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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日産オートモーティブテクノロジーの電子部品設計の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全13件)

日産オートモーティブテクノロジーの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.1

日産オートモーティブテクノロジーの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

日産オートモーティブテクノロジーの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 13

株式会社日産オートモーティブテクノロジーの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
電子部品設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自動車というごく身近な商材でありながら、その仕組みや装備の概要をしれることは単純に面白い。
車産業での仕事の経験はものづくり業界に身を置く上で...続きを読む(全190文字)

株式会社日産オートモーティブテクノロジーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
電子部品設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自動車業界の中でもネームバリューは十分であり、他社と比較して追求している技術も顧客ニーズも異なるため上手くテリトリーを維持できていると思う。
...続きを読む(全186文字)

株式会社日産オートモーティブテクノロジーの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
電子部品設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
関わる人が多い分、やる気があれば多くの知見を得ることができると思う。また、大きな仕事を早い段階で任せてもらえるため仕事が好きな人にとってはやり...続きを読む(全200文字)

株式会社日産オートモーティブテクノロジーの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年03月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
電子部品設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
GW、盆休み、正月は毎回10連休前後あるため有効につかうことで充実した休暇をすごすことができる。フレックスが認められているため、自分の都合にあ...続きを読む(全194文字)

株式会社日産オートモーティブテクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年06月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
電子部品設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育制度や内容の充実さが一番の魅力でした。実際に入社してからは、業務の傍ら教育を受けますので、正直、時間的な制約を受けることもしばしばありましたし、直接的...続きを読む(全167文字)

株式会社日産オートモーティブテクノロジーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年06月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
電子部品設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性の育休の取得には非常に理解があり、また復帰してからのフォローも充実しています。
また、時短勤怠やファミリーサポート休暇など、勤務体系や休暇取得に対し...続きを読む(全162文字)

株式会社日産オートモーティブテクノロジーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年06月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
電子部品設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事に対してはチームで取り組み、お互い協力して結果を出さなければならないですが、その為、チームワークも良くなります。
そのチームワークは社内だけで磨かれ...続きを読む(全167文字)

株式会社日産オートモーティブテクノロジーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年06月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
電子部品設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

今後の電子設計業界の発展は、自動運転技術のクルマをより現実にするかが一番の重要な内容です。
その為に、解析やアーキテクチャの分野を中心に技術開発を進め、...続きを読む(全177文字)

株式会社日産オートモーティブテクノロジーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年06月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
電子部品設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

有給休暇の取得のしやすさは非常に高いです。
まずは会社や組合で休暇促進日があり、年に4〜5日ほど設定されています。
さらに会社目標である『年10日間の...続きを読む(全162文字)

株式会社日産オートモーティブテクノロジーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年06月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
電子部品設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

昇級するには、まず昇格規準の講座を受けて、その試験や課題に対して合格点を満たさなければなりません。
不合格になると翌年に再受講することになりますので、決...続きを読む(全156文字)

株式会社日産オートモーティブテクノロジーの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年06月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
電子部品設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分の設計したクルマが、実際に走っているのを見たり、友人・知人に購入してもらえたり検討してもらえる話を聞くと非常に嬉しく思います。
安全で、乗ってもらえ...続きを読む(全160文字)

株式会社日産オートモーティブテクノロジーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年05月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
電子部品設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

親会社が日産なのでつぶれることは無いと思います。主に設計開発を請け負っていますが、今後は海外拠点での開発に移行していきますので、海外展開に適応していけなけ...続きを読む(全160文字)

株式会社日産オートモーティブテクノロジーの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年03月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
電子部品設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現在は設計部署にいますが、休暇もフレックスも、職場の空気感的に取得し易い環境です。設計なので業務量の波が大きく、1日5h程度の残業が必要な時もありますが、...続きを読む(全180文字)

13件中13件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

日産オートモーティブテクノロジーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日産オートモーティブテクノロジー
フリガナ ニッサンオートモーティブテクノロジー
設立日 1985年11月
資本金 1億円
従業員数 3,215人
決算月 3月
代表者 大伴彰裕
本社所在地 〒243-0021 神奈川県厚木市岡田3050番地
電話番号 046-220-4770
URL http://www.nissan-automotive-technology.com/
NOKIZAL ID: 1569758

日産オートモーティブテクノロジーの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。