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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
カフェテリアポイントが年間10万円+健康施策によるポイント+インセンティブポイントと様々な施策でポイントが付与され、それを旅行やスタバのコー...続きを読む(全219文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社イーウェル
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
カフェテリアポイントが年間10万円+健康施策によるポイント+インセンティブポイントと様々な施策でポイントが付与され、それを旅行やスタバのコー...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
部署によるが、自分の裁量で仕事を調整でき、有休取得・フレックスがしやすい雰囲気があるためプライベートとの両立はしやすい。
【気になること・改...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
女性社員や働くママに理解のある男性社員が多く、子育てをしながら働く女性にとっては働きやすい職場だと思う。お子さんの都合による急な早退や有休で...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
ワークライフバランスを大事にしている風土は大きく、女性や主婦、親の介護などをしておられる方などは働きやすいと思う。急な休みも比較的取りやすく...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
ワークライフバランスの面で比較的整った環境が整備されていました。勤務時間や出退勤のルールが明確で、スケジュール管理もしっかりしていたため、無...続きを読む(全483文字)
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【良い点】
業務上で思いついた改善点や
新しいことへのチャレンジは
比較的させていただける方だと思います。
一部勉強も納得のいく説明ができれば
業務中に...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
契約社員であれば休みなどは取りやすく、
突発的な事でも割と許されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
単純に給料が安く、
今後を...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
ワークシェアリングの派遣でお世話になりました。マニュアルが整っており、社員の方も丁寧に教えてくれて働きやすかったです。特に上長の方がいろいろ...続きを読む(全533文字)
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【良い点】
福利厚生の会社なので、従業員も使えるところは良いと思います。ホテルに格安で泊まれたりします。
【気になること・改善したほうがいい点】
10年...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
評価方法は、
基本は上司からの評価で決まります。
年に一度考課を面談で伝えられますが、
それまで評価項目は判りません。
ですが、評価項目自...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
非常に有給休暇が取りやすく、
最悪、体調不良の当日欠勤も
有給でカバーできます。
残業もほぼありませんでしたので
自分の時間は
かなり多く...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
契約した会社から送られてきた紙面、
またはデータの審査業務がメインです。
ある程度作業効率が求められますが、
そこまで厳しい事もなく
多少...続きを読む(全190文字)
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社内イベントが多く、わいわいするのが好きな人にはいいが、嫌いな人には苦痛が多いかもしれない。ケーキパーティー、クリスマス会、バーベキュー、芋掘り、川柳大...続きを読む(全128文字)
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平均よりやや下というところ。あまりよくはない。ただ、残業代はしっかりでる。続きを読む(全37文字)
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配属される部署にもよると思うが、残業が多く、スーパーバイザーにでもなると、上司からの圧力がすごい。自分が分からないまま右も左も分からない仕事を任され、ア...続きを読む(全153文字)
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小さな子供を持つパートで働くお母さんが多い印象。部署にもよるかもしれないが、コールセンターなどは代わりはたくさんいる為、急な休みにも柔軟に対応ができるよ...続きを読む(全136文字)
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正直なところ、年収水準は低いです。
オペレーションセンター勤務であり転勤が無いのはありがたいですが、
その分年収の上がり幅が低いため、いつまで経ってもな...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
色々な人と関わるのである程度のコミニュケーション能力が身につく。ビジネスマナーの基礎は学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
困っ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
給料は他企業と横並びくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
何を評価されているのかわからない。評価点の説明がないので何どう判断され...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
副業可。他に仕事をしながら働くことができる。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
基本的にその日の仕事が終われば帰れるのでプライベートとのバランスは良い。
希望休も通りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人に...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
産休、育休は取れる。時短勤務も可能で融通がきくので働きやすい環境。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
基本的に難しいことはないので、一度業務を覚えたらずっと仕事はしていける。
【気になること・改善したほうがいい点】
現状維持のみ。自分自身の成...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
部署によるが、福利厚生という堅い雰囲気ではなく、みんなが活気を持って仕事をしている。そういう雰囲気が合う人は合うと思います。ワイワイ、休みの...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
教育体制はよくできてる
新人オペレーターの育成のために、トークスクリプトの作成から模擬練習、新人同士の研修から、モニタリングを行い現場デビュ...続きを読む(全171文字)
| 会社名 | 株式会社イーウェル |
|---|---|
| フリガナ | イーウェル |
| 設立日 | 2000年10月 |
| 資本金 | 4億9900万円 |
| 従業員数 | 1,217人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大湊卓 |
| 本社所在地 | 〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町3番6号 |
| 電話番号 | 03-3511-1445 |
| URL | https://www.ewel.co.jp/ |
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