三菱プレシジョンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
フレックスタイムをうまく活用すると、有給休暇を消費せずに通院や役所などへ行くことが可能なので、お得です。夏休みに有給休暇をつなげると2週間くら...続きを読む(全88文字)

【良い点】
防衛、宇宙事業に興味がある人にはとても充実した仕事ができる可能性があります。航空機や自動車、電車などの乗り物が好きな人は楽しいと思います。
【...続きを読む(全177文字)

【良い点】
休暇がとりやすい環境のため、ワークライフバランスがとても良い。他社と比べても有休消化率はとても高いと感じる続きを読む(全59文字)

【良い点】
扱う商材の規模が大きい為、大きなプロジェクトに関わることができる。また一般企業よりも競争が激しくない。ここでしか経験することのできない仕事を任...続きを読む(全132文字)

【良い点】
課長が帰る日は定時に帰るため、残業しなくては行けない雰囲気があまりない。残業してると様子をみにきたり心配されたりする。それがいいか悪いかは人に...続きを読む(全144文字)

【良い点】
基本給は低いが大手グループなだけあって安定してお給料がもらえる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
普通なのかもしれないが基本給が安い...続きを読む(全105文字)

【良い点】
お局と言われる方もよく見かけるくらい、定年間近の女性も多かった。産休育休や有給がしっかり取れるため女性にとっては働きやすい環境なのではないかと...続きを読む(全166文字)

【良い点】
すぐに対応してくれる点。辞めた後(手続き等)何をしたらいいかしっかり指導してくれる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係。仕事...続きを読む(全87文字)

【良い点】
人手不足なのもあるが、若手から大きな仕事を任されることが多い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に場所によっては仕事が任されなくて...続きを読む(全90文字)

【良い点】
年次が上がると給与も上がる。給与、休暇は悪くない。2年目以降は年間20日間の休暇を取得でき、長期休暇も取りやすい雰囲気がある
【気になること・...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ない。本人が望めば上のポジジョンには行けるが、結局無駄ルールを作る役職達にイエスと言える人達なので、そういう人達し...続きを読む(全88文字)

【良い点】
研修の内容がとても充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が忙しいこともあるので研修の機会をうまく活用できるとは限らない。...続きを読む(全101文字)

【良い点】
半年毎ごとに自己啓発学習制度を設けており、テキストで学習しテストで高得点を取得するとテキスト代全額返金になる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全174文字)

【良い点】
どこも同じだと思うが自分次第。
仕事は他人の仕事を見て覚えるが
基本だったように思う。
OEM開発が多かった為、多くの家電メーカーと交流があっ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
自分のやりたいことをできる環境であり、相談すればその仕事に就けるしポスティング制度もあるので、将来像がはっきりしている人にはとても良い環境です...続きを読む(全120文字)

【良い点】
会計とITの知識はそれなりに身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
周囲が教えてくれる環境ではないので、自発的に勉強していかないと...続きを読む(全81文字)

【良い点】
教育は自分次第というところはあります。スキルアップや教育計画の仕組みはありますが、仕組みを最大限活用するためには自分から積極的にスキルアップの...続きを読む(全170文字)

【良い点】
部署により得られるスキルが異なる。
当たり部署であれば上司から研修など進められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造部門では必要な...続きを読む(全110文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
育成課環境はいいとは言えない。みんな自分のことで手一杯なため、育成前提で人を抱える余裕がない。
特にここ数年は長期...続きを読む(全112文字)

【良い点】
分業制なので、営業なら特化したスキルがつくなどはない。
営業葛藤の流れの末端を担う形になるので、スキルをつけたいならベンチャーが良いだろう続きを読む(全75文字)