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サトーホールディングスの本選考対策・選考フロー

サトーホールディングス株式会社の本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

サトーホールディングスの 本選考

サトーホールディングスの 本選考体験記(5件)

18卒 2次面接

総合職
18卒 | 上智大学 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
インターネットではほとんど情報を集めることができないので、説明会とパンフレットが主であった。業界としてもメーカーに分類されるがほかの競合の企業の情報もなかったので大変であった。しかしその時ちょうど日経新聞に記事が出ていたので、その話をしていた時はだいぶ受けがよく感じた。見つけるのは難しいかもしれないが、情報源として普段から新聞を読んでおくのは重要であると感じた。過去の記事などもあるとさらに良い。情報が少ないということは、OB訪問をすればほかの人と差をつけることができるということ。どんな些細な疑問でも質問をしてみれば答えてくれる人が多いので、まずはたくさん質問を考えていくことが重要だと思います。 続きを読む
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公開日:2018年2月5日

サトーホールディングスの 直近の本選考の選考フロー

サトーホールディングスの 志望動機

18卒 志望動機

職種: 総合職
18卒 | 上智大学 | 男性
Q. サトーホールディングスを志望する理由を教えてください。
A.
営業として様々な業界に関わり、貴社の高い技術を通し、顧客の課題解決の一助になりたいからです。営業であるが、商品を売るだけでなく、顧客の方と一緒になって顧客の問題を解決に携われることはほかでは体感できないと思います。自分の興味関心は様々なところにあるので、幅を広げながら他業種に貢献したいと考えています。また、時代とともに主力商品が移っている貴社でなら、時代の変化に追いつき、新しい製品を世に送り出すことができると感じたので、私も世の中の利便性の向上の過程に携わりたいです。また、貴社の営業は少数精鋭である点にも魅力を感じています。最初は取引先の多さの割に営業が少ないなと思っていましたが、その分様々な業種の方に関わることができるなと思いました。 続きを読む
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公開日:2018年2月5日

サトーホールディングスの エントリーシート

22卒 本選考ES

総合職
22卒 | 立教大学 | 男性
Q. 志望動機
A.
私は「人々にとって必要不可欠なものを通して、生活を支えることができる」仕事に就きたいと考えております。そのうえで貴社を志望する理由は、2点あります。まず1点目に「あらゆる業界にとって必要不可欠な事業を展開している」からです。リテールからヘルスケア市場まで、幅広い現場の課題を解決し、支えていくことができるといった点に魅力を感じました。2点目が、「将来性が高い」と感じたからです。今後ますますIoTの技術が普及し、情報化社会となる中で、貴社の自動認識ソリューションは必ず必要なものであると考えます。社会の発展を支え、リードしていくことができる環境に魅力を感じております。貴社に入社し、自身の強みである「思いやりある行動」によって、人々の生活を支えていきたいと思います。思いやりを持ってお客様と向き合うことで、そのお客様や現場に最適な提案を考えていくことができると考えております。 続きを読む
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公開日:2021年8月13日

22卒 本選考ES

営業
22卒 | 立正大学 | 男性
Q. 就職活動において企業を選択する軸として、優先度が高いものから最大3つ、内容と理由を記載してください。
A.
海外での事業展開が行えていること。海外での勤務に多少関心を持っているので、将来を考えると海外展開している企業が良いと思うからです。 続きを読む
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公開日:2021年8月3日

サトーホールディングスの 面接

  • 1次面接
  • 2次面接
  • 最終面接

18卒 1次面接

総合職
18卒 | 上智大学 | 男性
Q. 当社に入ってやりたいこと
A.
御社の技術の話を聞いて、いろいろな業界に活かせるのではないかと思いました。そこで、まだ御社が関わっていない業界に営業として携わっていきたいと考えています。具体的には、御社の技術はバーコードを通した管理に優れていると考えているので、その技術は農業関連に活かせるのではないかと思っています。一年を通した管理が必要な農業に、バーコードを通じて管理することができれば効率性も上がり負担も減るのではないかと考えました。想像の話でしかないですが、このような考えのように顧客の方とともにあって課題解決に努めることができる御社に、とても魅力を感じています。まずは基本的な技術、スキルを身につけてステッアップを図っていきたいと考えています。 続きを読む
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公開日:2018年2月5日

サトーホールディングスの 内定者のアドバイス

24卒 / 非公開 / 女性
職種: ソリューション営業職
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。
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2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。
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3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。
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24卒 / 非公開 / 男性
職種: 総合職
1
内定をもらうために大事なことを教えて下さい。
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2
内定が出る人と出ない人の違いを教えてください。
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3
内定したからこそわかる選考の注意点を教えてください。
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サトーホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 サトーホールディングス株式会社
フリガナ サトーホールディングス
設立日 1951年5月
資本金 84億6800万円
従業員数 5,726人
売上高 1428億2400万円
決算月 3月
代表者 小沼宏行
本社所在地 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目1番1号
平均年齢 45.1歳
平均給与 843万円
電話番号 03-6628-2400
URL https://www.sato.co.jp/
NOKIZAL ID: 1577303

サトーホールディングスの 選考対策

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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