この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得補助は、合格した資格の受験費用は出してもらえる。また、会社が提示する該当資格を持っていれば、毎月数千円程度の手当がつく。
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株式会社トップエンジニアリング 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トップエンジニアリングのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社トップエンジニアリングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得補助は、合格した資格の受験費用は出してもらえる。また、会社が提示する該当資格を持っていれば、毎月数千円程度の手当がつく。
【気になるこ...続きを読む(全138文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社独自のスキルアップ構築が考えられている。
在籍年数や、構築したいキャリア等によって受講するステップが変わる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全271文字)
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教育体制を強化すると言い続けているしいろいろやっているが、あまり効果はなさそう。成長したいと思うならこの会社は離れたほうがいい。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
研修では、ビジネスマナーが一日ほどあった。技術的なことにつきましては、ハードウェアの事や仕事の取り組み方に関して丁寧に教えてくれる。
【気にな...続きを読む(全193文字)
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会社としてはスキルアップしましょうみたいなことを言っているが、言ってるだけで会社としてはなにもしない。個人にまかされている。資格を取ればわずかながら資格手...続きを読む(全203文字)
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研修などは特になし。待機時間をどのように使うかは本人しだい。機械設計の人なら車内に持ち込んだ仕事を手伝うことで、待機時間をつぶす事が出来る。電気系は全く無...続きを読む(全158文字)
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入社後すぐにビジネスマナー研修があり、派遣先の会社を紹介されます。
派遣先については複数提示されるので、その中から自分に必要な経験を積めそうな会社を選べ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生は充実しており中でも住宅補助がかなり厚く、会社が選んだ家ではありますが2万~全額出してもらえるケースもあります。
【気になるこ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がほとんどないので、年収でみればかなり低い。また、派遣先でいくら頑張ろうと、給料も待遇...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
住宅補助として、借り上げ社宅が自己負担2万円で住める。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員研修時は、本社の品川に通勤することにな...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
誰でも入社できる。1day選考ですぐに内定がもらえる。選考結果の通知も早い。年度末ぎりぎりまで募集している。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
派遣先からの評価が高いと、昇給される可能性がある。
給料は、派遣元の計算によって決まるため、少なくとも派遣先の都合で決められる事はない。
IT...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
必要最低限の情報は、説明会や面接の段階でしっかりと伝えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
原則として、派遣先は選べない。
できる...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
IT系の資格を取得すると、取得したその月限りではなく毎月の月給に資格手当が付与される。
派遣先によっては、月2万円支払いほどの社宅を借りられる。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日勤は9時スタート17時30分終了なのはいいが、夜勤の場合は17時30分スタート9時終了とかなり長い時間なので夜勤...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
資格を取ると給料が上がるので、かなりいい。必ずITパスポートを取れと言われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ITソリューション部に...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
まったく無。ただ掃除スキルが高くなるので家族がいる人は親御さんに喜ばれるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
一つ一つ丁寧...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
・キャリアチャレンジといって、自分の希望する部署の求人へ応募できる仕組みが整っている
・「人」に興味関心のある社員が多く集まっている為、皆で後...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
対応機種においては、自分自身から率先して研修などに参加することで対応できる現場の数が増えてるので自分自身のスキルアップにつながると感じました。...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
1ヶ月みっちり知識を詰め込み、研修します。その後も新人へのサポートは手厚かったように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
育成部...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
かなりスキルアップできるのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
様々な仕事ができるものの、人気の職場に関しては、なかなか...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
現場主義のところがあるので、日常点検を通して実物から学ぶことができます。そのため、理系文系問わず、従事することができると思います。
【気になる...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
新卒入社してから約1ヶ月間、鉄道について座学研修を行い、基本構造を教えてもらえた。
わからないことも、他の先輩方に聞いても丁寧に教えてくれた。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
別の職種からの転職された方も、教育が徹底しているので働き始めやすい環境がととのっているかとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
任意で論文を提出し、認められれば昇級できる点。上が新人を放置することを絶対に許さない為、放置されるということは殆どない。
【気になること・改善...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
派遣ですが研修をやってます。エクセル研修とかもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
任意研修の場合給料がでません。あと必須研修も...続きを読む(全90文字)
会社名 | 株式会社トップエンジニアリング |
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フリガナ | トップエンジニアリング |
設立日 | 1993年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 200人 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 平山善一 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目4番3号 |
電話番号 | 03-5781-9591 |
URL | https://www.topeng.co.jp/ |