ＦＩＴＥＣのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
この会社の魅力は、同業他社と比較して給与水準が高いことです。業界全体の平均と比べてもベース給与が高く設定されており、さらに成果や努力が評価さ...会員登録して続きを読む(全234文字)

【良い点】
ボーナスは古河電工グループの支給額に近しい額が支給されるため多い方であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がつかない場合...会員登録して続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
30後半から40代の中間層が少なく、若手とベテランの間に入れる層が薄い。そのため考え方にギャップを感じる場合があ...会員登録して続きを読む(全94文字)

【良い点】
富士通のキャリアプランに沿ったキャリアパスを形成できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時折強制的にオンラインのカリキュラムを受け...会員登録して続きを読む(全97文字)

【良い点】
研修が1ヶ月丸々取られており知識がなくても基礎的なITスキルは学べる
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては顧客折衝や要件定...会員登録して続きを読む(全167文字)

【良い点】
やりたいことはやれる環境にある
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的に人が足りなく、仕事に対する業務負荷が大きい。部門にもよるが個...会員登録して続きを読む(全209文字)

【良い点】
基本的なものは揃っている。資格試験は不合格でも一部負担してもらえる。ただし資格取得による一時金は公的資格（IPA）を対象にしているものが多く...会員登録して続きを読む(全112文字)

【良い点】
給与水準は高く、話を聞いた感じ、コロナ前でも新卒で400位はもらえているとのこと。
昇給も行われており、管理職にならなくても業界平均以上には...会員登録して続きを読む(全216文字)

【良い点】
古河電工グループに所属しているため基盤が安定しています。基本的にはグループ会社の決まりに遵守するので大手の待遇と同じ待遇を受けることができま...会員登録して続きを読む(全184文字)

【良い点】
富士通の福利厚生制度が使えるので整っていると感じました。
ドレスコードフリーなので服装も自由で快適でした。
また、健康診断等も定期的に行われ...会員登録して続きを読む(全159文字)

【良い点】
夏季休暇や、年末年始休暇などは比較的長いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
売れれば売れるほど残業が多いです。
売れていない社員...会員登録して続きを読む(全134文字)

【良い点】
年に一度年次有給休暇を消化して、5連休と１０連休の取得が可能。
業務の都合がつけば、基本的に有給休暇を利用できる。
週に数回リモートワークを...会員登録して続きを読む(全191文字)

【良い点】
有給が取りやすい。基本的には希望したら取れる。最近は残業も全体的にかなり少なめになってきていると思う。20時に会社が閉まることも多くなった。...会員登録して続きを読む(全166文字)

【良い点】
大企業という知名度。
【気になること・改善したほうがいい点】
個々の能力が低い。仕事の後にあたりまえに飲みに連れていく上司たち。私生活がない...会員登録して続きを読む(全103文字)

【良い点】
割と自由が効く。
自分の予定が入っていなければ、直線でも休みたい時は休めたり、前もって休みたい日が決まっている場合はスケジュールに入れておけ...会員登録して続きを読む(全155文字)

【良い点】
残業や休日出勤などは一切ないので、そこら辺は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまで自分には合わないってだけなので...会員登録して続きを読む(全113文字)

【良い点】
月に何回か成績に影響しないお休みをシステムから申請ができます。無給にするか有給にするかは派遣元に申請するだけで決められます。ただし、そのお休...会員登録して続きを読む(全243文字)

【良い点】
休みは取りやすいです。
部署によっては休日出勤もありましたが、代休は取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間の差が激しす...会員登録して続きを読む(全128文字)

【良い点】
部署によると思うが、自分がいた部署は残業時間はそこまで多くなくリモートも割と許容されていたので働きやすかった。休みも自分のペースで取れるので...会員登録して続きを読む(全185文字)

【良い点】
休みをとるのは取りやすかった。上司は1個差とかの新卒2年目とかだったりするので、そういう意味では学ぶことは少なめ会員登録して続きを読む(全62文字)