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ラクスの選考フロー・本選考対策方法・内定者の傾向と対策

株式会社ラクスの本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

ラクスの 本選考体験記(194件)

24卒 内定辞退

エンジニア職
24卒 | 非公開 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
ラクスの企業研究では、特に次の点に重点を置いて調べることが役に立ちました。まず、ラクスが提供する具体的なITサービスやクラウドサービスの内容や導入事例を詳しく調べました。また、同社の中小企業支援における取り組みや成果についても調査しました。さらに、ラクスの社員の働き方や研修制度、キャリアパスに関する情報も集めました。これらの情報は公式ウェブサイトや企業紹介資料、ニュース記事から得られました。さらに、ラクスのクライアントの声や満足度についての口コミや評判も参考にしました。具体的な業界動向や市場のニーズも把握し、競合他社との比較も行いました。参考にした情報源は、ラクスの公式ウェブサイトやニュースサイト、業界専門誌など多岐にわたりました。 続きを読む
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公開日:2023年8月3日

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22卒 2次面接

エンジニア職
22卒 | 関西学院大学 | 女性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
企業HPはもちろん、wantedllyを読むなどしていました。OB訪問は行っていませんが、オファーを頂いて、採用担当の方と1対1で会社説明をしていただいていたので、その際に多く質問をさせていただき、理解を深めました。選考要素はないとはいえ、面談の時点である程度HPをみて、質問を事前に用意していたので、スムーズに質問ができたと思います。さらに、質問時間が面談の際に足りなくなったのですが、採用アカウントで気軽にメッセージをして質問をしていいとのことでした。 また成長企業で、幹部候補としての採用を狙っていたそうなので、成長度合いを含めたキャリアプランなども考えながら企業研究するといいのではないかと思いました。 続きを読む
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公開日:2021年6月8日

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ラクスの 直近の本選考の選考フロー

ラクスの 志望動機

24卒 志望動機

職種: エンジニア職
24卒 | 非公開 | 男性
Q. ラクスを志望する理由を教えてください。
A.
御社を志望する理由は、同社が中小企業の業務効率化や成長支援に取り組んでいるからです。ITサービスを通じて中小企業の課題解決に貢献し、社会に大きな影響を与えることに魅力を感じます。また、御社の自社開発のクラウドサービスには幅広い導入事例があり、その成果が実感できます。さらに、同社の研修制度やキャリアパスに注目し、自己成長の機会が豊富であることにも魅力を感じます。御社のビジョンに共感し、中小企業の成長に貢献することで自己成長を実現したいと思っています。 続きを読む
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公開日:2023年8月3日

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22卒 志望動機

職種: エンジニア職
22卒 | 関西学院大学 | 女性
Q. ラクスを志望する理由を教えてください。
A.
私は御社で「人々がやりたいことに注力できる環境の提供する」というビジョンを成し遂げたいと思い志望します。これは大学受験の時に参考書も買えない状況で、非効率な勉強を一人でしていた背景があります。業務の効率化によって業務プロセスの最適化や自動化を行うことで本来注力すべき担当業務などに注力できるようになるため、I T業界を志望しています。その中でも御社では中小企業の業務効率化、付加価値化に貢献するさまざまなクラウドサービスがあり、幅広い企業の環境整備に関わることができると考えます。また、『私たちの「働き」が、日本の「働き方」を変えていく』という御社の想いが自分のビジョンとマッチしていると感じました。そして目標に向かって努力し結果を出すことを心がけてきた経験や自ら率先して努力し、環境を構築して周囲を巻き込めるという強みを活かして御社に貢献したいです。また、ITによる業務効率化に貢献することでより良い環境で人が働くことのできる企業を増やしていきたいです。 続きを読む
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公開日:2021年6月8日

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ラクスの エントリーシート

27卒 本選考ES

ビジネス職
27卒 | 非公開 | 男性
Q. 学生時代に一番熱量を注いで取り組んだことを教えてください。 その際に「目標」、「プロセス」、「成果」がわかるようご記載ください。(400字以内)
A.
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公開日:2026年4月27日
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24卒 本選考ES

総合職
24卒 | 非公開 | 非公開
Q. エンジニアを志望する理由を教えてください
A.
私がエンジニアを志望する理由は,研究活動でプログラミングを始め,プログラミングの面白さを感じて,エンジニアに興味を抱いたためです。そして,興味を持つものに挑戦し続けて成長していくことが出来る仕事に就きたいと考えたためです。 そして,貴社でエンジニアを志望する理由は,貴社の製品が自社開発で上流から下流まで行っており,様々な業務に参加できる点。また,貴社自身がメガベンチャーで実力があれば挑戦ができる土壌があるとのことですので,私の挑戦し続けるという軸と合致すると考えたためです。自分の軸である成長ができる環境,が整備されている貴社で,エンジニアとして活躍するために貴社を志望しました。 続きを読む
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公開日:2023年7月27日
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23卒 本選考ES

