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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
フルコミッションの給与制度の為、稼げなくなったら終了。もちろん、月に100万円単位での収入を得ている人もいたが、多くの人はそんなに稼いでいなかった。
...続きを読む(全211文字)
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アクサ生命保険株式会社
社員・元社員によるアクサ生命保険株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にアクサ生命保険株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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フルコミッションの給与制度の為、稼げなくなったら終了。もちろん、月に100万円単位での収入を得ている人もいたが、多くの人はそんなに稼いでいなかった。
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商工会議所会員企業向けの福利厚生制度として共済商品を提案するとのことでしたが、実際には会員・非会員関係なく、また企業・個人関係なく飛込み営業です。
入...続きを読む(全226文字)
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入社後友人、知人のマーケットを終えてから思うように成績が上がらず、給与が最低賃金になったことから退職を検討中。
金銭面の困難から退職を考えることになっ...続きを読む(全156文字)
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保険の営業は、正社員雇用であっても3〜4ヶ月毎の有期雇用の継続でしかありません。
自分で、営業数字のノルマを決めて、決めたノルマに応じた月給と営業成績...続きを読む(全211文字)
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退職する人に多い理由は査定をクリアできずにやめる人が多い。(会社では半年に1回査定があり、1度でも基準を下回ると退職することになる。)
次に多い理由と...続きを読む(全185文字)
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退職理由としては給与の不安定になります。
結果を出し続けていれば、給与に困らないという、わけではありません。
契約数よりは、単価による影響が多いです...続きを読む(全201文字)
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一年間は固定給があるが
終わると固定給は9万程度
あとは歩合。それも取った歩合が1年に渡り支給される仕組み100円が数回に分けて支給される商品もある...続きを読む(全177文字)
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本社部門で仕事をしていますが、仕事への対応は特に問題はないものばかりです。難しい内容の事項も特にないのですが、全国の営業所を網羅する必要があるので、非常...続きを読む(全331文字)
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営業は自分でマーケットを作ってフルコミなので経費も自分持ち。
ほんの一握りの方だけが潤っている感じです。
複数の保険会社を扱う代理店も多くなり1社専...続きを読む(全164文字)
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営業所勤務の営業事務職員です。
数字がすべての業界です。
面白い仕事だと思いますが、営業事務の仕事は、実際評価につながりません。
営業事務は簡単に...続きを読む(全282文字)
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給与面が一番の退職理由です。外資系で待遇もいいと思いましたが、なかなかきびしいです。日本の大手生保を経験してるので違いがよくわかります。研修体けい制はし...続きを読む(全165文字)
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社風は明るい会社だと思います。純粋な新卒での入社してきた人だけでなく、やはり保険会社ということで、他社・他業種からの中途転職の人たちは多かったと思います...続きを読む(全187文字)
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まず、保険営業をする上でどの保険会社にも言えると思われるのは人間関係です。プライベートでも、社内でも、やり方次第では味方を無くすような形になります。自分...続きを読む(全276文字)
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正直査定に届かなければ「解職」と言われます。情けはないです。また所長に目をつけられたら助け船もないままあっさりです。なので、助けて貰えることはないので確...続きを読む(全176文字)
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社風、労働環境、社内の人間関係、職務内容、福利厚生など、全てにおいて働きやすい会社。
不満の少ない会社ですが、たった一点「給与」の少なさには我慢できま...続きを読む(全291文字)
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上司であるマネージャーの裁量がおおきく、営業方針も違うため、マネージャーによって仕事への取り組みがかわる。中にはパワハラまがいのマネージャーもいるため、...続きを読む(全193文字)
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フルコミッション制の為メシが食えなくなる。
商工会議所マーケットをウリに求人を出しているが、実際は家族、知人からの契約を獲得しなければ査定クリアは無理...続きを読む(全386文字)
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退職理由は給与が完全歩合性のため、変動が激しく将来に不安を持った為です。
契約がとれない月は手取りで10万以下になる事はザラにあります。
しかし、契...続きを読む(全172文字)
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賃金体系の改悪により生活をするだけの給与がもらえなくなった。
改悪前は頑張った時はそれなりに貰えたが、今の賃金体系だと生活できるだけ稼ぐ為には休みもな...続きを読む(全174文字)
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酷い会社です。と言うか生保業界自体がブラックです。会社だけが儲かればいいと言う大量採用大量離職が基本です。採用して身内全てを保険に入れさせてハイサヨナラ...続きを読む(全185文字)
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1990年10月から約8年間、前身の日本団体生命関連会社にてお世話になっておりました。
縁あって、営業を始めることになりました。商工会議所の事業所さん...続きを読む(全691文字)
