この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇がしっかりと取れる
シフト制なので、土日休みとか、平日に連休をとったり好きにできる。
自由度がわりと高めな印象
【気になること・改善し...続きを読む(全194文字)
株式会社Wiz 報酬UP
株式会社Wizの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇がしっかりと取れる
シフト制なので、土日休みとか、平日に連休をとったり好きにできる。
自由度がわりと高めな印象
【気になること・改善し...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いろんな福利厚生があると最初はアピールしてくるが、実際中身はひどい。
マッサージの福利厚生は一度も受けたことがないし、存在してるのかも怪しい。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
営業だったので、他のポジションはわからないのですが、営業は結果を残せば、評価されます。働きやすい環境になると思うし、稼げると思います。結果を残...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
成長できるという点では、若いうちから大きな仕事も任せてもらえるのでとても良かったです。さらに、面談という形で人材教育の方も話を聞いてくださるの...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
3ヶ月に1回目標に対してどれだけできたかという評価が入るので、成長が目に見えてわかるというところではやりがいにつながると思います。さらに、イン...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
新入社員の時から様々な仕事ができます。
商談なども2ヶ月くらいで経験しました。
架電による営業が多いので、相手への説得力は上がると思いますし、...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
月々の給料はいい。
基本給は安いが、見込み残業がプラスされ、月々の給料はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は出ない。
見込...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
インセンティブ制度があるため、本人の努力しだいで若い内からでも、けっこういい額がもらえる環境ではあると思います。
ただし、ボーナスは他の会社と...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
産休・育休をしっかりとって、復帰する女性社員の方が多いです。また、お子様がいる家庭の社員は基本時短勤務をされており、早くて16時半には退勤され...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
その人の人柄を見て、学歴や年齢関係なく採用していただける会社のため、優しく明るい従業員が多いです。今のご時世はもちろんないですが、コロナが流行...続きを読む(全355文字)
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【良い点】
営業職の場合、数字で結果が出るため、目標が追いやすく、目標達成するとインセンティブ付与の対象となるため、稼ぎたい方にはとても合っていると思いま...続きを読む(全406文字)
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【良い点】
成果次第で給与を上げることは可能です。ただし年功序列的な会社ではなくほんとに実力主義なのでもちろん成績次第ではあります。
管理職に上がると住宅...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
保育料の補助、こども手当など、特に子供がいる家庭に手厚い福利厚生が多い印象です。
少し変わっているものだと、クリスマス手当、お年玉がもらえます...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、営業部の管理職は定時に上がることは少し難しいです。
ただ育休復帰の際に定時で上がれるような部署に異動させてもらえるなど柔軟...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
私が勤務しているコールセンターは、女性の社員や管理職の方が多いです。同世代の子供を持つママさん社員がたくさんいるため、プライベートの相談なども...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
福利厚生は40種類くらいあります。時短勤務や子供手当は導入されている企業様も増えてきていると思いますが、イベントごとに支給されるクリスマス手当...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
面接で福利厚生充実してますと人事の方から聞いており、他社様よりは女性や子育てに理解のある会社なのかな、と思ったのが入社の決め手です。スタートア...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
特に20代〜30代前半迄は、実績や社内の評価により、一般的な企業よりも、高い役職に就く事ができる為、将来に向けた経験値を積む事ができると思いま...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
社内の人間関係に関して、不満やストレスを感じることは、ほぼ、ありません。一部を除けば、皆、良い人が多いと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
年齢や性別に関係なくチャンスはあり、役職や年収が上がる点は良いと思います。特に20代〜30代前半でも部長職に着いている人もいて、若い方には他社...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
入社前は研修に集められたりしていたが、実際に入社した後はオンライン参加も認められ、上司もそうなるように尽力してくれた。また、オンラインでの環境...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
事業数が多いので、全ての事業が成功するかというとそうでないかもしれませんが、やっていた事業はどれも需要があるので、今後伸びそうだなと感じました...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
仕事について責任者が若いので、結構フランクになんでも聞ける環境でした。商材が多いので客先で提案できる商材が多く、その分知識は必要でしたが面白さ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
女性の役職が高い人が多くいるので、同じ性別の悩みなども話しやすい環境ではある。女性が使える福利厚生が多い。結婚手当や子育てを応援するような手当...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
話がしやすい方が多いので、入社当時も其処まで苦ではなかったが、正直中途の教育体制についてはそこまで整っていると感じていなかったが、今年からは大...続きを読む(全176文字)
会社名 | 株式会社Wiz |
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フリガナ | ワイズ |
設立日 | 2012年4月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 1,029人 ※社員823名・アルバイト206名 ※2018年12月現在 |
売上高 | 160億円 ※2018年11月期実績 |
代表者 | 山崎 俊 |
本社所在地 | 〒170-0005 東京都豊島区南大塚2丁目25番15号 |
平均年齢 | 28.6歳 |
平均給与 | 669万5000円 |
URL | https://012grp.co.jp/ |
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