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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休をとって復帰している人も多い。時短勤務も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務しつつも、業務量が多く寝かしつけのあ...続きを読む(全100文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社アンティー・ファクトリー
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アンティー・ファクトリーの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アンティー・ファクトリーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休をとって復帰している人も多い。時短勤務も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務しつつも、業務量が多く寝かしつけのあ...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女関係ない仕事量なので、女性でもバリバリ働いてスキルを磨くことは可能です。ただ、女性には女性が利用するような商品の案件ばかりまわってくるこ...続きを読む(全220文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
幹部に女性が多いので、男女関係なく、頑張れば評価してもらえる制度もあり、女性でも上に行くことが可能。独身の女性が多い。
【気になること・改善...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
近年では産休・育休が取得しやすくなっている。時短勤務や在宅勤務も選択できるので、長期的なキャリアを描きやすくなっている。ただし、それらを選択...続きを読む(全185文字)
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非常に激務なため、女性に取っては厳しいかもしれません。出産育児手当と言っても男性と付き合うヒマも無い感じです。よって男女の差はあまりないでしょう。上に行...続きを読む(全151文字)
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女性としての働きやすさはほぼないと思います。福利厚生としてちゃんとした女性への保障も特にありません。面接時や契約時にそういったことを相談してみることは可...続きを読む(全157文字)
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良い意味でも悪い意味でも男女の扱いは分け隔てないので、女性も男性同様連日の激務に巻き込まれることになります。
結果、入社時は美人だった女性も連日の残業...続きを読む(全241文字)
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よい意味で女性にも平等に機会はあります。
結果を出せば評価もしてもらえるかも知れません。ただ、その分責任も増えるため、プライベートはなくなってしまいま...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
大手クライアントの案件も多く、華やかな制作物に関わることができる。忙しいぶん成長も早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
代理店から...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
ディナーミーティングやランチミーティングでは会社からの支給でチームでご飯が食べられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ミーティング...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
退職する際はなるべく期間を延ばすよう言われたが相談の末調整してもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも激務だったため、...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
有給や半休などは自分の業務を調整さえすれば取れた。中抜けで病院に行ったりも相談のうえで可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
賞与が多い。決算賞与も毎年のように支給されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不明瞭。年齢で上げてもらえないこともある。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
個性的だが良い人が多い。基本みんなやさしい。クリエイティブへのこだわりは強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
馴染めない人は馴染め...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
案件によると思いますが、日付が変更してから帰るなどが多く、体調を壊す方が多いです。ただ体調を壊してもすぐに休職も...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
BtoCが多いとおもいますが、デザイナーでも上流からかかわれたり、幅広い案件に携わることができるため良い経験になると思います。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
評価についてもきちんと仕事ができていれば評価はされると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが1か月等決まっておらず人...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
大変ですが、必死に頑張れば上を目指していけると思います。教育体制は新卒の方に対してはあるとおもいますが、中途になれば自身のコミュニケーション...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
女性だからといって案件が無いということはない。
基本的には夜勤の案件は振られない。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤で少しでも多...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
パートタイムのかたがたが沢山いますので、女性陣にとっては働きやすい環境のような気がします。男性女性の割合も6:4ぐらいだったと記憶しています...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
プロジェクトによると思いますが、女性の方の割合が少なく、当時はどうだったかは記憶にないというのが、本音です。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に社内における日常業務で「男だから」「女だから」というのは無かったように思います。
ただ社内の男性は言い方アレですけど「非モテ」系の方が多...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
産休・育休の取得が十分に可能な環境が整っており、復職後にキャリアアップされている方もいらっしゃいます。復職後に時短勤務といった柔軟な働き方を...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
女性でも問題なく活躍できる風土ではある。技術部の管理職にも女性がいる。仕事ができるかどうかがすべて。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
休暇制度が豊富です。
子の看護休暇や最近では妊活のための休暇まで設立されました。
使いにくいという空気もなく、誰でも自由に利用することができ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
女性は多くの方が在籍されており、マネージャーとして働いている方も多く、女性が活躍しやすい環境であったイメージ。私が所属していたフロントエンド...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
私の部署ではほとんど女性がいなかったのでなんとも言えないです。ITエンジニアなのでそんなものだと思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
産休や育休の制度は整っており、女性だけでなく、男性でも育休の取得実績はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
休暇制度は整っているが...続きを読む(全158文字)
| 会社名 | 株式会社アンティー・ファクトリー |
|---|---|
| フリガナ | アンティーファクトリー |
| 設立日 | 2001年1月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 60人 |
| 代表者 | 中川直樹 |
| 本社所在地 | 〒150-0036 東京都渋谷区南平台町17番13号 |
| 電話番号 | 03-6809-0218 |
| URL | https://www.un-t.com/ |
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