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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人によってはまとめるのが上手く、仲間を鼓舞して営業成績をあげている部署もありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
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株式会社青山メインランド
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社青山メインランドの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社青山メインランドで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
人によってはまとめるのが上手く、仲間を鼓舞して営業成績をあげている部署もありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては気...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
がんばった人には心から称賛しあえる雰囲気がある。
変な嫉妬とかギスギスした空気はない。
実績も評価してくれるし、みんな自分を高めようと頑張っ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
目標達成に向けた真摯な姿勢と革新性のバランスが取れていると感じています。
高い目標に対して真剣に取り組む一方で、新しい技術やアイデアを取り入...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
ここの社員の魅力は、若さと情熱にあると思います。
新しいことへの挑戦を恐れず、常に前向きに取り組む姿勢が多くの社員に見られます。
フレッシ...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
魅力的な社員が私の周りには特に多いと思います。プライベートでも飲みに連れて行ってくれる先輩が特にかっこよく、プライベートでは優しくて物腰柔ら...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
普段仕事で関わる社内の人はみな優しくて人間関係でのトラブルや困ったことなどもありません。
いい人が多いというのは青山メインランドの特徴かもし...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
部署や組織図というよりは現場のチームで自律的に動くことが求められています。
そのため指示待ちというよりは自分から動こうとする人が多くいい影響...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
社員の魅力として私が一番初めに思い浮かぶのは入社したての頃です。正直、右も左も分からない私は役に立つどころか足を引っ張ってばかりでしたが、そ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
管理職は部下の意見を尊重し、成長を支援する姿勢があります。特に、女性リーダーも多く活躍しており、青山メインランドの風土を象徴しています。
私...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
明るくコミュニケーション能力が高い社員が多く、非常に活気のある職場環境だと感じています。休みの日には社員同士で集まり、飲みに行ったりBBQを...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
組織体制は、個々の営業担当者が協力し合いながら業務を進めることを重視している
同僚同士がチームとして連携し、共に目標に向かって努力する姿勢が...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
社内の空気感はとても良い会社です。(自分にとっては2社目なので、比較対象が多いわけではありませんが、絶対評価的と理解してもらえたらと思います...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
社員の魅力は、明るい雰囲気と元気な空気感です。受電や架電の会話が聞こえてくると、よし今日もがんばろう!と気合が入ります。
同僚は癖のある人も...続きを読む(全198文字)
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とにかく上昇志向の方が多いというイメージがあり、常にスキルアップに時間を費やしています。知識を蓄えて業務に当たっている先輩社員の姿をみると、自分も頑張っ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
営業社員は向上心があり、積極的に行動できる社員が多い。それぞれ違いはあるものの、モチベーションの維持を自発的に行っているイメージ。負けん気が...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
優しい方はたくさんおり、仲は比較的いいと思います。話しやすい環境ではあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
優しい方々はたくさん...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
それぞれの自己実現の為に努力を惜しまない社員が多く、常に課題や目標を意識できるイメージです。
メンバー同士でのコミュニケーションも盛んで、チ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
社長 西原良三
足立区出身の有名人
社員にはとても優しく、管理職に厳しい基本的原理を体現されている魅力的な人物。社員を気遣い時折贈り物までし...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
自分のまわりの人は仕事ができる人ばかりです。そういった人ばかりなので自分も頑張ろうという気持ちが早期からありました。
周りの影響もあり、しっ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
個人営業のエキスパートな為、魅力的な人が多い。あの人みたいになりたいと思える人が多数いるため、モチベーションにつながる。社員同士の仲も良い為...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
プレッシャーのある所に成長があり、結果が出る
というモットーがある。部署やチームで数字が出ていないときの空気はとても張り詰めていて息つくのも...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの上司が下を見下していて、自分が王様かのような態度でいる。
通常の業務以外にも、雑用、パシリ、送迎など色...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
