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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
中長期戦略(計画)の目標数字達成に向けて、連年、大量採用をしているが、案件の受注が追い付いていない。
PMO専門...続きを読む(全103文字)
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株式会社マネジメントソリューションズ
社員・元社員による株式会社マネジメントソリューションズの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社マネジメントソリューションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
中長期戦略(計画)の目標数字達成に向けて、連年、大量採用をしているが、案件の受注が追い付いていない。
PMO専門...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に人間力が高い良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社するとPMO、コンサルティング以外のキャリアパスを築く...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒社員は、入社から数年は昇給しやすいと言われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルタントではあるが、何でも屋のような役...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりに周りに退職者が多い。またその原因をつくるような人が役職STAYしているのを見て、いじめられた子が転校しい...続きを読む(全102文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職に関しては、志向性の違い(自分のやりたいことが異なってきた)ためであり、問題は感じていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基礎的なビジネススキルが身につく。若手から課長職・部長職・本部長クラスと仕事ができるため、視座が高くなる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
今後のキャリアをかんがえたため。
じっくりと仕事をしていける環境で仕事をしていきたかった。
あまりにも違う環境に来てしまったため、あせってし...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
在籍していれば、プロジェクトマネジメントの経験や、マネジメントコンサルティングの経験はつめると思ったが、ものづくりをしたく、SEに戻りたくな...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局、この世界でずっと仕事をする気がなくなりました。会社にいても、得られるものはな...続きを読む(全139文字)
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成長力が止まったため。社長の器の限界だと何人かから同じことを聞いた。アメリカ進出しているがうまくいっていないらしい。そもそも、そういう情報は全く公開され...続きを読む(全259文字)
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ベンチャー企業の会社規模でしたが、新しいことへチャレンジすることに否定的な人が上層部におり、ビジネス展開が遅々として進まない社風でした。前職給与を保障し...続きを読む(全326文字)
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もともとシステム運用などを実施してきており、色々な経緯で入社となった。入社前は自分のキャリアをきちんと考えて、低いクラスから教育しながら育てるような話で...続きを読む(全217文字)
今の日本に必要であるPMOに専門性を持って働くことができる。続きを読む(全30文字)
ほかのコンサルとバッティングすることなく独自の領域を開拓できる。続きを読む(全32文字)
コンサル業界と比べると低いほうだが全業界と比べると高い。続きを読む(全28文字)
ワンプール制であり多くの業界や地検に触れることができる。続きを読む(全28文字)
コミュニケーション能力や協力すること力、他社貢献の気持ちが強い。続きを読む(全32文字)
コンサルタントに必要な対人コミュニケーション能力がつく所。続きを読む(全29文字)
PMOは世界的に見ても需要が高いため将来性がある。続きを読む(全25文字)
多角的かつ公平な評価制度が整っていると感じた。続きを読む(全23文字)
基本的に忙しいが、有給などは取りやすい環境であると感じた。続きを読む(全29文字)
次のキャリアに挑戦しやすい環境が整えられていると感じた。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
プロジェクト先での長時間労働により体調を崩したため、転職を検討中。体調不良時にプロジェクト外の上長に相談が可能であり、離脱までのリードタイム...続きを読む(全401文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークができなくなったため転職を検討中。育児や介護を理由に週2日はリモートワークが認められているが、子ど...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
所属によると思いますが人間関係の面で苦労しました。特定の社員から派遣社員へのパワハラが横行しており、上司も見て見...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
必ずしも実力主義ではなく、特に新卒は足並みをそろえてあげていく方針が強いように感じた。それは優しさではある一方、...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
私がHRインキュベーターを退職した理由は、自身のキャリアの方向性を見直し、より成長できる環境に挑戦したいと考えたためです。在職中は、顧客対応...続きを読む(全300文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ホワイトかどうかはプロジェクトによる。ずっとアクセンチュアにいるような上司は、いわゆるコンサルぽいストレートなコ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
「キャリアアップのため転職を決意。新しい環境で専門性を高めたいと考えました。」「給与や成長機会に不満があり、現職では将来のビジョンが描けなく...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
自身の退職の理由はキャリアチェンジのためであったが、当時さまざまな上司が、社内で自分のWillを叶える方法はないか?を一緒に検討してくれ、他...続きを読む(全453文字)
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【良い点】
若いメンバーが裁量権を持って働いている。
若手のうちから、様々なことにチャレンジし、裁量権もって働きたい方には向いている可能性がある。
【気...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
全体的にいい人たちが多かった。成長のために惜しみなく指導して下さってとてもありがたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定のコ...続きを読む(全101文字)
| 会社名 | 株式会社マネジメントソリューションズ |
|---|---|
| フリガナ | マネジメントソリューションズ |
| 設立日 | 2005年7月 |
| 資本金 | 6億7605万9000円 |
| 従業員数 | 1,402人 |
| 売上高 | 232億7300万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 金子 啓 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂9丁目7番1号 |
| 平均年齢 | 37.7歳 |
| 平均給与 | 698万円 |
| 電話番号 | 03-5413-8808 |
| URL | https://www.msols.com/ |
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