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株式会社シー・エス・イー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

シー・エス・イーの評判・口コミ一覧(全396件)

株式会社シー・エス・イーの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

シー・エス・イーの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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2.9
年収・評価
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2.4
スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.5
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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3.1
退職理由
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2.7

シー・エス・イーの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.4
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

シー・エス・イーの 全ての評判・口コミ一覧

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全396件中1〜25件表示

株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年10月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職でも客先常駐の一員であることは変わらず、客先からも社内からも板挟みで大変そうである。手当も薄く、ポスト...続きを読む(全107文字)

株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年10月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般的な企業と同じく、資格試験に報奨金が設定されている。一定のモチベーション維持につながる。すでに有資格の場合もらえないので注意が必要。続きを読む(全74文字)

株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりがいを求めてない平均年収もらえたらいいやな人にとってはとてもいい
【気になること・改善したほうがいい点】
上流の案件はほぼない
同じ下流...続きを読む(全150文字)

株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学習サイトや資格試験の本を経費で買ってもらえたりする
【気になること・改善したほうがいい点】
2次請け以降の作業者としてしか仕事ができない
...続きを読む(全147文字)

株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はバッチリ
夏季休暇は1日のみ
あまり使ったことはないがリロクラブ導入されている
資格取得するとお金もらえる
【気になること・改善し...続きを読む(全134文字)

株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女関係なく評価される。
有給は好きな時に取れるしワークライフバランスを求めて年収を求めないならとてもいい
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全111文字)

株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は平均が平均より足りないくらい
評価は上がりにくい
スキルは全く身につかない
毎日繰り返しのエクセルまとめ運用案件続きを読む(全79文字)

株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フルリモートで平均もらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
年二回の目標設定がとてもだるい
目標設定頑張っても上がらないものは上がらない続きを読む(全78文字)

株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月29日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案件によってはフルリモートで楽
サービス残業はなくて好きに残業できる
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によって激務
激務のとこ辞...続きを読む(全91文字)

株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は月15〜20時間程度と比較的少なく、定時退社しやすい雰囲気があります。有給消化率は7割以上で、事前の申請があれば問題なく希望通りに取得...続きを読む(全248文字)

株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が薄く、夏季休暇日数等が少ない
案件が少なく失注もあるため、タイミング待ちとして待機社員がいることも普通...続きを読む(全113文字)

株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がない分基本給を充実させているとの面接時の返答だったが、特にその充実さも感じる部分はなく、単純に平均的な...続きを読む(全90文字)

株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
フレッシャーズ期間と称し、入社して数年のうちは年功序列のようになっていて基本給が上がりにくい
賞与も上から割り振...続きを読む(全101文字)

株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
実際にやりたいと思っていたところへ参画することが出来なかった
福利厚生等のワークライフバランスからの部分で思って...続きを読む(全87文字)

株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職も現場にいることが多いため、対応漏れや遅延等も発生してしまうこともある
本社自体に戻る機会もほぼないため交...続きを読む(全102文字)

株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
目標に掲げている技術の案件参画もあまり叶わず、営業自体が失注することも多くある
業績は右肩上がりということもなく...続きを読む(全90文字)

株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年9月16日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず年収ですが、ある役員がポジションごとに年収金額を決めていて、それが会社全体で決...続きを読む(全203文字)

株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 プログラマ(制御系) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
安いに限る。ボーナスも雀の涙。評価制度も結局は形骸化されている。基本給が上がったが、それでも一般的な企業にくらべ...続きを読む(全132文字)

株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 プログラマ(制御系) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与が低くても長く働きたい、まったり過ごしたい人ならよいとおもう。向上心がある人は退職していく。
【気になること・改善したほうがいい点】
会...続きを読む(全107文字)

株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 プログラマ(制御系) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格手当は合格すれば受験料プラスアルファでもらえる。取れば取るほど手当は増えるが、受験費用が高いので体感それほどではない続きを読む(全66文字)

株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 プログラマ(制御系) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社プロダクトをもっている。セキュリティにつよい会社として認知度はそれなりにあるのではと思う。毎度セミナーに出展しているので、ブランディング...続きを読む(全154文字)

株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年9月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 プログラマ(制御系) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
穏やかな人は多い気がする。ここは採用時にそのような人を集めて採っているような気がする
【気になること・改善したほうがいい点】
新人なので有償...続きを読む(全120文字)

株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年8月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度はきちんと存在しそれに基づいた評価や査定はある
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が正しく機能しているかは疑問。理由として...続きを読む(全219文字)

株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年8月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
「目標達成率120%を維持してきましたが、評価基準が極めて不透明で、個人の成果が給与や昇進に正当に反映されない環...続きを読む(全145文字)

株式会社シー・エス・イーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年3月26日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時には現場部門との面接があるので、きちんと質問が出来ればギャップは低減されると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
殆どの...続きを読む(全294文字)

全396件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

シー・エス・イーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社シー・エス・イー
フリガナ シーエスイー
設立日 1971年8月
資本金 1億円
従業員数 947人
決算月 12月
代表者 小島貴
本社所在地 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3丁目3番1号
電話番号 03-5469-6020
URL https://www.cseltd.co.jp
NOKIZAL ID: 1131460

シー・エス・イーの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。