富士インフォックス・ネットの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
周りの社員にはいい人が多い。昼休みなども積極的に声を掛け合って過ごしているようだ
【気になること・改善したほうがいい点】
突然入社して突然退...続きを読む(全127文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
取り立てて福利厚生はない。覚えているのは健康診断のオプションも会社負担にしてくれることくらい。特別なものはない続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社してから複数の事業閉鎖を経験した。どれも突然だった。前から話が出ててどうするのかどうもしないのかと言ってる間...続きを読む(全86文字)

【良い点】
基本的に残業はない。ほとんどの人が定時で上がっている。有給は取りやすい。急な有給も基本的に派問題ない。またフレックス制度もあるのでその日の都...続きを読む(全132文字)

【良い点】
上層部に気に入られ、余計なことをしなければ評価をされて昇格しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部の気に触れることをすると...続きを読む(全85文字)

【良い点】
普通の制度は準備されており、資格手当は一時金として支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給や退職金がないことを考えると、...続きを読む(全92文字)

【良い点】
フレキシブル出勤制。制限付き在宅勤務
【気になること・改善したほうがいい点】
制限付き在宅勤務。特に外部へ委託もしておらず福利厚生という概念...続きを読む(全80文字)

【良い点】
社内教育体制が必要とスタッフは理解しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の一言で決まるためなかなか話がまとまらず進展しない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
慢性的に国内ではシステムエンジニア不足のため仕事はほぼ自動的にきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
惰性で経営しているため発展性...続きを読む(全85文字)

【良い点】
社長に気に入られれば何事もOK。有能なシステムエンジニアも少ないですが、在籍しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長に気に...続きを読む(全87文字)

【良い点】
男女比率差もあまりないです。女性でも役職に上がってる人はいるのでキャリアアップ目指す人であれば働きやすいと思います。続きを読む(全64文字)

【良い点】
女性でもプロジェクトリーダーになりうる環境は整備されております。また、育休をとりやすい状況にあり、育休明けもモニターになるかサポートメンバー...続きを読む(全254文字)

【良い点】
特に非正規雇用では、主にコールセンター業務へ従事する機会が多く、お客様対応を通して対人折衝能力を身につけることができます。また、相手の状況を...続きを読む(全135文字)

【良い点】
こちらも客先によるが、働きづらいといった声は周りにはなかったように感じる。自社で内勤している方はリモートワークなど実践されていた。続きを読む(全71文字)

【良い点】
男性のほうが多いですが女性でも出世されておる方もおり、特に問題などは無さそうです。休職されている方もいらっしゃいました。
【気になること・改...続きを読む(全94文字)

【良い点】
性別問わずちゃんとやれば実績は出せる。
産休や育休はそもそもとろうとしてる人がほぼいないので取得出来るのか不明続きを読む(全61文字)

【良い点】
育休制度もしっかりしていて、最近では、お子さんのいる女性管理職もいらっしゃる。この感じがだんだん広まっていくだろう。
【気になること・改善し...続きを読む(全150文字)

【良い点】
女性は産休、育休は取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の組織設計事務所と比較すると、性別による働きやすさの違いはそ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
長く働いている人もいます。
本社のほうでは産育休を取得して、時短勤務で復職した人もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
60歳ま...続きを読む(全114文字)

【良い点】
子供の体調不良などで急遽休みをとることもあるが、休みやすい雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供が学校に上がったときに午前中...続きを読む(全114文字)