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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マックスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員による株式会社マックスの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社マックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

マックスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.6
年収・評価
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2.7
スキルアップ
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4.1
福利厚生
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3.0
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.2
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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3.0
退職理由
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2.1

マックスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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マックスの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 11

株式会社マックスの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年05月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にこの会社では良い点はなかったですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職の理由は給料の減で生活ができなくなったからです。
部...続きを読む(全227文字)

株式会社マックスの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年11月03日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
7年前
コールセンター運営・管理
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
駅から近いところ。部署が良ければ良い人に恵まれるかも知れません。これはどこの会社も一緒かもしれませんが。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全193文字)

株式会社マックスの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年09月29日

回答者:
社員・元社員
男性
4年前
ルートセールス・代理店営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
短期契約の繰り返しの為働き続けられる職場ではない点でいつ転職するか常に考えさせられるがこの度、クライアント都合の業務縮小で良い切っ掛けとなった...続きを読む(全179文字)

株式会社マックスの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年02月09日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
8年前
その他営業関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フィールド業務(契約社員)でしたので、直行直帰なところ。基本一人活動なので、気が楽なところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
●気にな...続きを読む(全422文字)

株式会社マックスの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年10月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
8年前
販促企画・営業企画
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約社員で販売促進のお仕事をしてました。あまり力を入れず自分のペースでやるべき事をしておけば問題ない。

【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全184文字)

株式会社マックスの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年03月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
9年前
その他営業関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務年数に一切関係なく、クライアントから評価を得られれば、自然と会社での評価も向上する。年功序列はなく、考えた事、感じた事、そして打開案や提案...続きを読む(全264文字)

株式会社マックスの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年12月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

8年ほど勤務してましたが、社長が交代し今までの企業風土とは180度変わりました。中小企業の良さはなくなり上も責任を逃れる風土に変わった。社長に逆らえない雰...続きを読む(全118文字)

株式会社マックスの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年05月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スタッフ管理職でこれまで仕事をしていましたが希望と異なる配置転換の話があったため、今後のステップアップも考え転職しました。部署にもよりますが残業も多く、ワ...続きを読む(全155文字)

株式会社マックスの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年11月16日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
11年前
ビジネスコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社の意思決定が、社長とその他一部の幹部のみの密室的な運営で、
以下に彼らに取り入るかが、この会社でのサバイバルの方法でした。
幹部たちとの個人的な付...続きを読む(全178文字)

株式会社マックスの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年07月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

旧体質なところが残る。若手の活躍を上が受け入れられない。チーム評価に依存するところがかなりあるので、個人で実績をあげても最高評価にはならない。そのくせチー...続きを読む(全172文字)

株式会社マックスの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年04月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
11年前
広告・宣伝・プロモーション
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

待遇面での不満です。
特別高収入の必要性もこだわりもありませんが、純粋に仕事量と対価のバランスが崩れているのが不満でした。賃金を上げるか仕事を減らすか、...続きを読む(全168文字)

11件中11件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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マックスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社マックスの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年05月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にこの会社では良い点はなかったですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーから評価がダイレクトに昇給に繋がります。
マ...続きを読む(全120文字)

株式会社マックスの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年05月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にこの会社では良い点はなかったですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
ライフワークバランスはよくないです。
週に一回ノー残業デ...続きを読む(全195文字)

株式会社マックスの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年11月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
9年前
その他営業関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
担当クライアントによりかなり差がありますが、販促活動をするラウンダーのサポートをする為、クライアントから売り場が評価された時は自分ごとのように...続きを読む(全193文字)

株式会社マックスの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年04月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
9年前
ルートセールス・代理店営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

契約社員は全くなし。
入社時にT&Dクラブオフ?に入会させられるが、使ったことはない。
正社員の福利厚生がどんなものかさえ、知らない人が多いと思う。
副業...続きを読む(全174文字)

株式会社マックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年11月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
9年前
ルートセールス・代理店営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クライアントの役職者や営業担当者にきてもらい、研修があるので商品知識は得られる

