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残業時間平均2.5時間、年間休日平均125日、平均年収560万円など長期的に働ける続きを読む(全41文字)
株式会社エヌ・ピー・シー
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エヌ・ピー・シーのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エヌ・ピー・シーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
残業時間平均2.5時間、年間休日平均125日、平均年収560万円など長期的に働ける続きを読む(全41文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プライベートはほぼ犠牲にして仕事をしているが、何も責任感もなく仕事を与えてられていない人は定時で上がれるし、その人材が別にいなくても戦力にな...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
特にはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はマンパワーと仕事のボリュームが釣り合わず、社員全員がフルスロットル状態で、...続きを読む(全185文字)
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ワークバランスという点では、申し分なく悪いです。営業職のため、毎日日報を書かされ、出さないといけません。pcが自宅まで持って帰るので、その分24時間待機...続きを読む(全193文字)
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現在は、仕事があまりないため、たまの出張はあるが基本的には定時に帰れている。
そういう意味では、早くに帰宅できるため、育児をすることができ満足している...続きを読む(全188文字)
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36協定だったかな?さすがに上場企業なので、一度やばい状況を経験してからは、残業時間をしっかり守るようになりました。1ヶ月45時間もしくは60時間の壁が...続きを読む(全151文字)
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有給は取得し易く、時間休なども取得し易いです。
現在は出来る限り残業時間を抑えるよう努力しています。
休日日数に関しては、普通だと思います。
とき...続きを読む(全166文字)
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・時間休がとりやすい。有給取得に関してほとんどの上司は寛大だと思う。
・管理部門は自分で終業時刻を操作しやすいので、仕事とプライベートの両立は難しくな...続きを読む(全153文字)
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育児休暇はとりやすい環境でした。
女性の部長がいたりと、女性も差別なく昇進できる環境でした。
営業は、いまどき珍しいほどの男尊女卑の部長の価値観で、...続きを読む(全178文字)
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平日は毎日夜10時以降。日曜出勤。
プライベートとのバランスで満足している点はない。
出産・育児・介護する上で、実質的に何もない。
ワークライフバ...続きを読む(全160文字)
世界各国でのグローバルな活躍も地元愛媛への貢献も両方大事にできる魅力続きを読む(全34文字)
主軸となる太陽光パネル関係やFA装置と植物工場などの新規事業で将来性と安定を両立した事業内容で将来的にも安定している続きを読む(全58文字)
若手も多い設計部はとても仲が良くて、いつも和やかな雰囲気続きを読む(全28文字)
定期的な面談を実施しているため社員を大切にしている経営陣続きを読む(全28文字)
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【良い点】
入社した頃は残業者に対してカップ麺?的な物が至急されていた。
入社式、夏祭り、社員旅行、フットサル大会等のイベントがあった(私は全部否定的な...続きを読む(全345文字)
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【良い点】
希望退職を募ったタイミングで辞めました。
会社都合、有休買取もあり満足はしています。
好きな仕事だったので毎日残業しても苦ではなく、装置を組...続きを読む(全372文字)
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【良い点】
有給取りやすいので転職活動も難なくできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
太陽電池業界の落ち込み、新しい分野への参入に不安を感じ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
TOEIC、貿易実務検定、その他業務に関わる資格についてはレポートを書き申請することで試験料が戻ってくる仕組みがあり、よく利用しておりました...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
育休産休取得実績は多くありました
時短の利用をされてる方も多い
サポート体制もあるので問題なく、出産後に赤ちゃんを連れて会社に挨拶に来る方も...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
残業手当て、通勤手当てのみで
家族手当てや扶養手当てがないため、ととのっているとはいいずらい。
残業手当てもみなし残業込みのため、みなし残業...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
部署によるが休暇は比較的取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
アフター部門ではトラブルがあった場合は休日でも現場に出なきゃいけ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは圧倒的によいと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
ホワイトが故に、残業規制が厳しく、成長機会が奪われている...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
部署によります、週休2日の所に入れば良い環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は月2程度の休出があります
夜勤六日は大変そうです続きを読む(全79文字)
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【良い点】
有給は簡単に取れるし、残業もほぼないためプライベートの時間はたくさんとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの時間はた...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
夜間作業、残業当たり前だった
上司は早く帰りなよ、残業減らしなよ、などと言うが業務量が多く現場の都合等で無理
所...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
有給は却下されたことはありません。その点についてはワークライフバランスはかなり良い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
有給は比較的消化しやすいと思うのでその点は良いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
2交代勤務等で生活のリズムが取りにくく...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
設計職はどこも同じだと思うが残業が多くなりがちで、人員が限られる中、受注した仕事が増えていき、土曜出社も当たり前...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
販売職なので、土日祝やセーフ時期、年末年始は館によるが1日開店の店舗スタッフは元旦も仕事でした。
突発的に休めば...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
基本的に土日休みです。
有給に関しても、取りやすい会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造は、月曜日から木曜日まで2...続きを読む(全148文字)
| 会社名 | 株式会社エヌ・ピー・シー |
|---|---|
| フリガナ | エヌピーシー |
| 設立日 | 1992年12月 |
| 資本金 | 28億1246万円 |
| 従業員数 | 168人 |
| 売上高 | 92億7200万円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 伊藤 雅文 |
| 本社所在地 | 〒110-0015 東京都台東区東上野1丁目7番15号 |
| 平均年齢 | 39.3歳 |
| 平均給与 | 531万円 |
| 電話番号 | 03-5817-8830 |
| URL | https://www.npcgroup.net/ |
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