ＴＥＣＨＴＯＮＥの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
全く無い。
ITの、システム事業と謳いながら先方の企業はまさかのコールセンター。しかも下請けの下請けをしてるからマジで違法続きを読む(全67文字)

【良い点】
現在のコロナ化にて、良いことありません
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナについてのマニュアルがないので、お客様の為にも検討した方...続きを読む(全197文字)

【良い点】
説明会などでこういったことができる、こういう開発に取り組めるなどいろいろな説明をしてくれます。君のやりたいこともきっとできるよ言ってくれたり、...続きを読む(全277文字)

【良い点】
他社に出向して働くのでいろいろな現場を見ることができて楽しいです。
また、営業が優秀な方が多いので、悩みごとや問題なども解決できることが多いで...続きを読む(全289文字)

【良い点】
あまりにも稼働が高い現場にいると、営業が心配して面談の場を設けてくれたり、頻繁に連絡をくれたりするので、何かあったときに頼りやすい雰囲気がある...続きを読む(全188文字)

【良い点】
同時期入社メンバーがいると手厚く研修をしてくれるので、業界未経験者でも働きやすい方だと思う。
また、困ったときに相談しやすいように、似た現場で...続きを読む(全183文字)

【良い点】
SESにしては、社員の仲は良く、営業や先輩社員の面倒見は良い。
また、一年働けば他社と比べると昇給額は高い。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全228文字)

【良い点】
休みは取りたいと言いずらい環境もありました。意見を言うのが苦手な人はあまり取れないかもしれません。その辺は営業の人に言ってしまえば何とかしてく...続きを読む(全178文字)

【良い点】
他にやりたいことができたから。仕事で得られたものがあれば、次に行っていいと思います。退職はすんなり出来ました。営業に感謝。
【気になること・改...続きを読む(全174文字)

【良い点】
いたって普通。配属先で決まるので一概には言えないが、炎上案件も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員研修などはなく、基本的には放...続きを読む(全181文字)

【良い点】
年収については年俸制となり賞与は支給されません。
評価制度については、常駐先の単価によって変動されます。
常駐先の単価より年収が上回る事はあり...続きを読む(全520文字)

【良い点】
私が在籍していた頃に何かしらの評価制度なるものは一切なかった。おそらく派遣される会社の単価次第だろうけど、還元率などは一切公表されていなかった...続きを読む(全180文字)

【良い点】
固定残業代が大分入るので年収はそこそこ多い方だと思う。休日勤務や深夜勤務があれば、その手当も発生する。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全109文字)

【良い点】
残業した分はちゃんと支給されます
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は特別高いということはありません。
また評価基準に関して、エンジ...続きを読む(全140文字)

【良い点】
SES前提のため基本的に聞き取り調査が多かったです。自己表現をが得意な方は評価していただけると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与に関してはランクアップしていても結局透明性のない個人評価になるため賞与が下がるケースもあるため不信感があります...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の指針が不明な為、何を持って自分の給料が決まっているか分からず、それを確認する為の面談や制度が現状定まって...続きを読む(全81文字)

【良い点】
介護部門では、年一回のテストがあり、昇給すると手当に反映される。またテストの手当とは別に『役職手当』や『無事故で送迎した手当』ももらえ、自分の...続きを読む(全202文字)

【良い点】
年二回（上期・下期）の評価制度がある。　
上長からのフィードバックで適正な評価を受けていると感じる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
営業成績次第で大きく給与が変わってくるので、いい意味で実力主義。ただし成績が悪いと月並みの給与となってしまう。続きを読む(全61文字)