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退職検討する理由は給料が安定しない部分が大きい。法改正などにともなうコンプライアンスでがんじがらめなのは仕方がないが給料が安定しないのはかなり大きい。完...続きを読む(全237文字)
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FAとして入社しましたが退社致しました。
理由としては実質的に稼げないからです。社風はとてもいいです。社内の雰囲気も良いし、みんな仲が良いです。
会...続きを読む(全186文字)
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グループ本社から派遣される管理職と意見が合わっていない。日本の商慣習やこれまでの経緯などを無視した形で、自分のやりたい事、正しいと信じる事を頑として通そ...続きを読む(全168文字)
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よほどの人脈があって紹介での保険契約を毎月コンスタントに挙げて行かないと、給与面かかなり厳しいと思います。
基本は商工会議所会員先の事業所訪問が中心で...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
日本人は保険が好きなので市場性はあるが、投資熱が高まっているので、投資型商品はなかなか売れないのではないか。また、投資型商品の魅力も下がっている。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
私が働いていた頃より、金融に対するリテラシーと興味関心が全国的に高まっているので、今ならやりがいはあるかもしれない。
【気になること・改善し...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
完全歩合なので、評価制度は分かりやすい。
どの商品を、いくら売ったかで給料が決まる。ほぼゲームのような評価設計。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個人顧客が相手なので、365日24時間対応していないといけない感覚になる。
ワークとライフを線引きしたいタイプ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
低所得層のサービス業や、中関層の営業マンなどをヘッドハンティングと称してリクルートする。あなたのような人なら年収1000万はすぐ行けます、な...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お給料のマイナスについては聞いていなかったので聞いていたら転職しなかった。保険の営業が初めてでもサポートすると言...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
育成期間は固定給がある。募集手当てはその分少ないが友人や知人に保険に入ってもらえたらそれなりに稼げる。しかし、正...続きを読む(全308文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルがある程度はありますが、どうしても人相手の仕事なのでマニュアル通りに行くとはかぎらなかったです。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
就業時間内以外での仕事量がものすごく多くて、試験勉強もあったので、プライベートの時間が少なくなっていました。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準が低い。変な仲間意識が構築されている支店についてはなかなか溶け込みにくいかもしれない。中には長く同じ支店...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
優しい上司が多いので退職するか悩んだ時に相談しやすいです。事務がメインの部署は女性が多いのでそこがネックになる方は向いてないかもしれません。...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
商品性が弱い。
他社と比べると、保険料が割高なうえ、保障が少ない。
もっと、時代に合った商品でないと売れない。
...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
結局退職することとなったが、退職の話が出てからは、改善しようと動いてくれる管理職が少数いたことはよかった。問題のある人がいても、そうでない相...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の風土が古く、やり方があまり好きではないと感じたため。またノルマはないと言われていたが結局は数字と成果でしか...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
営業だから成績さえ取れていればあとの時間は自由。営業に行ってくると言って家に帰っている人もいた。堅苦しくなく、学校みたいにわちゃわちゃしてる...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司や先輩方が尊敬できないため。こうなりたいという人もいない中で、やることをやっていても数字が出ていなけれ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
来るもの拒まず、去るもの追わずなので特に印象はない。
固定給に魅力を感じなくなり、転職したものの、固定給のありがたみを再認識して転職に至った続きを読む(全76文字)
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【良い点】
時間が比較的自由に使えるので、いいです。真面目にやってる人もいますし、適当で、ほとんど活動していない人も複数人いました。
【気になること・改...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
友人親戚へのアプローチが必要となる。保険商品を勧められる対象としてだけでなく、リファラルの相手としても見なければ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
メンターにしたいほどの人格者に出会えたことは貴重な経験
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がとてもとても低い
成績が芳しくない自分...続きを読む(全144文字)
| 会社名 | アクサ生命保険株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アクサセイメイホケン |
| 設立日 | 1994年7月 |
| 資本金 | 850億円 |
| 従業員数 | 7,774人 |
| 売上高 | 8885億6300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 安渕聖司 |
| 本社所在地 | 〒108-0072 東京都港区白金1丁目17番3号 |
| 平均年齢 | 46.1歳 |
| 平均給与 | 463万3000円 |
| 電話番号 | 03-6737-7777 |
| URL | https://www.axa.co.jp/ |
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