日本アクセスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全42件） 2ページ目

【良い点】
偉くなれば、偉くなるほど、給与がよくなる。同業他社より、かなりいいと
思います。 転勤がなければ、お金は貯まる。上司にははむかわず、言うことを...続きを読む(全205文字)

【良い点】
新入社員を育てようという風土がある。若手同士が仲が良く、上司や所属長ともコミュニケーションをよく取り、非常に仕事がやりやすい。
残業についても...続きを読む(全180文字)

【良い点】
社内・部内が和気あいあいとしていて何でも相談しやすい環境でした。未来のある事業及び会社です。新しい事にもチャレンジしやすいですし、目の前の仕事...続きを読む(全158文字)

【良い点】
福利厚生については申し分無いと思います。スキルアップの自己啓発は毎年ありますが、合格しないと実費になります
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全188文字)

【良い点】
本社部門に行くと勤怠条件は非常に楽。ある意味支社が一番キツイという人はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署、地区、上司による仕...続きを読む(全188文字)

【良い点】
社員に優しいところ。合併を重ねてできた会社なので、中には年配で仕事を全くしない社員もいる。しかし会社側としては首を切らず、わずかな仕事量により...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が低い。仕事に見合った報酬かと言われると首を傾げてしまう。
残業代は全額支給が基本とされているが、申請...続きを読む(全176文字)

受付、伝票整理などをやりました。
人数もアットホームな感じで8人くらいの人数の事務所でした。

退職理由は
人間関係です。夜勤ということもあり、
けっこう...続きを読む(全147文字)

日本アクセス株式会社新千葉支店で倉庫作業で働いておりました。リーダーが体育会系のパワハラ人間でした。工場長から指定されたジッパーの閉まらない作業着を着たら...続きを読む(全191文字)

当時親会社や関連会社が相次いで不祥事を起こし、売上の過半を親会社に依存した当社では今後について
懸念する雰囲気が蔓延していた。しかしほとんどの従業員が会...続きを読む(全172文字)

拘束時間が長い。早く帰ろうとするとなんでみたいな感じで、長く仕事をすればよいという風潮がある。このままでは時代に乗り遅れるんじゃないのか。親会社は徐々に変...続きを読む(全154文字)

所詮、非正社員でしたので、長くいられるとは思ってませんでしたが、
上司から露骨に『いつまでもいられるなんて思わないでね。でも僕のせいじゃないから』
と...続きを読む(全162文字)

本人の意思とは関係なく一定期間を過ぎると転勤がある。サラリーマンの宿命と言えばそれまでだが、扶養家族で子供がいる場合は、学校の関係があるので色々と考えてし...続きを読む(全168文字)

給料が低く、仕事にやりがいを感じず、なぜこの会社に入ったのか分からなくなってし
まった。上司も入社するまでは良い人だと思っていたが、中に入ると色々な嫌な...続きを読む(全152文字)

どこの営業も、永続的な成長を社会に示すために作られた根拠の無い予算に苦しめられている。一部、粉飾決算に抵触しかねない収支管理が月次横行している。コンプライ...続きを読む(全527文字)

ほとんど給料があがらず、退職金も10年以上勤めてもとても少なかった。少なすぎてびっくりするぐらい。一人暮らしでは寮扱いがあったため、なんとか生活ができる程...続きを読む(全141文字)

部署によるものではありますが、労働環境が悪いです。結構なハードワークを強いられています。取引先は量販店・外食が多いためこちらが休みであっても先方が営業をし...続きを読む(全170文字)