ができていない段階で新卒も...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
給与面は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字主義が強く目標も高いため、目標達成のために余裕のない社員が多く、職場環境はあ...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
福利厚生は一般的なものは揃っているとおもわれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は条件があり、補助が出ても少ない。特段いい...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
お客様から感謝の言葉を日々いただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
リフォーム工事なので、予期せぬトラブルは起こるが、そこは乗り...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
やればやる分だけ給料に反映する仕組み。エリアの運要素は含まれるが、最初に成績を残した人に割り振られる可能性が高いので、スタートが肝心続きを読む(全72文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
リフォーム営業なので、残業や休日出勤が生じる事は最初から理解しておいた方がいい。
そこは住...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
大企業のグループ会社の為、恵まれていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないが有給は成績が取れていないと取るのは難しいか...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルはずっと同じ事の繰り返しなので、なんとも言えないがどこの会社でも平社員である限りこれに関しては仕方ないと思う続きを読む(全77文字)
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【良い点】
これも自分次第。結果を残せていれば何も言われる事はない。
これに関しては、どこの企業に所属しても同じ事が言えると思う続きを読む(全64文字)
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【良い点】
新しい事にチャレンジしたかった為、退職時は特に否定されることもなく頑張ってと送り出して頂けた。
社員同士の関係は良好続きを読む(全64文字)
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【良い点】
個人の評価とは別に営業所の成績によって所属社員の賞与が変動します。
目標達成のために一丸となって取り組むことができます。
【気になること・改...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
ギャップは少ないです。若い人からベテランまでいますが和気藹々とした雰囲気です。どの営業所の立地も駅近で便利なところにあります。続きを読む(全69文字)
| 会社名 | 旭化成リフォーム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アサヒカセイリフォーム |
| 設立日 | 1980年9月 |
| 資本金 | 2億5000万円 |
| 従業員数 | 841人 |
| 代表者 | 秦考一 |
| 本社所在地 | 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1丁目105番地 |
| 電話番号 | 03-6302-3701 |
| URL | https://www.hebel-haus.com/net/owners/redirect.html |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。