実際、お客様に商品について聞かれた時や、お取引先に競合他社と...続きを読む(全207文字)

株式会社マックスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年11月03日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
7年前
コールセンター運営・管理
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
募集していた事務は実際入社してみたらテレオペでした。入社時に提示されていたお給料も最初の数ヶ月は提示されていた給料より少なかったです。
入社し...続きを読む(全191文字)

株式会社マックスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年11月03日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
7年前
コールセンター運営・管理
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人が仕事を教えてもらおうとすると「メモは今取るな、後で取れ」「あなたが聞いてくるといちいち仕事の手を止めないといけない」と言いました。
また...続きを読む(全212文字)

株式会社マックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年05月27日

回答者:
社員・元社員
男性
4年前
ルートセールス・代理店営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
誰でも知っているような大企業の外注としててはあるが、知名度の高い商品なので仕事自体はしやすい。前もって専門知識が無くとも仕事をしていれば自ずと...続きを読む(全365文字)

株式会社マックスの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年01月05日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
9年前
ルートセールス・代理店営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日給制度でしたが、時給換算すると他社よりは高い。
車輌手当とガソリン代が走行距離に応じて支給されるが、ガソリン代はやや高いので、ハイブリッド車...続きを読む(全207文字)

株式会社マックスの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2022年01月05日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
9年前
ルートセールス・代理店営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
殆どが女性である。
個人での活動なので、女性特有の派閥や嫌がらせなどはない。
有給を取っても、きちんと毎月の指示内容をクリアすれば何も言われな...続きを読む(全350文字)

サービス(専門サービス)の退職理由の口コミ

株式会社メディサイエンスプラニングの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他の医療サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がない。どこのCRO内資も同じような人が散見されるが、案件がなく経験を積もうにも積めな...続きを読む(全148文字)

株式会社スタッフサービス・ホールディングスの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
2年前
プログラマ(汎用機)
その他
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
いつもおもうのだが、派遣契約が打ち切りになったとして、理由がわからないのはなぜだろう?教えてくれると将来のためにも...続きを読む(全83文字)

株式会社NTTデータの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の規模や社会的信用。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容が大規模な案件ばかりのため、個人の裁量は少ない。営業だと仕事が淡白で...続きを読む(全87文字)

株式会社タスクの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職はスムーズです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業、何もわからないのに時期によっては仕事を割り振りられ、残業時間が多くなった。続きを読む(全77文字)

ソニーグループ株式会社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
サーバ運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スマートな人は多い。大企業らしく体制が整っている。良くも悪くも大企業的なところがある。国際的なイメージは強いけど、外資とは違って制度や仲間意識...続きを読む(全280文字)

株式会社マツキヨココカラ&カンパニーの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になしです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が上がらない。また有給が取れにくいシステムになっているので、不満がたまる一方です。続きを読む(全77文字)

カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
17年前
営業マネージャー・管理職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職することに対して、ネガティヴな印象はないです。部署によっては応援してくれる、気持ちよく送り出してくれることも多いと思います。その分退職する...続きを読む(全112文字)

株式会社メディココンサルティングの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が低い。それ以外は退職したくなるほど嫌ではない。クオリティの低い自社サービスを顧客に売りつければ賞与は上がるよ...続きを読む(全135文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
心に余裕のある人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い人ばかりだったが組織構造には不満があり、改善されることがなかったため。続きを読む(全78文字)

伊藤ハム米久ホールディングス株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手の退職が相次いでいるので、転職したい人はチャンスかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の制度変更により、社宅に対する待遇...続きを読む(全106文字)

マックスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社マックス
フリガナ マックス
設立日 2000年9月
資本金 5000万円
従業員数 600人
売上高 43億1439万円
決算月 8月
代表者 平田敬
本社所在地 〒103-0025 東京都中央区日本橋茅場町2丁目13番13号
電話番号 03-5847-8661
URL http://www.macs-agcy.co.jp/
NOKIZAL ID: 1660744

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