エンジニア職
23卒 | 立命館大学 | 女性
Q. エンジニア職を志望した理由を教えてください。
A.
エンジニア職を志望する理由は2つあります。1つ目は、実際にアプリ開発を行なった経験を通してものづくりの面白さを知ったからです。試行錯誤を繰り返した結果、自分の思い描いていたものが形となった時の喜びと達成感は非常に大きく、自分にとってかけがえのない体験となりました。この経験から、高い技術力と深いIT知識を持つ技術職に就きたいと考えるようになりました。2つ目は、アルバイト先で自動レジが導入されて、ITの利便性を肌で感じたからです。この経験からIT技術の素晴らしさに注目するようになり、今度は自身が業務効率を上げるシステムを生み出して、働く現場に貢献したいと考えるようになりました。 続きを読む
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公開日:2022年7月12日
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ラクスの 面接

  • 1次面接
  • 2次面接
  • 最終面接

24卒 1次面接

エンジニア職
24卒 | 非公開 | 男性
Q. あなたの強みと弱み、それが現れたエピソードを教えてください。
A.
私の強みはコミュニケーション能力です。以前、チームプロジェクトでのリーダー経験があり、メンバーとの円滑なコミュニケーションを通じて目標達成に貢献しました。例えば、意見の相違が生じた際には、メンバーの意見を尊重し合い、共通の解決策を見つけるためのディスカッションを積極的に行いました。その結果、チームの協力体制が強化され、効果的な意思決定が行われました。一方、私の弱みは、パーフェクショニズムにこだわりすぎる傾向です。以前、プロジェクトの締切に迫る中で、自分が担当したパートの品質をより高めようと時間をかけすぎてしまい、他のメンバーのスケジュールに影響を与えてしまいました。しかし、この経験を通じて、時間管理や効率的な作業の重要性を学びました。今後は、完璧を求める姿勢を持ちつつも、適切なバランスを保ち、チームの進捗やメンバーの負担を考慮しながら仕事に取り組むことを意識しています。 続きを読む
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公開日:2023年8月3日
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22卒 1次面接

エンジニア職
22卒 | 関西学院大学 | 女性
Q. 見ている業界はなんですか
A.
IT業界です。IT業界を志望する動機は、ビジョンを達成できると考えたから、プログラミングに楽しさを覚えた思ったからの2点あります。 1点目はビジョンについてお話しします。まず、私のビジョンは人がやりたいことややるべきことに注力できる環境を提供することです。業務の効率化によって業務プロセスの最適化や自動化を行うことで人は本来注力すべき業務などに注力できるようになるため、ITによる業務効率化を行うことより良い環境で働くことのできる人を増やしたいと考えています。  2点目はプログラミングに楽しさを覚えたからです。大学の講座で行ったホームページ制作をきっかけにプログラミングへの興味がわき、ハッカソンへの参加、PHPやJavaを用いた1ヶ月のインターンに参加するなどしてきました。常に新しいことを学ぶことが必要で難しい部分もありますが、それらも踏まえてプログラミングが楽しいと思っています。また、資格を多くとっているのですが、そのように常に勉強し続ける姿勢はエンジニアとして生かされると思います。 続きを読む
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公開日:2021年6月8日
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ラクスの 内定者のアドバイス

27卒 / 明治大学 / 女性
職種: ビジネス職
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
27卒 / 非公開 / 非公開
職種: ビジネス職
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
27卒 / 非公開 / 男性
職種: ビジネス職
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
27卒 / 非公開 / 非公開
職種: ビジネス職
1
内定に必要なことは何だと思うか
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
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ラクスの 内定後入社を決めた理由

26卒 / 非公開 / 非公開
職種: エンカレッジ一括エントリーのため不明
1
内定後、入社を迷った企業を教えて下さい。

株式会社マネーフォワード

2
入社を決めた理由を教えてください。

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ラクスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ラクス
フリガナ ラクス
設立日 2000年11月
資本金 3億7837万8000円
従業員数 1,532人
※単体(連結:2,561名)/2024年3月31日現在
売上高 384億800万円
※2024年3月期
決算月 3月
代表者 中村崇則
本社所在地 〒530-0014 大阪府大阪市北区鶴野町1番9号
平均年齢 32.3歳
平均給与 648万円
電話番号 03-6683-3857
URL https://www.rakus.co.jp/
NOKIZAL ID: 1402732

ラクスの 選考対策

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