ティエスイーの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社でプログラマーやシステムエンジニアになれると思ってはいけない。
貴重な時間をドブに捨...続きを読む(全111文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社ではスキルアップを望めないため。またITや技術職と謳っているがほとんど名ばかりであり...続きを読む(全152文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
入社しやすい会社だが、実務経験が浅い状態で入社すると、自分の若い時間を無駄にすることになる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は増えないと思った方がよい。
どのような基準で増えるのか不明であるし、何年も初任給と変わ...続きを読む(全89文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先に依存するのでなんとも言えません。自分の場合はスキルが身につかない派遣先でしたので、...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎月飲み会代を１０００円徴収しています。
半期ごとに行う社員総会での飲み会の費用だそうです。既に２年近く開催されて...続きを読む(全180文字)

【良い点】
私の部署は比較的残業が少なく、有休も取りやすかったです。続きを読む(全34文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいと成長を感じないため。基本的にやっつけ仕事が多く、気が向いた時には細かくやるというダブルスタンダードで、方...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当は社則に載っているものに関しては支給されます。入社後の研修は全体的に片手間感があり、独自に学習を進めなけれ...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は年に一回多少アップしますが、賞与は1ヵ月分未満です。
評価に関しては実力主義な要素が強いですが、上司に気に入...続きを読む(全90文字)

【良い点】
未経験で入社できること
いい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
研修で社訓を大声で言わされる
余計な研修を全てやらないと給料があ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
部署間もコミュニケーションが取れず
責任を押し付けあっており、まともなコミュニケーションは取...続きを読む(全486文字)

【良い点】
思ったより、ゴリゴリの営業では無い。どちらかというと数字に対しても絶対達成というよりも、どういう行動をするのか、したのかという努力の部分を見ら...続きを読む(全148文字)

【良い点】
そもそもそんなにギャップは感じなかった。
デバッカーがどういう業務か知っていたというところはあるかもしれないがデバッカーと聞いてイメージできな...続きを読む(全93文字)

【良い点】
テレワークなど多様的な働き方への支援が充実していること。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の理解、寄り添いが足りない人が多い。若年...続きを読む(全188文字)

【良い点】
風通しはいい方な点
【気になること・改善したほうがいい点】
ちゃんとしてそうでちゃんとしてない会社。体制も整ってないので、毎月のようにコロコロ...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
売上優先でキャリアプラン、成長を無視したアサインが目立ちます。
面談でどうしてこの案件を選んだのかという質問が多々...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
外資系ITですが、部長以下の方々で年齢を重ねていっている方たちは昭和的な発想が強いです。優しい方も当然いますが、パ...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
BPO企業ということを念頭に入れてご入社されることをお勧めします。立て付けはLINEヤフーの子会社ですが、発注ベー...続きを読む(全188文字)

【良い点】
新しい技術を学びたいという欲があれば、任せてもらえる
研修が充実しており、様々なことを学ぶことができる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全131文字)