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【良い点】
女性の雇用上昇を目指し、陸上業務の拡大を検討している。産休後も復職する方は多く、比較的女性でも働きやすい環境である。また、総務部長が女性のた...続きを読む(全194文字)
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マリン・ワーク・ジャパンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マリン・ワーク・ジャパンの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社マリン・ワーク・ジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
マリン・ワーク・ジャパンの 社員・元社員による会社の評価
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マリン・ワーク・ジャパンの 学生による会社の評価
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マリン・ワーク・ジャパンを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2017年頃
投稿日：2025年11月23日- 回答者：
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- 20代後半
- 男性
- 9年前
- その他の医薬・医療機器関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
残業代については、タイムカードを押した時間の1分単位で残業代が出るシステムであったため、残業申請がないことによる事実上のサービス残業は無かった...続きを読む(全84文字)
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在籍時期：2021年頃
投稿日：2024年7月19日【良い点】
設備がとてもきれいで、薬品の購入もかなり予算をかけている。ただ、相応のスピードと、結果は求められます。フレックスはかなり自由度がたかく、働きや...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列。規定の年数を経ないと昇進できないことが基本。中途入社の優秀な方が素早くに課長職に上がる例外的なケースも出...続きを読む(全151文字)
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在籍時期：2019年頃
投稿日：2025年6月12日【良い点】
私がいた部署では、そこまでスキルがなくても最初から周りの同業務の方々が教えてくれるので、スキルアップになった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全129文字)
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在籍時期：2024年頃
投稿日：2026年1月6日【良い点】
アルバイトとして比較的短期間の勤務であったが、時給は1,250円と、一般的な水準であり、特別高いわけでも低いわけでもない、妥当な金額であったと...続きを読む(全197文字)
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マリン・ワーク・ジャパンの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
最新の研究に関われる部分は魅力があり、海外に行く機会が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
それ以外の部署では特にやりがいもなく、昇...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
リモートワークも導入され、働きやすくなった。福利厚生は一般的な会社と比較しても上等だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
少しず...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
非管理職は比較的に休みの自由が利き、乗船すると代休も溜まるので、まとめて1か月休むことも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営が不安定で待遇は良くない。なお男性職員の非婚率は高め。
メイン取引先のJAMSTECの下請け企業というのがマ...続きを読む(全487文字)
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水中モニタリング機材を始めとした、技術密度の高い製品に携われるのが大きな魅力だと感じた。続きを読む(全44文字)
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回答者：
本社は神奈川県の横須賀市にあり、都心に近い環境で働くことが出来る。続きを読む(全33文字)
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回答者：
海洋調査の先駆者的な企業であり、今後も安定して利益を上げていきそうだと感じた。続きを読む(全39文字)
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持続可能な海洋開発に向けた理念を強く打ち出しており、信頼できる経営陣だと感じた。続きを読む(全40文字)
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誠実さをモットーとしており、顧客に対して真摯な対応をする文化が根付いていると感じた。続きを読む(全42文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく仕事量が少ない。午後は暇つぶしをする毎日。座ってネットをしていればお金がもらえるが女性主任がとにかく口う...続きを読む(全262文字)
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サービス(その他)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
事務職や電話対応メインでいいのであれば働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
バリバリエンジニアやりたいんですってな...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
性別問わず育休を取ることができるのはいい点である。実際に社内でも育休を取得している人はいたので取りやすいと思う続きを読む(全61文字)
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【良い点】
ママワーカーも多く、
家庭と仕事の両立している方も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い部署では成長が鈍くなっていることもある続きを読む(全78文字)
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【良い点】
TOPPANで働いていて感じるのは、育休や時短勤務などの制度がしっかりしていて、周りも利用に理解があるところです。周りで産休育休を取得したメ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性ならではの場所へ配置されることもしばしば。それはとてもやりがいのある仕事でした。（例えば、握手会の運営補助、コンサート終了後の特典会運営...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
女性向けの職種などが多くあるので、子育てされている方にも合う職業があると思います。派遣社員なので職場によっては融通が効いたりする点がいいなと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性にとって非常に働きやすい職場だと感じています。産休・育休の取得実績が豊富なだけでなく、復職後も時短勤務やテレワークを柔軟に活用できるため...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
女性が働きやすい環境ではあるとおもう。女性の割合も多く、産休や育休も取りやすい。女性管理職も多い印象。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
女性スタッフは多かったし、若手が多い印象でした。なごやかではたらきやすい空気感がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
性別は問わず活躍できる環境だと思います。男性社員、女性社員ともに育休・産休を取っている方は多く見受けられます。復帰後もお子さんの都合に合わせ...続きを読む(全88文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
マリン・ワーク・ジャパンの 会社情報
| 会社名 | 株式会社マリン・ワーク・ジャパン |
|---|---|
| フリガナ | マリンワークジャパン |
| 設立日 | 1979年2月 |
| 資本金 | 3564万円 |
| 従業員数 | 175人 |
| 代表者 | 曽野和彦 |
| 本社所在地 | 〒237-0063 神奈川県横須賀市追浜東町3丁目54番1号 |
| URL | https://www.mwj.co.jp/ |
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