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株式会社マネジメントソリューションズ

POINT
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マネジメントソリューションズの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全12件)

社員・元社員による株式会社マネジメントソリューションズの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社マネジメントソリューションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

マネジメントソリューションズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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4.4
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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4.5
福利厚生
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3.6
成長・将来性
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4.4
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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4.1
女性の働きやすさ
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4.9
入社後のギャップ
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3.5
退職理由
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3.4

マネジメントソリューションズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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社員・管理職
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3.1
ワークライフ
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3.6
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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マネジメントソリューションズの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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12件中12件表示

株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月17日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
中長期戦略(計画)の目標数字達成に向けて、連年、大量採用をしているが、案件の受注が追い付いていない。
PMO専門...続きを読む(全103文字)

この投稿でわかること
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    株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 ビジネスコンサルタント 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的に人間力が高い良い人が多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒で入社するとPMO、コンサルティング以外のキャリアパスを築く...続きを読む(全115文字)

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    株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒社員は、入社から数年は昇給しやすいと言われている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    コンサルタントではあるが、何でも屋のような役...続きを読む(全103文字)

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    株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年12月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 その他のコンサルタント関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまりに周りに退職者が多い。またその原因をつくるような人が役職STAYしているのを見て、いじめられた子が転校しい...続きを読む(全102文字)

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    株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年10月6日

    回答者: 社員・元社員 男性 9年前 ビジネスコンサルタント 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職に関しては、志向性の違い(自分のやりたいことが異なってきた)ためであり、問題は感じていない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特...続きを読む(全80文字)

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    株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基礎的なビジネススキルが身につく。若手から課長職・部長職・本部長クラスと仕事ができるため、視座が高くなる。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全188文字)

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    株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年9月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 その他の経営管理系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    今後のキャリアをかんがえたため。
    じっくりと仕事をしていける環境で仕事をしていきたかった。
    あまりにも違う環境に来てしまったため、あせってし...続きを読む(全188文字)

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    株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年2月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 その他のコンサルタント関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    在籍していれば、プロジェクトマネジメントの経験や、マネジメントコンサルティングの経験はつめると思ったが、ものづくりをしたく、SEに戻りたくな...続きを読む(全156文字)

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    株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2017年3月2日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 その他経営企画関連職 正社員

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    【良い点】
    特にありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    結局、この世界でずっと仕事をする気がなくなりました。会社にいても、得られるものはな...続きを読む(全139文字)

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    株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年11月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 正社員

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    成長力が止まったため。社長の器の限界だと何人かから同じことを聞いた。アメリカ進出しているがうまくいっていないらしい。そもそも、そういう情報は全く公開され...続きを読む(全259文字)

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    株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年2月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 ビジネスコンサルタント 正社員

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    ベンチャー企業の会社規模でしたが、新しいことへチャレンジすることに否定的な人が上層部におり、ビジネス展開が遅々として進まない社風でした。前職給与を保障し...続きを読む(全326文字)

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    株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年8月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 ビジネスコンサルタント 正社員

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    もともとシステム運用などを実施してきており、色々な経緯で入社となった。入社前は自分のキャリアをきちんと考えて、低いクラスから教育しながら育てるような話で...続きを読む(全217文字)

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    マネジメントソリューションズの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    評価について、キャリアバンドに応じて役割が決められており、妥当性がある。
    他PJのメンバーに対して、自身の実績・成果を説明し、
    【気になるこ...続きを読む(全107文字)

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    株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒で入社した場合、2か月間の研修を受けられる。
    PMOやビジネスの基礎、研修の最後に模擬プロジェクトを行うため、新卒の教育制度はある程度整...続きを読む(全243文字)

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    株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    PMOとしてのキャリアアップを目指す方には向いていると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    クライアントに応じて、PMOに求めてい...続きを読む(全112文字)

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    株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    PJメンバー間の調整は必要だが、休暇は取りやすいと感じている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    PJのリーダーは、クライアント、メン...続きを読む(全106文字)

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    株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2026年1月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    PMOという特殊な形態のため、他では経験できない業務ができる続きを読む(全30文字)

    株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2026年1月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    1段階上げることで数十万単位で上がるため、モチベーション維持がしやすい続きを読む(全35文字)

    株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2026年1月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    27卒より住宅手当などの福利厚生がより充実された続きを読む(全24文字)

    株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2026年1月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    似た業界よりも残業時間が少なく、記念日休暇もある続きを読む(全24文字)

    株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2026年1月3日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    200以上の教育プログラムがあり、やる気のある人が頑張れる環境がある続きを読む(全34文字)

    株式会社マネジメントソリューションズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    プロジェクトマネジメントやPMOの専門性を磨くことができると期待して入社した。
    研修コンテンツは充実している。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全205文字)

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    コンサル・シンクタンク(コンサルティング)の退職理由の口コミ

    デロイトトーマツリスクアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 公認会計士 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    世界的に名の知れた企業であるため、転職のチャンスが広がることは間違いなく大きなメリットだと感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
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    株式会社リオ・ホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    辞める際は、非常に引き留めて頂きました。家庭の事情でしたが、だいぶ先まで辞めたことを後悔しました。そう言う意味では、とてもよい会社だったかと...続きを読む(全81文字)

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    株式会社Re‐grit Partnersの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし。他業界と比較すると、給与が良い点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職を考えたきっかけとしては、コンサル業界そのものが自...続きを読む(全444文字)

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    PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 男性 14年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    総合的な領域(企業戦略、事業戦略、新規事業、MA、会計、人事、サプライチェーン等々)におけるコンサル能力を組織として持っている為、ファームと...続きを読む(全353文字)

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    中央労働災害防止協会の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 団体職員 その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    転勤があること、転勤先には基本的にやばい人がいる為転勤により潰される人が多い印象 逆に狙われなければ地方の転勤先...続きを読む(全89文字)

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    オリエント商事株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    所属部署の人間関係はとてもよく、仲もいいし雰囲気も良かったのでそこはとてもいいポイントだったかとおもう。続きを読む(全58文字)

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    ボストン・コンサルティング・グループ合同会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 ビジネスコンサルタント 非正社員 正社員

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    【良い点】
    若いうちには体験しづらいようなPJに入れる。自分の考えた提案が大企業の社長に受け入れられる瞬間はすごく良い
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    グロービング株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ビジネスコンサルタント その他 正社員

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    【良い点】
    給料の良さだけは一考の余地がある、かもしれない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あくまで株価上昇ありきの施策ばかり。
    長期的に人を...続きを読む(全151文字)

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    PwCコンサルティング合同会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    働く環境としては最高だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    興味のある分野で働きたいと思った。
    また、クライアントワークであるため...続きを読む(全102文字)

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    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    全社的な出社方針への転換に伴い、通勤時間の増大が避けられない状況となりました。その結果、これまで大切にしてきた「...続きを読む(全289文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    マネジメントソリューションズの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社マネジメントソリューションズ
    フリガナ マネジメントソリューションズ
    設立日 2005年7月
    資本金 6億7605万9000円
    従業員数 1,402人
    売上高 232億7300万円
    決算月 12月
    代表者 金子 啓
    本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂9丁目7番1号
    平均年齢 37.7歳
    平均給与 698万円
    電話番号 03-5413-8808
    URL https://www.msols.com/
    NOKIZAL ID: 1395349

    マネジメントソリューションズの 選考対策

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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