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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

トップエンジニアリングの品質管理の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全4件)

トップエンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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2.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.6
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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1.6
入社後のギャップ
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退職理由
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トップエンジニアリングの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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入社後のギャップ
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トップエンジニアリングの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 4

株式会社トップエンジニアリングの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年02月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
品質管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。一つ上げるなら、上下関係のないような職場に派遣されるので、そこは良い点だと思う。リーダーにも、すぐになれるので経験は積めると思う。
...続きを読む(全187文字)

株式会社トップエンジニアリングの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年12月28日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
9年前
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料に関しては、年齢給やら手当やらが加算されて行って、それなりの額になる。ただし、ボーナスに関しては手当などが加算されていない基本給ベースで計...続きを読む(全118文字)

株式会社トップエンジニアリングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年10月29日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
9年前
品質管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社としてはスキルアップしましょうみたいなことを言っているが、言ってるだけで会社としてはなにもしない。個人にまかされている。資格を取ればわずかながら資格手...続きを読む(全203文字)

株式会社トップエンジニアリングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2015年07月19日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
24年前
品質管理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由は、ほぼ未経験に近い状態からソフトウェア開発の仕事をしたかったのですが、面接を受けたらすんなり決まってしまったので。
入社前に受けた印象では、まぁ...続きを読む(全237文字)

4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

トップエンジニアリングを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

回答者:

【良い点】
顧客としっかり握っていれば、管理者不在でも現場を回せる。結果さえ出せれば、プロセスに関してうるさく言われることは無いです。
【気になること・改...続きを読む(全227文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2024年11月2日
回答者:

【良い点】
ワークシェアリングの派遣でお世話になりました。マニュアルが整っており、社員の方も丁寧に教えてくれて働きやすかったです。特に上長の方がいろいろ気...続きを読む(全533文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年8月22日
回答者:

【良い点】
残業時間は全社的に減らす方針で取り組んでいるため、比較的少ない方ではないか。平均月15時間以下が目安。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全129文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年12月8日
回答者:

【良い点】
評価制度が最近変更され、等級性など目に見える形でしっかりと記載されるようになった。しっかりとやっている人が評価されるようになり、頑張りが給与に...続きを読む(全172文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2023年4月13日
回答者:

【良い点】
少額ですが住宅補助があります。また、年に一回、社員旅行があり、格安で高級旅館に泊まることが出来ます。
参加しない場合は、旅行補助分の現金が支給...続きを読む(全266文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

トップエンジニアリングの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社トップエンジニアリング
フリガナ トップエンジニアリング
設立日 1993年10月
資本金 1億円
従業員数 200人
決算月 6月
代表者 平山善一
本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南2丁目4番3号
電話番号 03-5781-9591
URL https://www.topeng.co.jp/
NOKIZAL ID: 1377207

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