採用の段階から、勉強ができない奴が、大手優良企業のサラリーマンの収入に唯一勝てる仕事だ、プライドを持て!とか平気...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
社内全体で働きやすい環境作りが整備され、以前よりも社会の風通しが良くなった。役職についている人もついていない人もいい意味で壁はなくトップダウ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
管理職になるにつれ、年収は自動的に増えていくシステムなので、やりがいはとてもあると思います。20代後半から役職、管理職についてる方もたくさん...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
特になし。
退職代行を使わないと辞めさせてくれないくらいにはブラック
【気になること・改善したほうがいい点】
退職をそもそもさせてくれない。...続きを読む(全500文字)
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【良い点】
社員一人ひとりの意見を比較的尊重してくれる会社だと感じます。年齢や社歴に関係なく提案できる雰囲気があり、挑戦したい人にはチャンスが回ってきや...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
上司が会社にこなくなり、責任と業務量だけが増え、給与に反映されなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
縦の流れをしっかりつくった...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
社内の勉強会もあったし、外部の資格講習にも参加できた。宅建の試験前は、業務時間に勉強会もひらいていた。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
社員旅行でハワイにいった。もちろん、会社負担。不動産なのでふとっぱらな福利厚生もあった。年に一回、社内表彰もあった。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
おもってた以上にフレンドリーな職場で安心した。
【気になること・改善したほうがいい点】
当然癖の強い人もいるので、うまく接していく能力は必要と思う続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女性でも活躍している人いるし、役職のある人はいる。宅建をもっているとそういいたポジションに抜擢されやすい。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
シフト制で、ある程度希望は通ったと思う。残業は多めで、業務後に何かするようなことは、おそらくできないと思う。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
360度評価を導入しており、人事評価はしっかりしていると思う。賃貸管理部では、毎月条件をクリアするとプチボーナスが支給され、一致団結し課題達...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
基本的にはトップダウンの色が強いが、それも年々薄くなっていると感じる。
若手~中間層においても新規事業を立ち上げる人、新規制度を立案する人が...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
営業管理職はプロパーが多く、実務理解があるので実務的なアドバイスをもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職として歴が浅い人が...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
チーム成果主義で横の繋がりが強いので数字に対して真剣なメンバーが多く、切磋琢磨できる環境です。管理職もプレイヤー出身が多く、現場理解がありま...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
社長は厳しかったですが、その反面社員同士はとても仲が良く、楽しく過ごせたことが唯一の救いでした。違う会社で一緒に働きたいなと思ってました。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
自分の上司は不動産業界が長くて知見が豊富のため、わからないことがあれば何でも教えてくれる。相談もこっちから言わなくても、定期的に確認してくれ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
先輩はとてもいい人。親身ななって相談を聞いてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間管理職は仕事中に遊んでいる。部下からの信頼...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
人は部署によってですが、私は人に恵まれていました。管理職の方も相談に乗ってくれますし、日頃いかに信頼関係を自身で作るかが鍵にはなりますが基本...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
とにかく良い人が多く、仲良く楽しく仕事は出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
プレイヤーとマネージャーの区別がないので、適材適所...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
とても人当たりが良く穏やかな人が多い。チームでしっかり動いていこうという志向の方も多い。マネジメントという観点では機能していないところもある...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のチームワークがひどい、アルバイトに八つ当たりする社員も多く感じ悪く感じた。アルバイ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
若手が多い会社なので、同年代と良好な人間関係が作れれば居心地が良い。
管理職との距離も比較的近めなので、相談などがしやすい。
【気になること...続きを読む(全135文字)
| 会社名 | 株式会社青山メインランド |
|---|---|
| フリガナ | アオヤマメインランド |
| 設立日 | 1988年4月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 190人 ※2024年2月時点 |
| 売上高 | 330億7400万円 ※2023年4月時点 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 西原良三 |
| 本社所在地 | 〒101-0047 東京都千代田区内神田1丁目7番6号北大手町ビル |
| 電話番号 | 03-5281-4911 |
| URL | https://www.aml.co.jp/ |
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