この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休、時短勤務などは実績も多く安心して働ける環境が整っていると言える。ママさんには優しい会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全132文字)
株式会社システナ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社システナの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社システナで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
産休育休、時短勤務などは実績も多く安心して働ける環境が整っていると言える。ママさんには優しい会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
女性の役職者がいたり、月ごとのMVPに女性の社員が選ばれることも多いため、性別に関係なく活躍出来ると思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
休みはとりやすい環境であり、周りの人もサポートしてくれるので女性にとっては働きやすい環境だと思う。また、女性の役職者もいるので男性の上司には相...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
男女関係なく役職者はいるので、挑戦できる環境は十分ある。
産休、育休制度もあり、復帰されている方多数いました。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
女性が多いため、なにかと理解も高く前職の時よりも働きやすいと感じます。女性の役職者も増えてきており、男女差別なくやったらやった分だけチャンスが...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
男女で何か差を感じる部分はないので完全に平等かと思う。女性管理職もちらほらいるのでやる気のある女性の方はいいかもしれない。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
女性でも役職者になっている方がいたので、役員クラスを目指すことは可能だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休を取得し...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
私は女性ではないのでわからないことが多いですが、昨今の時代セクハラのような露骨なことをする人はさすがにいません。しかしやはり女性が少ない業界で...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
女性社員が多く、女性が働きやすい環境が整備されている。
育休制度も利用している方が多く、子育てしながら働きやすい環境だと思う。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
女性の数は全体の約4割ほどで、女性を積極的に採用している会社だと思います。また、女性が活躍しているシーンも多くみられ、女性が活き活きしている会...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
特に女性だからと働きづらさを感じたことはありません。飲み会も強制されることなく、楽しい雰囲気で参加できました。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
育休や産休を取得している人もおり、女性社員も多いため働きやすい環境にあると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理者がほと...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
現場次第であるかとは思うが、小さい子供がいる方などは時短勤務やテレワークの導入をわりと自由にできているイメージがある続きを読む(全64文字)
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【良い点】
休みも取れるし、女性も多いため働きやすそうとはともいます。
女性の役職者もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の人間からの女性...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
福利厚生が整っており、働きやすいと思う。産休から戻ってくる人が多いので、サポートは手厚いのだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
育児休暇なども取りやすく、休暇が終了した後復帰もしやすいと感じる。
エフ休暇(生理休暇)というものがある。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性社員の割合は全体の4割ほどで、今でも女性を積極的に採用しており、女性が元気な会社だと思います。また、女性の役職者も徐々に増えてきており、女...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性の役職者やリーダーも増えているので女性に対して理解がある人は多い傾向がある。
実際に時短勤務や産休を利用している人もいるから、これから利用...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
女性が多くないが、働きにくいとはあまり思わない
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークが出来る客先でも、リモートワークができな...続きを読む(全88文字)
産休•育休制度の取得率100パーセントであり、子供が小学2年生終了するまで時短勤務が適用される続きを読む(全47文字)
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【良い点】
産休・育休は取りやすい環境ではある。
男性でも育休は取れるようでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
特には無いが、何故か女性に甘い...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
女性は全体の4割程度で、女性の雇用は積極的に取り組んでいる会社ではないかと思います。女性の管理職やリーダーも徐々に増えてきている印象で、女性が...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
女性の管理職は多く、機会があれば誰にでもなれるとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本本社にいる人が管理職になっている気がする...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
女性の役職者やミッションリーダーが少なくないことから、男女平等に評価されている会社だと思う。また、生理休暇などもあるため、働くにやすいのではな...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性は働きやすいと思います。女性の営業職も少ないですがいます。
アシスタントの方は女性が多いので仲良くなれるかと思います。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
顧客現場がテレワークとなった際は、良くも悪くも基本的には放任主義です。仕事を自分の裁量で進められる点は非常に良いで...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
住宅補助や手当などはなさそうだったが、英語手当はあった。福利厚生は最低限な感じだった。資格勉強の報酬金がかなり高額で設定されてるものもあり、社...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
第二新卒で入った会社だったが給料は正直安い方だと思う。ただ、資格の報酬金が手厚く設定されていたり、英語できる人には手当がついていた。他の家族手...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シンプルに将来性がなかったのが理由です。
私自身が関わってきたチーム内外の上司や同期の退職率の高さや、会社の上層部...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
業績は伸びていて今後大きな企業になると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒を大量に採用した弊害でなかなか配属されない新卒が沢山...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はこの業界の中でも低いと感じる。
夏と冬に支給されるが月給の1ヶ月分が2回でるだけ。
給与には退職金も含まれて...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
口コミに多く記載されている体育会系のノリや社訓絶叫については客先常駐になれば特に感じることはない。
帰社も任意のため、良くも悪くも自社の人と関...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
案件によっては残業はほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がないところと休日出勤が多いところで差が激しい。
基本的に受託...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は新卒採用時にしか申請できない。
支社から自宅までの距離が片道2時間以上でないと支給されない。
あくまでも...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
有給は若手の内は取得しやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
アットホーム感を出したいのか、半ば強制的な社内行事に参加させられ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
育休復帰の女性社員はとても多いです。
近年、女性の役員も増えています。
ダイバシティの強化は専属部署で推進してます。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
女性の社会進出を促進したいからなのか、女性の昇進速度は早いと感じる。また、産育休制度も充実している。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
とてもあると思います。前日に有給消化を決めている人もいますし、管理職にも女性がいる部署もあります。
育休から復帰してイキイキ働いている方も多い...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
特に男女で変わることはないと思う。
この会社に限ったことではないが、男性のほうが多い。かといって全く女性がいないわけでもない。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
産休育休はとりやすいです。また生理で体調不良の時も在宅することができます。女性が働きやすい環境は整ってると思います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
デザイナーのリーダーには多くの女性がいますが、他の部門の管理職や意思決定層には女性がほとんどいません。男女問わず産休は取得しやすく、短時間勤務...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
カスタマーサポートの部署では、男性よりも女性の方が多く働いていた印象でした。
管理職の方の男女比もほぼ半々でした。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
私のいた部署の管理職はほぼ女性だった。そもそもほとんどが女性社員の部署なので、管理職とまでいかなくてもリーダー的な役割を女性がすることが多かっ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
管理職に昇進する方もいる。
妊娠、育児による休暇や時短についても周りのメンバが協力していると思われるので良いと思う。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
女性と男性の区別は全くありません。だからこそ女性だから働きにくいと感じることはないです。女性だから優遇されるというのも変だと思いますし。
能力...続きを読む(全107文字)
会社名 | 株式会社システナ |
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フリガナ | システナ |
設立日 | 1983年3月 |
資本金 | 15億1300万円 |
従業員数 | 5,537人 |
売上高 | 769億4000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 逸見愛親 |
本社所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1丁目2番20号 |
平均年齢 | 29.9歳 |
平均給与 | 460万円 |
電話番号 | 03-6367-3840 |
URL | https://www.systena.co.jp/ |
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