回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料未払いということはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があいまいで
上がる人上がらない人はほとんど上の気分次第だ...続きを読む(全191文字)
株式会社エヌ・ピー・シー
株式会社エヌ・ピー・シーの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エヌ・ピー・シーの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エヌ・ピー・シーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
給料未払いということはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があいまいで
上がる人上がらない人はほとんど上の気分次第だ...続きを読む(全191文字)
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毎月は月給の他、何にも出ませんでした。昔は賞与など出たという先輩社員の話しがあったが、自分が在籍した時期がちょうど業界全体が景気悪化しているど真ん中のた...続きを読む(全177文字)
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会社が連続2年間赤字であった関係もあり、入社してから賞与や昇給っていうのはほとんどなかった。残業代もみなし労働なのでないです。また基本給も他の企業と比べ...続きを読む(全172文字)
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給与、賞与については、満足できません。
大学卒業後としてはまだいい方ですが、最初だけです。
賞与は会社の経営不振が続いているのでありません。
昇進...続きを読む(全176文字)
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給与は年俸制で、年俸を12で割った額が月給となります。給与にはみなし残業が30時間分含まれており、残業手当はそれ以上残業すると付きます。ただし、製造・設...続きを読む(全248文字)
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仕事内容としては良いと思いますが、年収は入社当時から上がりませんでした。太陽電池業界が不安定といった原因でもありますが、年収アップにはお勧めできないかも...続きを読む(全156文字)
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給与、賞与ともに満足できるものはありませんでした。賞与は利益が出れば、年一回支給されますが、赤字のためありませんでした。
昇進昇給に関しては、社内資格...続きを読む(全155文字)
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社内試験に合格すれば、給与アップします。またTOEICや簿記試験でも同様です。決算賞与は、会社の業績が伸びれば、上限額なし。今まででは100万円程度です...続きを読む(全170文字)
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一般的に給与は低く、平均勤続年数も3年弱と短い。
ただ、若い社員が多いため、課長クラスには20代でなる人間も多い。
部長クラスにも20代や30代前半で...続きを読む(全151文字)
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給与は年俸制。賞与は決算賞与、年一回のみ。もちろん決算賞与なので、業績が悪ければ出ない。2011年以降は業績悪化の為、賞与はなし。昇給制度は、年一回の社...続きを読む(全433文字)
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年俸制で、賞与は無いため、最初の面接で給与交渉が重要となってきます。
激務でしたが、残業代は30時間から支給されるので月給・年収は低いです。
また、...続きを読む(全165文字)
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給料水準は低いと言えます。
新卒採用が月19万、30時間の残業時間がみなし労働です。
昇給は年に1度3月で、前年の9月から反映されます。
従って、...続きを読む(全392文字)
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賞与が一切出ないので他の会社と比べると明らかに給与水準が低く、業界最低クラスの給料しか出ない。社内でも給料に満足している人は全くいない。一応社内資格をと...続きを読む(全153文字)
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給与は月30時間残業込みです。
平均300万円ぐらいでしょうか。
他社で機械、電気の設計・開発の経験がある方でも最初は400万円はいかないと思います...続きを読む(全310文字)
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給与、賞与ともに満足しておりません。
社内試験なるものを設けており、これは社員の給料を減らすための口実に過ぎません。
2011年度は赤字のため、社員...続きを読む(全263文字)
世界各国でのグローバルな活躍も地元愛媛への貢献も両方大事にできる魅力続きを読む(全34文字)
主軸となる太陽光パネル関係やFA装置と植物工場などの新規事業で将来性と安定を両立した事業内容で将来的にも安定している続きを読む(全58文字)
残業時間平均2.5時間、年間休日平均125日、平均年収560万円など長期的に働ける続きを読む(全41文字)
若手も多い設計部はとても仲が良くて、いつも和やかな雰囲気続きを読む(全28文字)
定期的な面談を実施しているため社員を大切にしている経営陣続きを読む(全28文字)
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【良い点】
入社した頃は残業者に対してカップ麺?的な物が至急されていた。
入社式、夏祭り、社員旅行、フットサル大会等のイベントがあった(私は全部否定的な...続きを読む(全345文字)
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【良い点】
プライベートはほぼ犠牲にして仕事をしているが、何も責任感もなく仕事を与えてられていない人は定時で上がれるし、その人材が別にいなくても戦力にな...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
希望退職を募ったタイミングで辞めました。
会社都合、有休買取もあり満足はしています。
好きな仕事だったので毎日残業しても苦ではなく、装置を組...続きを読む(全372文字)
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【良い点】
特にはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はマンパワーと仕事のボリュームが釣り合わず、社員全員がフルスロットル状態で、...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
有給取りやすいので転職活動も難なくできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
太陽電池業界の落ち込み、新しい分野への参入に不安を感じ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年収に関しては同年代に比べても高水準であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は上司や部署によって変わる部分も多く基準...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
賞与は安定的で他社メーカーに比べると少し高い傾向です。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が年次であるためやればやるだけではない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
成果をあげてもあげてなくても給料に差が全然出ない。そのため、仕事ができない人だとこの会社で働いた方が幸せ。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
未経験でも安心できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
【昇給制度について】
経験・所属年数依存
資格でスキルアップを認めてほしい人...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
昇級は最初は年が経てばあがるが、途中から自分の頑張り次第で年齢関係なく上がりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給自体が、少な...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
最低賃金が低いところからみたらかなり良い方かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低賃金が高いところからみたら微妙とのこと...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
毎年業績が良いためボーナスも高く、基本給もメーカーとしては高いほうのため、充分に満足しておりました。
当時は技術部には裁量労働制が残っている...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は、ひくい水準です。評価基準が、曖昧でどこから確認できるかもわかりません。上司から...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
毎月毎月、安定はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
しょうもない呼び出しが多すぎる。
まぁ利用者は若い女性からお年寄りまで幅...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
若手うちは周りと比べてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが4.5月から3月に減った。
まあ、確定拠出年金が月550...続きを読む(全111文字)
| 会社名 | 株式会社エヌ・ピー・シー |
|---|---|
| フリガナ | エヌピーシー |
| 設立日 | 1992年12月 |
| 資本金 | 28億1246万円 |
| 従業員数 | 168人 |
| 売上高 | 92億7200万円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 伊藤 雅文 |
| 本社所在地 | 〒110-0015 東京都台東区東上野1丁目7番15号 |
| 平均年齢 | 39.3歳 |
| 平均給与 | 531万円 |
| 電話番号 | 03-5817-8830 |
| URL | https://www.npcgroup.net/ |
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